Приложение 3. Целевые показатели деятельности ММУ

Приложение 3
к Положению
об оплате и стимулировании труда
руководителей муниципальных
медицинских учреждений
города Тюмени

Целевые показатели
деятельности ММУ

N п./п.	Наименование показателя	Периодичность оценки показателя	Целевое значение показателя		Весомость показателя, (%)
1	2	3	4		5
1.	Выполнение плана по доходам от оказания платных услуг	квартал	Выполнение плана по доходам от годового плана за 1 квартал	не менее 20%	100
				18 - 19,9%	90
				15 - 17,9%	80
				14,9% и менее	50
			Выполнение плана по доходам от годового плана за 6 месяцев	не менее 45%	100
				43 - 44,9%	90
				40 - 42,9%	80
				39,9% и менее	50
			Выполнение плана по доходам от годового плана за 9 месяцев	не менее 70%	100
				68 - 69,9%	90
				65 - 67,9%	80
				64,9% и менее	50
			Выполнение плана по доходам от годового плана за год	не менее 95%	100
				93 - 94,9%	90
				90 - 92,9%	80
				89,9% и менее	50