Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 5
к Положению
"Об условиях оплаты труда руководителей,
их заместителей и главных бухгалтеров
государственных учреждений культуры"
Перечень
показателей эффективности и результативности деятельности руководителей государственных автономных учреждений культуры Тюменской области за год
N п/п |
Показатель |
Алгоритм расчета (формула расчета) |
Критерии оценки показателя |
Весомость показателя, % |
Источник информации |
Ответственный за оценку показателя от Департамента культуры ТО |
|
ГАУК ТО ТОНБ |
|
|
100% |
|
|
1 |
Выполнение значения показателя по количеству зарегистрированных пользователей |
А - Выполнение показателя по количеству зарегистрированных пользователей В - Количество зарегистрированных пользователей за год (факт) С - количество зарегистрированных пользователей за предшествующий год |
100% и выше |
10% |
Отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ", отчет руководителя Учреждения |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства |
2 |
Выполнение государственного задания |
Выполнение показателей установленных государственным заданием |
100% и выше |
45% |
Отчет об исполнении государственного задания Учреждения, отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства |
3 |
Доля расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда не более 40 процентов |
А - доля ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала в ФТО учреждения; В - ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала С - ФОТ учреждения всего |
не более 40% |
10% |
Отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела развития отрасли |
4 |
Выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением (в случае проведения такой оценки)* |
А - выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий услуг учреждением (в случае проведения такой оценки); В - количество достигнутых показателей по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением; С - общее количество установленных показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением. * В случае, если такая оценка в отчетном году не проводилась, показатель автоматически считается выполненным. |
100% |
15% |
Отчет организации оператора по проведению независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением |
начальник управления государственной политики в сфере культуры и искусства |
5 |
Выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением (в случае проведения такой оценки)* |
А - выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий услуг учреждением (в случае проведения такой оценки); В - количество достигнутых показателей по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением; С - общее количество установленных показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением. * В случае, если недостатков не выявлено или такая оценка не проводилась, показатель автоматически считается выполненным. |
100% |
15% |
Отчет учреждения о выполнении мероприятий плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением |
начальник управления государственной политики в сфере культуры и искусства |
6 |
Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с действующим законодательством) |
А - Выполнение квоты по приему инвалидов в отчетном периоде В - доля инвалидов, трудоустроенных в отчетном периоде в среднесписочной численности работников учреждения С - квота по приему инвалидов в соответствии с действующим законодательством в отчетном периоде |
100% и выше |
5% |
Отчет руководителя учреждения |
начальник отдела развития отрасли |
|
ГАУК ТО ТМПО |
|
|
100% |
|
|
1 |
Доля представленных (во всех формах) зрителю музейных предметов в общем количестве музейных предметов основного фонда |
А - Доля представленных (во всех формах) зрителю музейных предметов В - количество представленных (во всех формах) музейных предметов за отчетный год С - количество музейных предметов учреждения всего на конец отчетного периода |
100% и выше уровня, установленного "дорожной картой" |
10% |
Отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства |
2 |
Выполнение государственного задания |
Выполнение показателей установленных государственным заданием |
100% и выше |
45% |
Отчет об исполнении государственного задания Учреждения, отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства |
3 |
Доля расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда не более 40 процентов |
А - доля ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала в ФТО учреждения; В - ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала С - ФОТ учреждения всего |
не более 40% |
10% |
Отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела развития отрасли |
4 |
Выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением (в случае проведения такой оценки)* |
А - выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий услуг учреждением (в случае проведения такой оценки); В - количество достигнутых показателей по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением; С - общее количество установленных показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением. * В случае, если такая оценка в отчетном году не проводилась, показатель автоматически считается выполненным. |
100% |
15% |
Отчет организации оператора по проведению независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением |
начальник управления государственной политики в сфере культуры и искусства |
5 |
Выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением (в случае проведения такой оценки)* |
А - выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий услуг учреждением (в случае проведения такой оценки); В - количество достигнутых показателей по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением; С - общее количество установленных показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением. * В случае, если недостатков не выявлено или такая оценка не проводилась, показатель автоматически считается выполненным. |
100% |
15% |
Отчет учреждения о выполнении мероприятий плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением |
начальник управления государственной политики в сфере культуры и искусства |
6 |
Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с действующим законодательством) |
А - Выполнение квоты по приему инвалидов в отчетном периоде В - доля инвалидов, трудоустроенных в отчетном периоде в среднесписочной численности работников учреждения С - квота по приему инвалидов в соответствии с действующим законодательством в отчетном периоде |
100% и выше |
5% |
Отчет руководителя учреждения |
начальник отдела развития отрасли |
|
ГАУК ТО "ТКТО" |
|
|
100% |
|
|
1 |
Выполнение значения показателя по количеству спектаклей, концертных программ в текущем репертуаре |
А - Выполнение планового значения показателя по количеству спектаклей, концертных программ в текущем репертуаре В - Количество спектаклей, концертных программ в текущем репертуаре в отчетном году С - Количество спектаклей, концертных программ в текущем репертуаре в предыдущем году |
100% и выше |
10% |
Отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства |
2 |
Выполнение государственного задания |
Выполнение показателей установленных государственным заданием |
100% и выше |
45% |
Отчет об исполнении государственного задания Учреждения, отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства |
3 |
Доля расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда не более 40 процентов |
А - доля ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала в ФТО учреждения; В - ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала С - ФОТ учреждения всего |
не более 40% |
10% |
Отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела развития отрасли |
4 |
Выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением (в случае проведения такой оценки) * |
А - выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий услуг учреждением (в случае проведения такой оценки); В - количество достигнутых показателей по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением; С - общее количество установленных показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением. * В случае, если такая оценка в отчетном году не проводилась, показатель автоматически считается выполненным. |
100% |
15% |
Отчет организации оператора по проведению независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением |
начальник управления государственной политики в сфере культуры и искусства |
5 |
Выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением (в случае проведения такой оценки)* |
А - выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий услуг учреждением (в случае проведения такой оценки); В - количество достигнутых показателей по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением; С - общее количество установленных показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением. * В случае, если недостатков не выявлено или такая оценка не проводилась, показатель автоматически считается выполненным. |
100% |
15% |
Отчет учреждения о выполнении мероприятий плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением |
начальник управления государственной политики в сфере культуры и искусства |
6 |
Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с действующим законодательством) |
А - Выполнение квоты по приему инвалидов в отчетном периоде В - доля инвалидов, трудоустроенных в отчетном периоде в среднесписочной численности работников учреждения С - квота по приему инвалидов в соответствии с действующим законодательством в отчетном периоде |
100% и выше |
5% |
Отчет руководителя учреждения |
начальник отдела развития отрасли |
|
ГАУК ТО "ДНК "Строитель" |
|
|
100% |
|
|
1 |
Положительная динамика количества участников клубных формирований |
А - Темп роста количества участников клубных формирований В - количество участников клубных формирований за отчетный год С - количество участников клубных формирований за предыдущий год |
более 100% |
10% |
Отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства |
2 |
Выполнение государственного задания |
Выполнение показателей установленных государственным заданием |
100% и выше |
45% |
Отчет об исполнении государственного задания Учреждения, отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства |
3 |
Доля расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда не более 40 процентов |
А - доля ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала в ФТО учреждения; В - ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала С - ФОТ учреждения всего |
не более 40% |
10% |
Отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела развития отрасли |
4 |
Выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением (в случае проведения такой оценки)* |
А - выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий услуг учреждением (в случае проведения такой оценки); В - количество достигнутых показателей по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением; С - общее количество установленных показателей, которые должны быть достигнуты по результатам независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением. * В случае, если такая оценка в отчетном году не проводилась, показатель автоматически считается выполненным. |
100% |
15% |
Отчет организации оператора по проведению независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением |
начальник управления государственной политики в сфере культуры и искусства |
5 |
Выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением (в случае проведения такой оценки)* |
А - выполнение показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий услуг учреждением (в случае проведения такой оценки); В - количество достигнутых показателей по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением; С - общее количество установленных показателей, которые должны быть достигнуты по результатам выполнения плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением. * В случае, если недостатков не выявлено или такая оценка не проводилась, показатель автоматически считается выполненным. |
100% |
15% |
Отчет учреждения о выполнении мероприятий плана по устранению недостатков, выявленных в ходе проведения независимой оценки качества условий оказания услуг учреждением |
начальник управления государственной политики в сфере культуры и искусства |
6 |
Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с действующим законодательством) |
А - Выполнение квоты по приему инвалидов в отчетном периоде В - доля инвалидов, трудоустроенных в отчетном периоде в среднесписочной численности работников учреждения С - квота по приему инвалидов в соответствии с действующим законодательством в отчетном периоде |
100% и выше |
5% |
Отчет руководителя учреждения |
начальник отдела развития отрасли |
|
ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
|
|
100% |
|
|
1 |
Своевременность и качество предоставления статистической информации в соответствии со сроками и порядками установленными нормативно-правовыми актами |
Отсутствие замечаний к сроку и качеству представленной информации |
Да/Нет |
30% |
Служебная записка, ответственного за оценку показателя |
начальник управления государственной политики в сфере культуры и искусства |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства | ||||||
начальник отдела развития отрасли | ||||||
главный бухгалтер | ||||||
2 |
Выполнение государственного задания |
Выполнение показателей установленных государственным заданием |
100% и выше |
50% |
Отчет об исполнении государственного задания Учреждения, отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ" |
начальник отдела проектов в сфере культуры и искусства |
3 |
Доля расходов на оплату труда административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда не более 40 процентов |
А - доля ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала в ФТО учреждения; В - ФОТ административно-управленческого и вспомогательного персонала С - ФОТ учреждения всего |
не более 40% |
20% |
Отраслевой мониторинг ГАУК ТО "ИАЦКиИ", отчет руководителя Учреждения |
начальник отдела развития отрасли |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.