30 сентября 2015 г., 28 июля, 19 сентября 2016 г., 29 марта 2017 г.
В целях создания условий для оплаты труда руководителей государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство здравоохранения Пензенской области, в зависимости от результатов и качества работы, а также их заинтересованности в эффективном функционировании структурных подразделений и учреждения в целом, руководствуясь статьями 135, 144 и 145 Трудового кодекса Российской Федерации, приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28.06.2013 N 421 "Об утверждении методических рекомендаций по разработке органами государственной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления показателей эффективности деятельности подведомственных государственных (муниципальных) учреждений, их руководителей и работников по видам учреждений и основным категориям работников", подпунктом 4.5.3. пункта 4.5. Положения, утверждённого постановлением Правительства Пензенской области от 19.06.2015 N 318-пП "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников государственных бюджетных и казённых учреждений здравоохранения Пензенской области", пунктом 8 Положения, утверждённого постановлением Правительства Пензенской области от 31.08.2011 N 596-пП "О системе оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Пензенской области, учредителем которых является Министерство здравоохранения Пензенской области" (с последующими изменениями), подпунктом 3.1.8. пункта 3.1. Положения о Министерстве здравоохранения Пензенской области, утверждённого постановлением Правительства Пензенской области от 31.01.2013 N 30-пП (с последующими изменениями), приказываю:
1. Утвердить Положение о премировании руководителей государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство здравоохранения Пензенской области, по итогам работы за квартал, согласно приложению N 1.
2. Утвердить Перечень показателей и критериев оценки эффективности деятельности руководителей государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство здравоохранения Пензенской области, согласно приложению N 2.
Приказом Министерства здравоохранения Пензенской области от 29 марта 2017 г. N 94 пункт 3 настоящего приказа изложен в новой редакции
3. Установить, что в случае, если на основании приказа Министерства здравоохранения Пензенской области, изданного в отчётном квартале в порядке, установленном статьями 192-193 Трудового кодекса Российской Федерации, к руководителю государственного учреждения, функции и полномочия учредителя в отношении которого осуществляет Министерство здравоохранения Пензенской области (далее - руководитель учреждения), применено дисциплинарное взыскание, размер премии по итогам работы за отчётный квартал уменьшается на 100% оклада, от размера, рассчитанного по показателям и критериям оценки эффективности деятельности руководителей учреждений. Если размер премии по итогам работы за отчетный квартал, рассчитанный по показателям и критериям оценки эффективности деятельности руководителей учреждений менее 100% оклада, то премия по итогам работы за отчётный квартал не начисляется.
4. Признать утратившими силу приказы Министерства здравоохранения Пензенской области:
4.1. от 29.11.2013 N 507 "Об утверждении Перечня показателей эффективности деятельности и Положения о премировании руководителей государственных учреждений здравоохранения, подведомственных Министерству здравоохранения Пензенской области" (с последующими изменениями);
4.2. от 11.03.2014 N 98 "О внесении изменений в Перечень показателей эффективности деятельности руководителей государственных учреждений здравоохранения, подведомственных Министерству здравоохранения Пензенской области, и размер ежеквартальной премии, установленной руководителю за достижение соответствующего показателя, утверждённый приказом Министерства здравоохранения Пензенской области от 29.11.2013 N 507";
4.3. от 01.07.2014 N 197 "О внесении изменений в отдельные приказы Министерства здравоохранения Пензенской области";
4.4. от 08.07.2014 N 204 "О внесении изменений в Перечень показателей эффективности деятельности руководителей государственных учреждений здравоохранения, подведомственных Министерству здравоохранения Пензенской области, и размер ежеквартальной премии, установленной руководителю за достижение соответствующего показателя, утверждённый приказом Министерства здравоохранения Пензенской области от 29.11.2013 N 507 (с последующими изменениями)";
4.5. от 28.08.2014 N 261 "О внесении изменений в Перечень показателей эффективности деятельности руководителей государственных учреждений здравоохранения, подведомственных Министерству здравоохранения Пензенской области, и размер ежеквартальной премии, установленной руководителю за достижение соответствующего показателя, утверждённый приказом Министерства здравоохранения Пензенской области от 29.11.2013 N 507 (с последующими изменениями)";
4.6. от 07.02.2014 N 56 "Об утверждении Перечня показателей эффективности деятельности и Положения о премировании руководителей государственных бюджетных учреждений, учредителем которых является Министерство здравоохранения Пензенской области";
4.7. от 26.03.2014 N 126 "Об утверждении Показателей эффективности деятельности и Положения о премировании директора государственного бюджетного образовательного учреждения среднего профессионального образования "Пензенский областной медицинский колледж".
5. Настоящий приказ вступает в силу с 01.01.2016.
6. Настоящий приказ опубликовать (разместить) на официальном сайте Министерства здравоохранения Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
7. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Врио Министра |
В.В. Стрючков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ определяет условия начисления руководителям учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство здравоохранения Пензенской области, премии по итогам работы за квартал, а также порядок предоставления информации о результатах оценки эффективности деятельности руководителей учреждений в отчётном квартале и подготовки проекта приказа Министерства о премировании руководителей учреждений по итогам работы за квартал.
Приказ вступает в силу с 1 января 2016 г.
Приказ Министерства здравоохранения Пензенской области от 21 августа 2015 г. N 296 "Об утверждении Положения о премировании руководителей государственных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет Министерство здравоохранения Пензенской области, по итогам работы за квартал"
Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2016 г.
Текст приказа опубликован на официальном сайте Министерства здравоохранения Пензенской области (www.health.pnzreg.ru) 17 сентября 2015 г.
Приказом Министерства здравоохранения Пензенской области от 22 октября 2019 г. N 324 настоящий приказ признан утратившим силу с 3 ноября 2019 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства здравоохранения Пензенской области от 28 марта 2018 г. N 76
Изменения вступают в силу с 30 марта 2018 г.
Приказ Министерства здравоохранения Пензенской области от 29 марта 2017 г. N 94
Приказ Министерства здравоохранения Пензенской области от 19 сентября 2016 г. N 353
Приказ Министерства здравоохранения Пензенской области от 28 июля 2016 г. N 265
Приказ Министерства здравоохранения Пензенской области от 30 сентября 2015 г. N 346