Приложение N 2. Показатели эффективности деятельности муниципальных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Управлению жилищно-коммунального хозяйства города Пензы, критерии и условия премирования (ежеквартальные)

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Пензы от 20 апреля 2016 г. N 559/1 настоящее приложение дополнено приложением N 2

Приложение N 2
к Положению
о системе оплаты труда работников муниципальных
бюджетных и казенных учреждений города Пензы
по отрасли жилищно-коммунального хозяйства

Показатели эффективности деятельности
муниципальных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Управлению жилищно-коммунального хозяйства города Пензы, критерии и условия премирования (ежеквартальные)

N п/п	Наименование показателя оценки деятельности учреждения	Критерии оценки	Количество баллов	Источник информации
1	Выполнение плана доходов	Выполнение плана доходов в объеме от 71 до 100 процентов	30	Отчетность учреждения
		Выполнение плана доходов в объеме от 51 до 70 процентов	20
		Выполнение плана доходов в объеме от 0 до 50 процентов	0
2	Рассмотрение обращений граждан	Отсутствие обоснованных жалоб от граждан	10	Отчетность учреждения
		Наличие обоснованных жалоб (за 1 обоснованную жалобу снижение показателя на 1 балл)	от 0 до 9
3	Задолженность по налогам, сборам и иным платежам за отчетный период	Отсутствие задолженности	30	Отчетность учреждения
		Наличие задолженности	0
Максимальная совокупная значимость всех критериев (ежеквартальный итог) - 70 баллов

Количество баллов за квартал	Размер премиального фонда с учетом числа полученных баллов (в процентах от планового ежеквартального фонда)
70	100
60 и более	80
40 и более	50
30 и более	20
20 и менее	не премируется за квартал