Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 5
к Положению
о системе оплаты труда работников муниципальных
организаций, функции и полномочия учредителя
которых осуществляет Департамент образования
города Заречного Пензенской области
(с изменениями от 31 декабря 2010 г.,
13 декабря 2011 г., 16 августа, 8 ноября 2013 г.,
19 февраля, 20 июня, 5 сентября,
2 декабря 2014 г., 20 марта,
29 июля 2020 г.)
1. Перечень рекомендуемых повышающих коэффициентов
к окладам (должностным окладам, ставкам заработной платы) педагогических работников, а также работников, относимых к основному персоналу по видам экономической деятельности организаций, по профессиональным квалификационным группам
1.1. Рекомендуемые повышающие коэффициенты за стаж работы по занимаемой должности
Стаж работы |
Рекомендуемый повышающий коэффициент |
от 2 до 5 лет |
0,035 |
от 5 до 10 лет |
0,07 |
от 10 до 20 лет |
0,105 |
свыше 20 лет |
0,15 |
Пункт 1.2 изменен с 26 марта 2020 г. - Постановление администрации г. Заречного Пензенской области от 20 марта 2020 г. N 497
Изменения распространяются на правоотношения с 1 января 2020 г.
1.2. Рекомендуемые повышающие коэффициенты за наличие квалификационной категории
Квалификационная категория |
Рекомендуемый повышающий коэффициент |
Высшая квалификационная категория |
0,5 |
Первая квалификационная категория |
0,25 |
Подраздел 1.3 изменен с 31 июля 2020 г. - Постановление администрации г. Заречного Пензенской области от 29 июля 2020 г. N 1209
1.3. Рекомендуемый повышающий коэффициент, устанавливаемый молодым специалистам
Категория работников |
Рекомендуемый повышающий коэффициент |
Молодые специалисты из числа педагогических работников по профессиональной квалификационной группе должностей педагогических работников |
0,35 |
Молодым специалистом (педагогическим работником) признается гражданин Российской Федерации не старше тридцати лет, окончивший профессиональную образовательную организацию или образовательную организацию высшего образования, получивший документ об уровне образования и (или) квалификации и заключивший трудовой договор с муниципальной дошкольной образовательной организацией, общеобразовательной организацией, образовательной организацией дополнительного образования в течение шести месяцев после окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования (не считая периода отпуска по беременности и родам; отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет; периода времени по уходу неработающего выпускника образовательной организации за ребенком до достижения им возраста трех лет; периода прохождения военной службы по призыву).
1.4. Рекомендуемый повышающий коэффициент за ученую степень кандидата наук, доктора наук, почетные звания Российской Федерации, СССР
Категория работников |
Рекомендуемый повышающий коэффициент |
Работники организаций, имеющие ученую степень кандидата наук, доктора наук, почетные звания Российской Федерации, СССР ("Народный...", "Заслуженный...", "Мастер спорта международного класса...") |
0,1 |
Постановлением администрации г. Заречного Пензенской области от 2 декабря 2014 г. N 2578 в пункт 1.5 раздела 1 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2014 г.
1.5. Рекомендуемый повышающий коэффициент за высшее образование
Категория работников |
Рекомендуемый повышающий коэффициент |
Работники, имеющие высшее образование |
0,036 |
2. Перечень рекомендуемых повышающих коэффициентов к окладам (должностным окладам, ставкам заработной платы) работников по профессиональным квалификационным группам за специфику работы
Исключен с 26 марта 2020 г. - Постановление администрации г. Заречного Пензенской области от 20 марта 2020 г. N 497 (изменение распространяется на правоотношения с 1 января 2020 г.)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.