Статья 4. Денежное вознаграждение лиц, замещающих государственные должности области

Статья 4. Денежное содержание лиц, замещающих государственные должности области

1. Денежное содержание лиц, замещающих государственные должности области состоит из должностного оклада, надбавок к должностному окладу за выслугу лет, за сложность, напряженность, специальный режим работы, премий по результатам работы, иных надбавок, коэффициентов и выплат, установленных действующим законодательством.

2. Размеры должностных окладов устанавливаются законом области.

3. Должностные оклады лиц, замещающих государственные должности области, подлежат индексации на основании законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, регулирующих оплату труда государственных служащих.

Сроки и конкретные размеры индексации должностных окладов лиц, замещающих государственные должности области, устанавливаются постановлением Законодательного Собрания области.

4. К должностному окладу в состав денежного содержания лиц, замещающих государственные должности области, входят:

а) надбавка к должностному окладу за выслугу лет - 30 процентов;

б) надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность, специальный режим работы - до 50 процентов;

в) надбавка к должностному окладу за ученую степень:

- ученую степень кандидата наук, ученое звание доцента - 15 процентов;

- ученую степень доктора наук, ученое звание профессора - 20 процентов.

5. Лицам, замещающим государственные должности области по результатам работы устанавливаются премии. Виды, размеры и порядок выплаты премий устанавливаются положением, утверждаемым руководителем государственного органа области.

6. Денежное содержание лиц, замещающих государственные должности области, выплачивается за счет средств областного бюджета.