Статья 22. Охрана трудовых прав депутата областной Думы

Информация об изменениях:

Законом Тюменской области от 23 сентября 2016 г. N 75 в статью 22 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного Закона

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 22. Охрана трудовых прав депутата областной Думы.

Часть первая утратила силу.

Информация об изменениях:

См. текст части 1 статьи 22

Часть вторая утратила силу.

Информация об изменениях:

См. текст части 2 статьи 22

На депутата областной Думы, работающего на профессиональной постоянной основе, распространяется порядок оплаты труда и пенсионное обеспечение, предусмотренные законодательством о государственной гражданской службе, если иное не установлено федеральным и областным законодательством.

Время работы депутата в областной Думе засчитывается в общий и непрерывный стаж работы по специальности. При этом непрерывный трудовой стаж сохраняется при условии поступления на работу или на службу в течение одного месяца после прекращения депутатских полномочий.

За депутатом областной Думы, работающим на профессиональной постоянной основе, и супругой (супругом), уволенной (уволенному) в связи с переездом, сохраняются: стаж работы, дающий право на установление процентных добавок (в том числе районных коэффициентов) к заработной плате, на установление процентных надбавок и получение единовременного вознаграждения за выслугу лет, на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, если лицо на момент переезда занимало должность, работало по профессии либо работало (служило) в местности, которые предусматривают предоставление данной льготы.

Депутату областной Думы, работающему на профессиональной постоянной основе, предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 48 календарных дней.

Депутату областной Думы, работающему на профессиональной постоянной основе, и проживающим совместно с ним членам его семьи выплачивается денежная компенсация стоимости проезда к постоянному месту работы и жительства депутата, а также возмещаются фактические расходы за перевоз до 10 тонн принадлежащего им имущества железнодорожным или автомобильным транспортом. При переезде к постоянному месту работы и жительства депутату областной Думы и членам его семьи выплачивается единовременное денежное пособие:

депутату - в размере 0,5 ежемесячного денежного содержания депутата Тюменской областной Думы, установленного на день проведения выборов в Тюменскую областную Думу;

каждому члену его семьи - в размере 0,25 ежемесячного денежного содержания депутата Тюменской областной Думы, установленного на день проведения выборов в Тюменскую областную Думу.

В случае участия депутатов областной Думы во время отпуска в работе областной Думы (органов областной Думы) отпуск ему продляется на количество дней, затраченных для участия в данных мероприятиях.

Депутату областной Думы ежегодно оплачиваются расходы на санаторно-курортное обслуживание, а также стоимость проезда к месту отдыха и обратно. Порядок и условия оплаты определяются председателем областной Думы.

Депутат областной Думы в период исполнения полномочий имеет право на дополнительное профессиональное образование на краткосрочных курсах с оплатой расходов за счет средств областного бюджета.

Депутату, работающему в областной Думе на профессиональной постоянной основе, не позднее дня, следующего за днем прекращения его полномочий в связи с избранием нового состава областной Думы, выплачивается единовременное денежное пособие в размере ежемесячного денежного вознаграждения.

Депутат, избранный на руководящую должность в областной Думе, может быть освобожден от занимаемой должности на основании письменного заявления по состоянию здоровья или по иным объективным обстоятельствам. В этом случае до окончания срока полномочий депутату, работающему на профессиональной постоянной основе, сохраняются денежное вознаграждение и иные выплаты по ранее занимаемой должности в соответствии с действующим законодательством и распоряжением председателя областной Думы.