Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к распоряжению
Правительства
Тюменской области
от 25 января 2016 г. N 38-рп
Типовой план
противодействия коррупции органа местного самоуправления
1. Задачи плана противодействия коррупции органа местного самоуправления (далее - План)
1.1. Профилактика коррупционных правонарушений в органах местного самоуправления муниципальных образований Тюменской области.
1.2. Выявление и пресечение коррупционных правонарушений.
2. Ожидаемая результативность реализации антикоррупционных мероприятий, предусмотренных Планом
Реализация мероприятий, предусмотренных настоящим Планом, позволит минимизировать уровень коррупционных проявлений в обществе, что приведет к таким результатам, как:
повышение качества и доступности муниципальных услуг для граждан;
снижение издержек ведения бизнеса;
повышение инвестиционной привлекательности муниципального образования;
усиление финансовой дисциплины;
повышение уровня правовой грамотности населения и уровня знаний в сфере информационно-коммуникационных технологий.
3. Мероприятия плана
N п/п |
Содержание мероприятия |
Срок выполнения |
Ответственные исполнители |
Задача N 1. Профилактика коррупционных правонарушений в органах местного самоуправления Тюменской области | |||
1.1. Подготовка и принятие муниципальных правовых актов, направленных на противодействие коррупции, вопросы практики правоприменения | |||
1 |
Подготовка и принятие необходимых нормативных правовых и правовых актов органов местного самоуправления, направленных на противодействие коррупции |
По мере необходимости |
Органы местного самоуправления |
2 |
Внедрение института "оценки регулирующего воздействия" проектов муниципальных нормативных правовых актов в муниципальных районах и городских округах |
С 01.01.2016 |
Органы местного самоуправления |
3 |
Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов местного самоуправления, их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений |
Ежеквартально, по мере вступления в законную силу соответствующих судебных решений |
Органы местного самоуправления |
1.2. Проведение антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов и их проектов | |||
4 |
Проведение антикоррупционной экспертизы проектов муниципальных нормативных правовых актов |
По факту подготовки проекта муниципального нормативного правового акта |
Уполномоченные структурные подразделения органов местного самоуправления |
5 |
Взаимодействие с органами прокуратуры по вопросу обмена информацией о выявленных нарушениях по результатам проведения антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов и их проектов |
По мере необходимости |
Органы местного самоуправления |
6 |
Проведение антикоррупционной экспертизы действующих муниципальных нормативных правовых актов |
При проведении ревизий нормативных правовых актов |
Уполномоченные структурные подразделения органов местного самоуправления |
1.3. Регламентация предоставляемых услуг (исполняемых функций) | |||
7 |
Принятие административных регламентов на основе разработанных в качестве методической поддержки исполнительными органами государственной власти области модельных административных регламентов исполнения органами местного самоуправления муниципальных функций при осуществлении муниципального контроля и административных регламентов предоставления муниципальных услуг |
В сроки, установленные при направлении административных регламентов |
Органы местного самоуправления |
8 |
Исполнение государственных функций и предоставление государственных услуг органами местного самоуправления в рамках переданных государственных полномочий в соответствии с административными регламентами, утвержденными исполнительными органами государственной власти Тюменской области |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
9 |
Разработка проектов административных регламентов исполнения муниципальных функций при осуществлении муниципального контроля и административных регламентов предоставления муниципальных услуг |
По мере наделения органов местного самоуправления новыми полномочиями по предоставлению услуг (исполнению функций) |
Органы местного самоуправления |
10 |
Проведение правовой и антикоррупционной экспертизы проектов административных регламентов исполнения муниципальных функций при осуществлении муниципального контроля и административных регламентов предоставления муниципальных услуг |
По факту подготовки проектов административных регламентов |
Органы местного самоуправления |
11 |
Принятие административных регламентов исполнения муниципальных функций при осуществлении муниципального контроля и административных регламентов предоставления муниципальных услуг |
После учета всех обоснованных замечаний, полученных по результатам проведения правовой и антикоррупционной экспертизы |
Органы местного самоуправления |
12 |
Внесение изменений в административные регламенты исполнения муниципальных функций при осуществлении муниципального контроля и административных регламентов предоставления муниципальных услуг в порядке, предусмотренном для их принятия |
По мере необходимости |
Органы местного самоуправления |
13 |
Проведение внутреннего мониторинга качества предоставления муниципальных услуг |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
1.4. Противодействие коррупции при осуществлении закупок для муниципальных нужд и распоряжении муниципальным имуществом | |||
14 |
Направление муниципальных служащих для участия в обучающих мероприятиях по вопросам реализации Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", проводимых управлением государственных закупок Тюменской области |
В соответствии со сроками проведения обучающих мероприятий, устанавливаемых Управлением государственных закупок Тюменской области |
Органы местного самоуправления |
15 |
Направление муниципальных служащих на получение дополнительного профессионального образования в сфере осуществления закупок для муниципальных нужд |
В течение года в соответствии с заявкой органа местного самоуправления о закупке образовательных услуг по соответствующей теме, направляемой в Аппарат Губернатора Тюменской области ежегодно в срок до 1 сентября |
Органы местного самоуправления |
16 |
Принятие мер по повышению эффективности использования общественных (публичных) слушаний, предусмотренных земельным и градостроительным законодательством Российской Федерации, при рассмотрении вопросов о предоставлении земельных участков, находящихся в муниципальной собственности |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
1.5. Использование информационно-коммуникационных технологий при предоставлении муниципальных услуг | |||
17 |
Своевременное, полное размещение информации о предоставляемых муниципальных услугах на Официальном портале органов государственной власти Тюменской области |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
18 |
Осуществление контроля за поддержанием в актуальном виде размещаемой на сайте информации ответственными лицами органов местного самоуправления |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
19 |
Осуществление мероприятий по переходу на межведомственное электронное взаимодействие при предоставлении муниципальных услуг населению |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
20 |
Осуществление мероприятий по переходу на предоставление муниципальных услуг населению в электронном виде |
В соответствии с Перечнем государственных и муниципальных услуг Тюменской области, разработанным в соответствии с пунктом 2 распоряжения Правительства Тюменской области от 24.08.2015 N 1383-рп |
Органы местного самоуправления |
1.6. Мероприятия по противодействию коррупции в сфере прохождения муниципальной службы, в сфере трудовых отношений с руководителями муниципальных учреждений | |||
21 |
Приоритетное замещение должностей муниципальной службы на конкурсной основе, формирование кадрового резерва для замещения вакантных должностей, формирование резерва управленческих кадров |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
22 |
Проведение в порядке, установленном действующим законодательством, проверок достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы Тюменской области, и муниципальными служащими Тюменской области, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению |
По мере необходимости |
Органы местного самоуправления |
23 |
Обеспечение контроля за соблюдением муниципальными служащими требований к служебному поведению, а также запретов и ограничений, представлением сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, в том числе путем: а) проведения учета и регистрации всей поступающей в орган информации о фактах несоблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению; б) анализа поступающей в орган информации не только по существу поставленных вопросов, но и в части возможного обнаружения фактов несоблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению; в) своевременного рассмотрения информации на заседаниях соответствующих комиссий; г) составления работниками кадровых служб графиков представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; д) проведения анализа информации, указанной в справках о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; е) проведения разъяснительной работы, бесед; ж) другими способами с учетом поставленных задач |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
24 |
Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются муниципальные служащие, и принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, в том числе путем проведения: а) учета и регистрации всей поступающей в орган информации о фактах возможного конфликта интересов; б) анализа поступающей в орган информации не только по существу поставленных вопросов, но и в части возможного обнаружения фактов конфликта интересов, одной стороной которого является муниципальный служащий органа; в) первичного анализа информации, указанной в справках о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; г) разъяснительной работы, бесед; д) другими способами с учетом поставленных задач |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
25 |
Проведение проверки по каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарка, в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, применение соответствующих мер юридической ответственности |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
26 |
Проведение работы по предоставлению муниципальными служащими, лицами, замещающими муниципальные должности, в случаях и в сроки, установленных действующим законодательством, сведений о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, в том числе путем: а) анализа информации, указанной в справке о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; б) проведения разъяснительной работы |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
27 |
Направление в Аппарат Губернатора Тюменской области представленных муниципальными служащими, лицами, замещающими муниципальные должности, сведений о расходах, а также информации, предусмотренной статьей 4 Федерального закона от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", поступившей в отношении муниципальных служащих, лиц, замещающих муниципальные должности |
В соответствии с установленными сроками |
Органы местного самоуправления |
28 |
Своевременное рассмотрение комиссиями по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов вопросов соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению, требований по урегулированию конфликта интересов, вопросов о непредставлении государственными служащими либо представлении недостоверных или неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
29 |
Предание гласности каждого установленного факта коррупции и применения мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации |
По мере установления фактов коррупции |
Органы местного самоуправления |
30 |
Обсуждение вопроса о состоянии работы комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов и мерах по ее совершенствованию |
Ежегодно |
Органы местного самоуправления |
31 |
Организация своевременной сдачи муниципальными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и приема указанных сведений |
В соответствии с установленными сроками |
Органы местного самоуправления |
32 |
Систематическое проведение оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации функций органов местного самоуправления, и внесение уточнений в перечни должностей муниципальной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками |
Ежегодно |
Органы местного самоуправления |
33 |
Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих на Официальном портале органов государственной власти Тюменской области |
В соответствии с установленными требованиями |
Органы местного самоуправления |
34 |
Проведение обучающих совещаний для муниципальных служащих, в том числе специалистов кадровых служб, по вопросам реализации антикоррупционного законодательства, по соблюдению ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков, а также разъяснение положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых муниципальными служащими, в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
35 |
Активизация работы по формированию отрицательного отношения муниципальных служащих к коррупции: - проведение профилактических бесед с муниципальными служащими; - мониторинг выявленных в сфере противодействия коррупции нарушений, их обобщение и доведение до сведения муниципальных служащих |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
36 |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению муниципальными служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки: - проведение профилактических бесед с муниципальными служащими; - мониторинг выявленных в сфере противодействия коррупции нарушений, их обобщение и доведение до сведения муниципальных служащих |
Ежегодно |
Органы местного самоуправления |
37 |
Проведение мероприятий, направленных на формирование негативного отношения муниципальных служащих к дарению подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей: - проведение профилактических бесед с муниципальными служащими; - мониторинг выявленных в сфере противодействия коррупции нарушений, их обобщение и доведение до сведения муниципальных служащих |
|
|
38 |
Направление муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит работа по профилактике коррупционных и иных правонарушений, на повышение квалификации, стажировку, семинары по вопросам противодействия коррупции |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
39 |
Обеспечение представления гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
По мере необходимости |
Органы местного самоуправления |
40 |
Проведение в порядке, установленном действующим законодательством, проверок достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, и руководителями муниципальных учреждений сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
По мере необходимости |
Органы местного самоуправления |
41 |
Организация своевременной сдачи руководителями муниципальных учреждений сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и приема указанных сведений |
В соответствии с установленными сроками |
Органы местного самоуправления |
42 |
Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений на Официальном портале органов государственной власти Тюменской области |
В соответствии с установленными сроками |
Органы местного самоуправления |
43 |
Проведение обучающих совещаний для руководителей муниципальных учреждений, в том числе специалистов кадровых служб, по вопросам реализации обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, для руководителей муниципальных учреждений |
Не реже одного раза в полугодие |
Органы местного самоуправления |
44 |
Обеспечение в пределах своей компетенции реализации муниципальными учреждениями обязанности принимать меры по предупреждению коррупции |
По мере необходимости |
|
45 |
Актуализация перечня должностных обязанностей работников кадровых служб, ответственных за профилактику и противодействие коррупции, и закрепление в должностных регламентах сотрудников кадровых служб, ответственных за профилактику и противодействие коррупции и реализующих мероприятия настоящего Плана, показателей оценки эффективности реализации соответствующих мероприятий |
По мере необходимости |
Органы местного самоуправления |
1.7. Информационная политика в сфере противодействия коррупции | |||
46 |
Освещение в СМИ деятельности органов местного самоуправления области, в том числе разъяснение положений законодательства о противодействии коррупции, информирование о деятельности Совета по противодействию коррупции, публикация информационных материалов по вопросам противодействия коррупции в целях продолжения работы по формированию в обществе нетерпимого отношения к коррупционному поведению |
Постоянно |
Органы местного самоуправления области |
47 |
Обеспечение своевременного и полного размещения информации об органах местного самоуправления на официальных интернет-сайтах органов местного самоуправления |
Постоянно |
Органы местного самоуправления области |
Задача N 2. Выявление и пресечение коррупционных правонарушений | |||
48 |
Обеспечение проведения заседаний Советов по противодействию коррупции в соответствии с утверждаемыми планами работы Советов |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
49 |
Взаимодействие с судебными и правоохранительными органами |
Постоянно |
Органы местного самоуправления |
50 |
Проверка сообщений граждан и организаций о фактах совершения коррупционных правонарушений, в том числе поступающих через официальный интернет-сайт органа местного самоуправления, направление данной информации в правоохранительные органы |
По факту возникновения |
Органы местного самоуправления |
51 |
Представление в Департамент финансов Тюменской области отчетов о контрольной деятельности в рамках мониторинга организации муниципального финансового контроля |
Ежеквартально |
Контрольные органы муниципальных образований |
52 |
Принятие мер по устранению выявленных нарушений по результатам рассмотрения Департаментом финансов Тюменской области отчетов о контрольной деятельности |
По мере необходимости |
Органы местного самоуправления |
53 |
Проведение проверок целевого и эффективного расходования бюджетных средств муниципальными предприятиями (организациями) в сфере жилищно-коммунального хозяйства и использования муниципального имущества |
В соответствии с утвержденным планом проверок |
Органы местного самоуправления |
54 |
Мониторинг муниципальных контрактов в сфере жилищно-коммунального хозяйства, срок реализации которых истекает в отчетном году |
До истечения срока реализации соответствующих контрактов |
Органы местного самоуправления |
55 |
Передача информации о правонарушениях, выявленных в результате проведения мониторинга в соответствии с пунктом 56 настоящего Плана, в правоохранительные органы |
По факту выявления |
Органы местного самоуправления |
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. В настоящем Плане отсутствует пункт 56
Нумерация разделов приводится в соответствии с источником
3. Перечень показателей для оценки эффективности реализации антикоррупционных мер, принимаемых органами местного самоуправления муниципальных образований Тюменской области
N п/п |
Показатель для оценки эффективности реализации антикоррупционных мер, принимаемых органами местного самоуправления муниципальных образований Тюменской области |
1 |
Принятие всех муниципальных нормативных правовых актов, которые необходимо принять для реализации мер по противодействию коррупции |
2 |
Проведение антикоррупционной экспертизы всех проектов муниципальных правовых актов |
3 |
Устранение всех коррупциогенных факторов из проектов муниципальных нормативных правовых актов (в случае их выявления при проведении антикоррупционной экспертизы уполномоченным органом местного самоуправления) |
4 |
Представление сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера всеми муниципальными служащими органов местного самоуправления Тюменской области, на которых возложена обязанность по представлению таких сведений |
5 |
Представление сведений о расходах всеми муниципальными служащими (лицами, замещающими муниципальные должности), на которых возложена обязанность по представлению таких сведений, во всех случаях, установленных законодательством |
6 |
Отсутствие выявленных органами прокуратуры случаев нерассмотрения на заседаниях комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов вопросов, находящихся в компетенции комиссий |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.