Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Устав муниципального образования Заводоуковский городской округ Тюменской области (принят решением Думы Заводоуковского муниципального района от 20 июня 2005 г. N 236) (в редакции изменений, внесенных решениями Думы Заводоуковского городского округа от 12 августа 2005 года N 243, от 02.03.2006 N 309)
- Глава 4. Органы местного самоуправления и должностные лица местного самоуправления (ст.ст. 23 - 41)
- Статья 31.1. Гарантии осуществления полномочий главы городского округа
Статья 31.1. Гарантии осуществления полномочий главы городского округа
Информация об изменениях:
Решением Думы Заводоуковского городского округа Тюменской области от 29 сентября 2016 г. N 118 настоящий Устав дополнен статьей 31.1
Статья 31.1. Гарантии осуществления полномочий главы городского округа
1. К гарантиям осуществления полномочий главы городского округа относятся:
1) условия работы, необходимые для исполнения полномочий;
2) оплата труда;
3) отдых и ежегодный оплачиваемый отпуск;
4) пенсия за выслугу лет.
2. Для исполнения полномочий главе городского округа обеспечиваются следующие условия работы:
- служебное помещение, оборудованное мебелью, оргтехникой и средствами связи;
- транспортное обслуживание в служебных целях;
- компенсация командировочных расходов в соответствии с действующим законодательством.
3. Оплата труда главы городского округа проводится в виде ежемесячного денежного содержания, которое состоит из должностного оклада, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат, определяемых муниципальными правовыми актами в соответствии с законодательством Российской Федерации и Тюменской области.
4. Отдых обеспечивается в соответствии с трудовым законодательством. Главе городского округа предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой должности и денежного содержания. Ежегодный оплачиваемый отпуск состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 30 календарных дней. Дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются продолжительностью:
- за ненормированный рабочий день - 3 календарных дня;
- за выслугу лет - в количестве дней, равном установленному муниципальными правовыми актами для муниципальных служащих Заводоуковского городского округа.
5. Пенсия за выслугу лет главе городского округа устанавливается в порядке, аналогичном установленному для муниципальных служащих Заводоуковского городского округа в соответствии с законодательством Российской Федерации и Тюменской области.
6. Финансовое обеспечение установленных в соответствии с настоящей статьёй гарантий проводится в пределах средств, предусмотренных в бюджете Заводоуковского городского округа на обеспечение деятельности главы городского округа.