Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Статья 20. Отпуск муниципального служащего
Информация об изменениях:
Законом Еврейской автономной области от 30 сентября 2005 г. N 536-ОЗ в статью 20 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу с 1 февраля 2005 г.
Статья 20. Отпуск муниципального служащего
1. Муниципальному служащему предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.
Нормативными правовыми актами органов местного самоуправления может устанавливаться перечень муниципальных служащих, имеющих ненормированный служебный день, которым предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью свыше 30 календарных дней, но не более 35 календарных дней.
Информация об изменениях:
Законом Еврейской автономной области от 19 сентября 2006 г. N 755-ОЗ в пункт 2 статьи 20 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного Закона, но не ранее дня вступления в силу Закона области "О Реестре муниципальных должностей муниципальной службы в Еврейской автономной области"
2. Сверх основного ежегодно оплачиваемого отпуска муниципальному служащему предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью за каждый полный год муниципальной службы один календарный день, но не более 15 календарных дней.
В случаях, предусмотренных федеральными и областными законами, муниципальным служащим области могут предоставляться иные ежегодные дополнительные отпуска.
3. Муниципальному служащему по его личной просьбе может быть предоставлен отпуск без сохранения денежного содержания на срок не более одного года, если иное не предусмотрено федеральным законом.
4. Ежегодный оплачиваемый отпуск и дополнительный оплачиваемый отпуск суммируются и по желанию муниципального служащего могут предоставляться по частям. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.
5. Порядок предоставления отпусков устанавливается нормативными правовыми актами органов местного самоуправления в соответствии с федеральным и областным законодательством.