Решение Собрания представителей г. Кузнецка Пензенской области от 24 декабря 2015 г. N 139-19/6 "О внесении изменений в решение Собрания представителей города Кузнецка от 26.05.2011 N 58-39/5 "Об утверждении Положения о формировании и подготовке кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в городе Кузнецке"

Принято Собранием представителей города Кузнецка 24 декабря 2015 года

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Пензенской области от 10.10.2007 N 1390-ЗПО "О муниципальной службе в Пензенской области", руководствуясь ст. 21 Устава города Кузнецка Пензенской области, Собрание представителей города Кузнецка решило:

1. Внести в решение Собрания представителей города Кузнецка от 26.05.2011 N 58-39/5 "Об утверждении Положения о формировании и подготовке кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в городе Кузнецке" (с последующими изменениями) следующие изменения:

1) пункт 2.1 Положения изложить в следующей редакции:

"2.1. Кадровый резерв формируется один раз в три года не позднее 15 декабря текущего года (по состоянию на 1 января следующего года) и утверждается руководителем органа местного самоуправления.";

2) в пункте 3.1 Положения слова "переподготовку и повышение квалификации" заменить словами "подготовку и дополнительное профессиональное образование";

3) пункт 3.2 Положения изложить в следующей редакции:

"3.2. Исключение из кадрового резерва производится:

а) по личному заявлению об исключении из кадрового резерва;

б) при назначении на должность муниципальной службы, на замещение которой муниципальный служащий (гражданин) состоит в кадровом резерве;

в) в случае двукратного отказа от назначения на должность муниципальной службы, в резерве на замещение которой муниципальный служащий (гражданин) состоит;

г) в случае сокращения должности муниципальной службы, на замещение которой муниципальный служащий (гражданин) состоит в кадровом резерве;

д) в случае ликвидации органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий (гражданин) состоит в кадровом резерве;

е) в случае осуждения муниципального служащего (гражданина) к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу;

ж) в случае смерти муниципального служащего (гражданина);

з) в случае выявления факта представления муниципальным служащим (гражданином) подложных документов или заведомо ложных сведений, послуживших основанием для включения в кадровый резерв;

и) в случае признания муниципального служащего (гражданина) недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

к) в случае прекращения гражданства Российской Федерации, прекращения гражданства иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, приобретения им гражданства иностранного государства или получения им вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым гражданин Российской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право находиться на муниципальной службе;

л) в иные случаи, препятствующие прохождению муниципальной службы в соответствии с действующим законодательством.";

4) подпункт "б" пункта 3.3 Положения изложить в следующей редакции:

"б) координацию получения дополнительного профессионального образования лицами, состоящими в кадровом резерве;";

5) в приложении N 1 к Положению слова "Сведения о дополнительном образовании, ученой степени, переподготовке, повышении квалификации, стажировке" заменить словами "Сведения о дополнительном профессиональном образовании, ученой степени".

2. Настоящее решение подлежит официальному опубликованию.

3. Настоящее решение вступает в силу на следующий день после официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2015 года.

Глава города Кузнецка

В.А. Назаров

24 декабря 2015 г.

N 139-19/6