Статья 3

Статья 3

1. Медицинским работникам, поступившим на работу в фельдшерско-акушерские пункты, расположенные в сельской местности:

1) при условии включения в трудовой договор, заключаемый со специалистом, обязательного требования отработать на данном фельдшерско-акушерском пункте не менее трех лет выплачивается единовременное денежное пособие в следующих размерах:

а) выпускникам профессиональных образовательных организаций медицинского профиля в течение трех лет со дня окончания учебного заведения - 132 000 рублей;

б) медицинским специалистам со средним профессиональным образованием, имеющим вторую или первую квалификационную категорию, переехавшим на работу из другого населенного пункта, - 200 000 рублей;

в) медицинским специалистам со средним профессиональным образованием, имеющим высшую квалификационную категорию, переехавшим на работу из другого населенного пункта, - 250 000 рублей;

2) нуждающимся в жилых помещениях предоставляется служебное жилое помещение в соответствии с законодательством области о специализированном жилищном фонде;

3) один раз в три года выплачивается компенсация стоимости путевки на санаторно-курортное лечение, но не более 20 000 рублей в порядке, установленном правительством области;

4) по письменному заявлению медицинского работника по истечении трех лет его работы в фельдшерско-акушерском пункте на условиях, определенных настоящей статьей, ему предоставляется место работы в областном медицинском учреждении здравоохранения, расположенном в том же муниципальном районе, что и фельдшерско-акушерский пункт.

2. Меры поддержки, предусмотренные пунктами 1 и 2 части 1 настоящей статьи, предоставляются медицинским работникам один раз.