Решение Облученского районного Собрания депутатов Еврейской автономной области от 16 декабря 2004 г. N 139 "Об утверждении Положения "Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Облученский район"

2. Контроль за исполнением данного решения возложить на постоянную комиссию по бюджету, налогам и социальным вопросам (Рылькова Т.А.).

3. Данное решение вступает в силу с 01.01.2005.

4. Данное решение опубликовать в газете "Искра Хингана".

Глава
муниципального образования

А.Ф. Жилин

Положение
"Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Облученский район"
(утв. решением Облученского районного Собрания депутатов Еврейской автономной области от 16 декабря 2004 г. N 139)

Настоящим Положением устанавливается система оплаты труда на основе тарифных ставок (окладов) тарифной сетки для работников муниципальных учреждений муниципального образования "Облученский район" (далее - работники муниципальных учреждений).

I. Условия оплаты труда

1.1. Заработная плата работников муниципальных учреждений включает в себя:

1) тарифную ставку (оклад);

2) доплаты и надбавки к тарифным ставкам (окладам);

3) компенсационные и стимулирующие выплаты.

1.2. Размеры тарифных ставок (окладов) тарифной сетки устанавливаются настоящим Положением согласно приложению.

1.3. Виды, размеры, порядок и условия выплаты доплат и надбавок к тарифным ставкам (окладам), а также стимулирующих и компенсационных выплат устанавливаются постановлениями главы местной администрации муниципального образования "Облученский район".

1.4. Соотношение между тарифными ставками (окладами) первого и восемнадцатого разрядов тарифной сетки для работников муниципальных учреждений устанавливается в размере не менее 1 к 4,5.

1.5. Разряд тарифной ставки (оклада) заместителя руководителя устанавливается на 1 - 2 разряда ниже тарифной ставки (оклада) соответствующего руководителя.

1.6. Работникам муниципальных учреждений за работу в особых климатических условиях выплачиваются:

1) районный коэффициент в размере 30 процентов;

2) надбавка за непрерывный стаж работы в южных районах Дальнего Востока до 30 процентов.

Порядок и условия выплаты указанных надбавок осуществляются в соответствии с федеральным законодательством и областным законодательством.

1.7. Специалистам муниципальных учреждений, работающим на селе, тарифная ставка (оклад), установленная настоящим Положением, увеличивается на 25 процентов.

1.8. Руководителям муниципальных учреждений предоставляется право устанавливать высококвалифицированным работникам, занятым на важных и ответственных работах, тарифные ставки (оклады) исходя из 9 и 10 разрядов. А на особо важных и ответственных работах - исходя из 11 и 12 разрядов тарифной сетки в соответствии с перечнями работ. Перечни важных и ответственных работ, а также особо важных и особо ответственных работ утверждаются главой местной администрации муниципального образования "Облученский район".

II. Изменение размеров оплаты труда

Индексация тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений производится на основании решения районного Собрания депутатов.

III. Принятие нормативных правовых актов по оплате труда

Нормативные правовые акты, принимаемые в соответствии с настоящим Положением, не должны содержать нормы, ухудшающие условия оплаты труда работников муниципальных учреждений по сравнению с условиями, действующими на 31 декабря 2004 года.

Тарифные ставки (оклады)
тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений
(утв. решением Облученского районного Собрания депутатов Еврейской автономной области от 16 декабря 2004 г. N 139)

	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18
Тарифная ставка (оклад)	720	804	888	984	1092	1212	1332	1464	1608	1764	1932	2088	2256	2424	2616	2808	3024	3240

Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Открыть документ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.