Приложение 3. Порядок и сроки работы действующей на постоянной основе конкурсной комиссии Правительства Пензенской области

Приложение N 3
Утверждены
постановлением
Правительства Пензенской области
от 22.04.2005 N 216-пП

Порядок и сроки работы действующей на постоянной основе конкурсной комиссии Правительства Пензенской области

С изменениями и дополнениями от:

10 апреля 2006 г., 15 февраля, 30 июля 2008 г., 20 февраля, 26 июня, 30 апреля 2009 г., 18 мая, 18 августа, 16 ноября 2010 г., 11 февраля, 18 апреля 2011 г., 16 января, 8 февраля, 24 апреля 2012 г., 9, 23 июля, 26 августа 2013 г., 28 апреля, 1 декабря 2014 г., 25 марта, 24 июня, 7, 12 октября 2015 г., 21 июля, 1 сентября, 20 октября 2016 г., 17 апреля, 28 июня, 20 ноября 2017 г., 10 июля 2018 г., 29 декабря 2020 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Пензенской области от 4 июня 2015 г. N 304-пП действие настоящего приложения было приостановлено

1. Для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Правительстве Пензенской области, включение в кадровый резерв Правительства Пензенской области, заключение договора о целевом обучении между Правительством Пензенской области и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Пензенской области в Правительстве Пензенской области формируется действующая на постоянной основе конкурсная комиссия Правительства Пензенской области (далее - конкурсная комиссия).

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 10 января 2021 г. - Постановление Правительства Пензенской области от 29 декабря 2020 г. N 948-пП

См. предыдущую редакцию

2. Состав конкурсной комиссии формируется в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службы Российской Федерации" (с последующими изменениями).

3. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.

В период отсутствия председателя конкурсной комиссии руководство конкурсной комиссией осуществляет заместитель председателя конкурсной комиссии.

Информация об изменениях:

Пункт 4 изменен с 10 января 2021 г. - Постановление Правительства Пензенской области от 29 декабря 2020 г. N 948-пП

См. предыдущую редакцию

4. Заседания конкурсной комиссии проводятся по мере принятия решений о проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Правительстве Пензенской области, включение в кадровый резерв Правительства Пензенской области, заключение договора о целевом обучении между Правительством Пензенской области и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Пензенской области в Правительстве Пензенской области.

Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов и считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии.

Проведение заседания конкурсной комиссии с участием только ее членов, замещающих должности государственной гражданской службы Пензенской области, не допускается.

Вице-губернатором - руководителем аппарата Губернатора и Правительства Пензенской области может быть принято решение о проведении заседания в формате видеоконференции (при наличии технической возможности) по предложению члена конкурсной комиссии или кандидата.

Член конкурсной комиссии (кандидат), не имеющий возможности лично присутствовать на заседании, обязан направить предложение в конкурсную комиссию, с указанием причины (обоснования) необходимости принятия решения о проведении заседания в формате видеоконференции, не позднее двух рабочих дней до дня проведения заседания.

В случае принятия решения о проведении заседания в формате видеоконференции члены конкурсной комиссии и кандидаты информируются не позднее одного рабочего дня до дня проведения заседания.

В случае отсутствия у кандидата технической возможности участия в конкурсных процедурах в формате видеоконференции техническое подключение к сеансу видеосвязи кандидата обеспечивается Управлением государственной службы и кадров Правительства Пензенской области.

5. Решения конкурсной комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании конкурсной комиссии.

При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.

6. Конкурсная комиссия проводит конкурсы:

Информация об изменениях:

Подпункт 6.1 изменен с 10 января 2021 г. - Постановление Правительства Пензенской области от 29 декабря 2020 г. N 948-пП

См. предыдущую редакцию

6.1. на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Пензенской области в Правительстве Пензенской области на основании Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" (с последующими изменениями), Порядка и сроков работы действующей на постоянной основе конкурсной комиссии Правительства Пензенской области (далее - Порядок) и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Пензенской области в Правительстве Пензенской области (далее - Методика), утвержденных настоящим постановлением;

6.2. на включение в кадровый резерв Правительства Пензенской области на основании Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Пензенской области, утвержденного постановлением Губернатора Пензенской области от 13.02.2007 N 59 "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Пензенской области" (с последующими изменениями), и Методики, утвержденной настоящим постановлением;

6.3. на заключение договора о целевом обучении между Правительством Пензенской области и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Пензенской области в Правительстве Пензенской области на основании постановления Правительства Пензенской области от 26.04.2010 N 244-пП "О подготовке кадров для государственной гражданской службы Пензенской области по договорам о целевом обучении" (с последующими изменениями) и Методики проведения конкурсных процедур на заключение договора о целевом обучении между органом государственной власти Пензенской области и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Пензенской области в органах государственной власти Пензенской области, утвержденной постановлением Правительства Пензенской области от 18.11.2014 N 800-пП "Об утверждении Методики проведения конкурсных процедур на заключение договора о целевом обучении между органом государственной власти Пензенской области и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Пензенской области в органах государственной власти Пензенской области" (с последующими изменениями).

7. Сроки работы конкурсной комиссии при проведении соответствующих конкурсов определены нормативными правовыми актами, указанными в пункте 6 настоящего Порядка.

8. Организацию и обеспечение работы конкурсной комиссии осуществляют Управление государственной службы и кадров Правительства Пензенской области, отдел делопроизводства Правительства Пензенской области.