Статья 2. Квалификационные требования к муниципальным служащим

Статья 2. Квалификационные требования к муниципальным служащим

1. Для замещения должностей муниципальной службы в Администрации предъявляются следующие требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по направлению деятельности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

1) высшая должность муниципальной службы - высшее образование и не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности;

2) главные должности муниципальной службы - высшее образование и не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет стажа работы по специальности;

3) ведущие должности муниципальной службы - высшее образование и не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет стажа работы по специальности;

4) старшие должности муниципальной службы - высшее образование, без предъявления требований к стажу работы.

5) младшие должности муниципальной службы - среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы.

2. Гражданам, претендующим на должность муниципальной службы, которая предусматривает в качестве основных обязанностей проведение правовой экспертизы правовых актов и проектов правовых актов, подготовку и редактирование проектов правовых актов, представление в установленном порядке интересов администрации (ее структурных подразделений) в суде, необходимо иметь высшее образование по специальности "Юриспруденция" с учетом квалификационных требований, установленных в настоящей статье.

3. К муниципальным служащим, замещающим ведущие, старшие и младшие должности муниципальной службы в администрации, должностной инструкцией могут устанавливаться дополнительные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.