Решение Собрания представителей г. Кузнецка Пензенской области от 10 марта 2016 г. N 13-21/6 "О внесении изменений в Порядок проверки соблюдения гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в органах местного самоуправления города Кузнецка, запрета на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), утвержденный решением Собрания представителей города Кузнецка от 18.08.2014 N 82-80/5"

Принято Собранием представителей города Кузнецка 10 марта 2016 года

В соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", руководствуясь статьей 21 Устава города Кузнецка Пензенской области, Собрание представителей города Кузнецка решило:

1. Внести в Порядок проверки соблюдения гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в органах местного самоуправления города Кузнецка, запрета на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), утвержденный решением Собрания представителей города Кузнецка от 18.08.2014 N 82-80/5, следующие изменения:

1) пункт 2 изложить в следующей редакции:

"2. Основанием для осуществления проверки, предусмотренной пунктом 1 настоящего Порядка (далее - проверка), является поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (с последующими изменениями) и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации в орган местного самоуправления города Кузнецка уведомление организации о заключении с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг).";

2) в пункте 4 слова "в течение десяти рабочих дней уполномоченным руководителем органа местного самоуправления должностным лицом (отделом, службой) (далее - уполномоченное лицо)" заменить словами "кадровой службой органа местного самоуправления города Кузнецка или уполномоченным руководителем органа местного самоуправления города Кузнецка должностным лицом (далее - кадровая служба)";

3) пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. При осуществлении проверки руководитель органа местного самоуправления города Кузнецка или уполномоченное им должностное лицо, имеет право направлять запросы в федеральные государственные органы, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления и организации (далее - запросы).";

4) пункт 6 изложить в следующей редакции:

"6. По результатам проверки кадровой службой подготавливается мотивированное заключение о соблюдении гражданином, замещавшим должность муниципальной службы, требований статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее - заключение).";

5) дополнить пунктом 7 следующего содержания:

"7. Уведомление, указанное в пункте 2 настоящего Порядка (далее - уведомление), а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления представляются руководителю органа местного самоуправления города Кузнецка, за исключением случая, предусмотренного пунктом 8 настоящего Порядка. В случае направления запросов уведомление, заключение и другие материалы представляются кадровой службой в течение 45 дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен руководителем органа местного самоуправления города Кузнецка, не более чем на 30 дней.".

6) дополнить пунктом 8 следующего содержания:

"8. Кадровая служба представляет уведомление, заключение и другие материалы председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, образованной в органе местного самоуправления города Кузнецка (далее - комиссия), в случае, если в ходе проверки установлены следующие фактические обстоятельства:

а) гражданин до увольнения с муниципальной службы замещал должность, включенную в перечень, утвержденный муниципальным правовым актом органа местного самоуправления города Кузнецка в соответствии со статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (с последующими изменениями);

б) со дня увольнения с муниципальной службы гражданина до дня заключения трудового договора (гражданско-правового договора), указанного в пункте 2 настоящего Порядка, прошло менее двух лет;

в) в должностные (служебные) обязанности гражданина, замещавшего должность муниципальной службы, входили отдельные функции по муниципальному (административному) управлению организацией, указанной в пункте 2 настоящего Порядка;

г) вопрос о даче согласия гражданину на замещение им должности на условиях трудового договора или на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в организации, указанной в пункте 2 настоящего Порядка, комиссией не рассматривался или комиссией ранее было отказано гражданину во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией.

Уведомление, заключение и другие материалы направляются председателю комиссии в сроки, установленные пунктом 7 настоящего Порядка.";

7) дополнить пунктом 9 следующего содержания:

"9. Руководитель органа местного самоуправления города Кузнецка в течение пяти рабочих дней со дня поступления к нему в соответствии с пунктом 7 настоящего Порядка уведомления, заключения и других материалов, направляет информацию о результатах проверки в организацию, указанную в пункте 2 настоящего Порядка.".

2. Настоящее решение опубликовать в Вестнике Собрания представителей города Кузнецка.

3. Настоящее решение вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

Глава города Кузнецка

В.А. Назаров

10 марта 2016 г.

N 13-21/6