Постановление мэрии муниципального образования "Город Биробиджан" Еврейской автономной области от 1 августа 2013 г. N 2686 "О внесении изменения в постановление мэрии города от 19.03.2012 N 994 "Об утверждении Положения о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда руководителю муниципального казенного специального (коррекционного) образовательного учреждения для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья VIII вида "Специальная (коррекционная) общеобразовательная школа N 12" (утратило силу)

Постановление мэрии муниципального образования "Город Биробиджан" Еврейской автономной области
от 1 августа 2013 г. N 2686
"О внесении изменения в постановление мэрии города от 19.03.2012 N 994 "Об утверждении Положения о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда руководителю муниципального казенного специального (коррекционного) образовательного учреждения для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья VIII вида "Специальная (коррекционная) общеобразовательная школа N 12"

ГАРАНТ:

Постановлением мэрии муниципального образования "Город Биробиджан" Еврейской автономной области от 20 января 2014 г. N 97 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2014 г.

В соответствии с Уставом муниципального образования "Город Биробиджан" Еврейской автономной области мэрия города

постановляет:

1. Внести в постановление мэрии города от 19.03.2012 N 994 "Об утверждении Положения о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда руководителю муниципального казенного специального (коррекционного) образовательного учреждения для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья VIII вида "Специальная (коррекционная) общеобразовательная школа N 12" следующее изменение:

1.1. Подпункт 3.4 пункта 3 "Порядок определения размера премиальных выплат" изложить в следующей редакции:

"Премиальные выплаты руководителю производятся в пределах фонда оплаты труда, направляемого на стимулирование руководителя, и не могут превышать 4-х должностных окладов в расчете на год. Премиальные выплаты определяются за фактически отработанное время и выплачиваются с учетом районного коэффициента в размере 30 процентов и процентной надбавки за стаж работы в южных районах Дальнего Востока до 30 процентов.".

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы мэрии города по социальным вопросам, образованию и культуре Копенкину Л.В.

3. Опубликовать настоящее постановление в муниципальной информационной газете.

4. Настоящее постановление вступает в силу через один день после дня его официального опубликования.

Глава мэрии города

А.Г. Пархоменко