Приложение N 2. Положение об аттестационной комиссии Управления по регулированию тарифов и энергосбережению Пензенской области

Приложение N 2
Утверждено
приказом
Управления по регулированию тарифов
и энергосбережению Пензенской области
от 1 ноября 2012 г. N 116-од

Положение об аттестационной комиссии
Управления по регулированию тарифов и энергосбережению Пензенской области

С изменениями и дополнениями от:

8 июля 2014 г.

1. Аттестационная комиссия Управления по регулированию тарифов и энергосбережению Пензенской области (далее - аттестационная комиссия) проводит аттестацию государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы в Управлении по регулированию тарифов и энергосбережению Пензенской области (далее - гражданские служащие) в соответствии с Положением о проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 110 "О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации", и согласно утвержденному начальником Управления по регулированию тарифов и энергосбережению Пензенской области (далее - Управление) графику проведения аттестации на соответствующий год.

2. Основными задачами аттестационной комиссии являются:

а) проведение аттестации, в том числе внеочередной, в целях определения соответствия гражданского служащего замещаемой должности государственной гражданской службы в Управлении, на основе оценки его профессиональной служебной деятельности;

б) проведение квалификационного экзамена в целях оценки знаний, навыков и умений (профессионального уровня) гражданского служащего.

3. Положение об аттестационной комиссии определяет порядок и сроки ее работы.

4. Заседания аттестационной комиссии проводятся согласно графику проведения аттестаций гражданских служащих в Управлении.

4.1. График проведения аттестации ежегодно утверждается начальником Управления и доводится до сведения каждого аттестуемого гражданского служащего не менее чем за месяц до начала аттестации.

5. Не позднее, чем за две недели до проведения аттестации, в аттестационную комиссию представляется отзыв об исполнении подлежащим аттестации гражданским служащим должностных обязанностей за аттестационный период, подписанный его непосредственным руководителем и утвержденный вышестоящим руководителем.

6. Аттестационная комиссия проводит аттестацию с приглашением аттестуемого гражданского служащего. В случае неявки гражданского служащего на заседание комиссии без уважительной причины или отказа его от аттестации гражданский служащий привлекается к дисциплинарной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе, а аттестация переносится на более поздний срок.

7. Аттестационная комиссия рассматривает представленные документы, заслушивает сообщения аттестуемого гражданского служащего, а в случае необходимости - его непосредственного руководителя.

Информация об изменениях:

Приказом Управления по регулированию тарифов и энергосбережению Пензенской области от 8 июля 2014 г. N 76-од в пункт 8 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

8. Заседание аттестационной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.

Проведение заседания аттестационной комиссии с участием только ее членов, замещающих должности гражданской службы, не допускается.

Информация об изменениях:

Приказом Управления по регулированию тарифов и энергосбережению Пензенской области от 8 июля 2014 г. N 76-од в пункт 9 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

9. Решение аттестационной комиссии принимается в отсутствие аттестуемого гражданского служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов аттестационной комиссии. При равенстве голосов гражданский служащий признается соответствующим замещаемой должности гражданской службы.

На период аттестации гражданского служащего, являющегося членом аттестационной комиссии, его членство в этой комиссии приостанавливается.

Информация об изменениях:

Приказом Управления по регулированию тарифов и энергосбережению Пензенской области от 8 июля 2014 г. N 76-од настоящее приложение дополнено пунктом 9(1)

9(1) По результатам аттестации гражданского служащего аттестационной комиссией принимается одно из следующих решений:

а) соответствует замещаемой должности гражданской службы;

б) соответствует замещаемой должности гражданской службы и рекомендуется к включению в кадровый резерв для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста;

в) соответствует замещаемой должности гражданской службы при условии получения дополнительного профессионального образования;

г) не соответствует замещаемой должности гражданской службы.

10. Результаты аттестации заносятся в аттестационный лист гражданского служащего, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, присутствовавшими на заседании.

11. Секретарь аттестационной комиссии ведет протокол заседания аттестационной комиссии. Протокол подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и присутствовавшими на заседании членами аттестационной комиссии.

12. Организацию и обеспечение работы аттестационной комиссии осуществляет кадровая служба Управления.

13. Гражданский служащий вправе обжаловать результаты аттестации в соответствии с законодательством Российской Федерации.