Приложение N 5. Договор об оказании образовательных услуг

Информация об изменениях:

Приложение 5 изменено с 11 октября 2018 г. - Постановление Правительства Тюменской области от 8 октября 2018 г. N 394-п

См. предыдущую редакцию

Приложение N 5
к Положению
об организации опережающего
профессионального обучения,
дополнительного профессионального
образования работников,
находящихся под угрозой увольнения,
работников организаций, реализующих
инвестиционные проекты, и работников
организаций, реализующих мероприятия
по повышению производительности труда
(с изменениями от 30 декабря 2015 г.,
27 октября 2016 г., 8 октября 2018 г.)

                                 ДОГОВОР

                  об оказании образовательных услуг

                                                 "___" __________ 20__ г.

     Государственное    автономное  учреждение  Тюменской  области  Центр

занятости населения _____________________________________________________

в лице директора _______________________________________________________,

                         (фамилия, имя, отчество директора)

действующего  на  основании устава, именуемое в дальнейшем Центр, с одной

стороны и, ______________________________________________________________

     (организационно-правовая форма и наименование организации или

        фамилия, имя, отчество индивидуального предпринимателя)

в лице _________________________________________________________________,

  (наименование должности, фамилия, имя, отчество уполномоченного лица)

действующего на основании ______________________________________________,

именуемое в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, и ________________

_________________________________________________________________________

      (организационно-правовая форма и наименование образовательной

                             организации)

в лице _________________________________________________________________,

  (наименование должности, фамилия, имя, отчество уполномоченного лица)

действующего на основании _______________________, именуемое в дальнейшем

Получатель,  с  третьей  стороны,  совместно именуемые Стороны, заключили

настоящий договор о нижеследующем:

                          1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

     Возмещение    Получателю    нормативных    затрат    на  организацию

опережающего        профессионального        обучения,    дополнительного

профессионального  образования  работников (далее - опережающее обучение)

Работодателя  (далее  - Возмещение затрат) в соответствии с Положением об

организации   опережающего  профессионального  обучения,  дополнительного

профессионального    образования   работников,  находящихся  под  угрозой

увольнения,  работников  организаций, реализующих инвестиционные проекты,

и    работников    организаций,   реализующих  мероприятия  по  повышению

производительности    труда,  утвержденным  постановлением  Правительства

Тюменской области от __________ N ____ (далее - Положение).

                         2. ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

     2.1. Работодатель обязуется:

     2.1.1.  Обеспечить  организацию  опережающего обучения по программе,

разработанной образовательной организацией, следующих работников:

     а) ________________________________________________________________;

                           (фамилия, имя, отчество)

     б) ________________________________________________________________.

                           (фамилия, имя, отчество)

     2.1.2.  Обеспечить освобождение работников, указанных в пункте 2.1.1

настоящего  договора,  от  работы с сохранением с ними трудовых отношений

на  весь  период  прохождения  опережающего  обучения  в  соответствии  с

трудовым законодательством.

     2.1.3.  Обеспечить трудоустройство работников, прошедших опережающее

обучение,  по  профессии  (специальности),  квалификации или компетенции,

полученной в результате обучения.

     2.1.4.  Обеспечить  информирование  Центра  о  расторжении  трудовых

договоров   с  работниками,  направленными  на  опережающее  обучение,  в

течение трех рабочих дней со дня увольнения работников.

     2.1.5.  Направить  Центру  не позднее 20-го числа месяца, следующего

за    месяцем   окончания  опережающего  обучения,  трудовые  договоры  и

дополнительные  соглашения  к ним, подтверждающие соблюдение пункта 2.1.3

настоящего договора.

     2.2. Центр обязуется:

     2.2.1.   Обеспечить  Возмещение  Получателю  затрат  на  организацию

опережающего обучения работников Работодателя в размере _____ рублей.

     Период  возмещения  затрат на оплату стоимости опережающего обучения

работников  Работодателя  составляет  ____________________________ со дня

(мес., дн.) заключения настоящего договора.

     2.2.2.  В  целях  осуществления  текущего  контроля  за  исполнением

Получателем  договорных  обязательств,  включая  использование средств на

Возмещение затрат, обеспечить:

     рассмотрение    отчетов   Получателя  об  использовании  средств  на

Возмещение  затрат  (текущих и итогового), предоставленных на организацию

опережающего  обучения  работников Работодателя, указанных в пункте 2.1.1

настоящего договора;

     направление    Получателю    запросов,    связанных  с  организацией

опережающего  обучения  работников,  указанных  в пункте 2.1.1 настоящего

договора, в период действия договора.

     2.2.3.  В  случае  неиспользования Получателем средств на Возмещение

затрат  в связи с увольнением работника Работодателя до истечения периода

опережающего  обучения  не позднее трех рабочих дней со дня представления

Получателем  итогового  отчета  об  использовании  средств  на Возмещение

затрат  направить  Получателю письменное требование о возврате на лицевой

счет  Центра  неиспользованной  части  средств  на  Возмещение  затрат  с

приложением  расчета  суммы  средств  на  Возмещение  затрат,  подлежащей

возврату, и платежных реквизитов.

     Расчет  суммы  средств  на  Возмещение  затрат, подлежащей возврату,

осуществляется  исходя из суммы средств на Возмещение затрат, выплаченной

Получателю  на  возмещение  затрат,  указанных  в пункте 2.2.1 настоящего

договора,    количества    работников    Работодателя,   направленных  на

опережающее    обучение,    периода   фактического  обучения  каждого  из

работников Работодателя.

     2.2.4.  В  случае  выявления  при осуществлении текущего контроля за

использованием    средств    на  Возмещение  затрат  нарушений,  влекущих

административную    или    уголовную  ответственность  в  соответствии  с

действующим  законодательством  Российской Федерации, в течение 5 рабочих

дней   со  дня  их  выявления  передать  материалы,  содержащие  признаки

правонарушений  и  (или)  преступлений,  по компетенции в соответствующие

уполномоченные органы.

     2.3. Получатель обязуется:

     2.3.1.  В  срок  до  _____________ 20__ г. сформировать и довести до

Работодателя  программу  опережающего  обучения работников Работодателя в

рамках    образовательных  программ,  реализуемых  Получателем,  и  режим

занятий.

     2.3.2.  Обеспечить  оказание работникам Работодателя образовательных

услуг  в  рамках  программы опережающего обучения по следующим профессиям

(специальностям):

     а) _______ в отношении ___ человек с ______ 20__ г. по ____ 20__ г.;

     б) _______ в отношении ___ человек с ______ 20__ г. по _____ 20__ г.

     2.3.3.    Выдать   работникам  Работодателя  по  окончании  обучения

документ  о  прохождении  профессиональной  подготовки в рамках программы

опережающего обучения в соответствии с законодательством об образовании.

     2.3.4.  Незамедлительно  уведомлять Работодателя и Центр занятости о

фактах неявки работников Работодателя на занятия.

     Направлять  Центру не позднее последнего рабочего дня каждого месяца

табель посещения занятий работниками Работодателя.

     2.3.5. Направлять Центру:

     ежемесячно    до    16-го  числа  месяца,  следующего  за  отчетным,

письменные  текущие отчеты об использовании средств на Возмещение затрат,

предоставленных    на    организацию   опережающего  обучения  работников

Работодателя, по форме согласно приложению N 1 к настоящему договору;

     не  позднее  16-го  числа  месяца,  следующего  за месяцем окончания

опережающего   обучения,  итоговый  отчет  об  использовании  средств  на

Возмещение  затрат,  предоставленных на организацию опережающего обучения

работников  Работодателя,  по  форме  согласно  приложению  к  настоящему

договору    с   приложением  копии  документа  установленного  образца  о

прохождении  обучения  в рамках образовательных программ профессиональной

подготовки в соответствии с законодательством об образовании;

     не  позднее 5 рабочих дней со дня предоставления итогового отчета об

использовании    средств    на   Возмещение  затрат,  предоставленных  на

организацию  опережающего  обучения  работников, указанных в пункте 2.1.1

настоящего  договора,  акт  выполненных обязательств по договору по форме

согласно приложению N 2 к настоящему договору.

     2.3.6.  Представлять  по  запросу Центра в течение трех рабочих дней

со  дня  получения  такого запроса документы, подтверждающие назначение и

суммы соответствующих затрат и расходов