Постановление Губернатора Еврейской автономной области от 4 февраля 2013 г. N 22 "О внесении изменений в квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Еврейской автономной области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области, утвержденные постановлением губернатора Еврейской автономной области от 25.07.2012 N 186" (утратило силу)

Постановление Губернатора Еврейской автономной области
от 4 февраля 2013 г. N 22
"О внесении изменений в квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Еврейской автономной области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области, утвержденные постановлением губернатора Еврейской автономной области от 25.07.2012 N 186"

ГАРАНТ:

Постановлением Губернатора Еврейской автономной области от 10 апреля 2017 г. N 67 настоящее постановление признано утратившим силу

Постановляю:

1. Внести в квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Еврейской автономной области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области, утвержденные постановлением губернатора Еврейской автономной области, от 25.07.2012 N 186 "О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Еврейской автономной области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области", изменения, изложив их в следующей редакции:

"Квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Еврейской автономной области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором Еврейской автономной области

1. Общие положения

1.1. Настоящие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Еврейской автономной области (далее - область), назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором области (далее - квалификационные требования), разработаны в соответствии с пунктом 6 статьи 12 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

1.2. Квалификационные требования устанавливаются в зависимости от категорий должностей государственной гражданской службы области в соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы области.

1.3. Под квалификационными требованиями понимается система требований к профессиональным знаниям и навыкам, которым должен соответствовать государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) области.

2. Общие квалификационные требования

2.1. Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям государственных гражданских служащих (далее - гражданский служащий), замещающих должности гражданской службы области всех категорий и групп, являются:

- знание Конституции Российской Федерации, Устава Еврейской автономной области;

- знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов области, соответствующих направлениям деятельности органа исполнительной власти области, формируемого правительством области, структурного подразделения аппарата губернатора и правительства области, применительно к исполнению должностных обязанностей;

- знание Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных";

- знание Федерального закона от 09.02.2009 N 8-ФЗ "Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления";

- знание Федерального закона от 27.07.2006 N 149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации";

- знание основ федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе;

- знание основ государственного и муниципального управления;

- знание нормативных правовых актов, регламентирующих профессиональную служебную деятельность;

- знание Кодекса этики и служебного поведения гражданских служащих области;

- знание положения об органе исполнительной власти области, формируемом правительством области, либо о структурном подразделении аппарата губернатора и правительства области, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы области;

- знание норм делового общения, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства;

- знание аппаратного и программного обеспечения (внутренние и периферийные устройства компьютера, их назначение и основные характеристики, программный принцип управления компьютером, виды программного обеспечения);

- знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности (внешние и внутренние угрозы в информационной сфере, методы обеспечения безопасности, понятие электронной подписи).

2.2. Общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы области всех категорий и групп, являются:

- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;

- навыки работы с документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации и иные практические навыки работы с документами);

- навыки организации личного труда и планирования рабочего времени;

- навыки владения официально-деловым стилем современного русского языка;

- навыки делового общения;

- навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера (системный блок, устройства ввода-вывода информации, устройства хранения данных);

- навыки работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет (глобальные и локальные сети, использование общих ресурсов, работа с файлами и принтерами в сети, глобальная сеть Интернет);

- навыки работы в операционной системе;

- навыки управления электронной почтой;

- навыки работы в текстовом редакторе;

- навыки работы с электронными таблицами;

- навыки подготовки презентаций;

- навыки использования графических объектов в электронных документах;

- навыки работы с базами данных.

3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором области, категории "руководители"

3.1. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы области категории "руководители" высшей и главной групп должностей, должен:

- обладать профессиональными знаниями по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности органа исполнительной власти области, формируемого правительством области, структурного подразделения аппарата губернатора и правительства области;

- знать основы права, экономики, социально-политических аспектов развития общества;

- знать основы управления персоналом;

- знать документы, определяющие перспективы развития Российской Федерации, области, по профилю деятельности;

- знать порядок подготовки, согласования и принятия нормативных правовых актов области;

- знать порядок прохождения гражданской службы;

- знать правовые аспекты в области информационных технологий;

- знать программные документы и приоритеты государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий.

3.2. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы области категории "руководители" высшей и главной групп должностей, должен иметь навыки:

- стратегического планирования, прогнозирования и координирования управленческой деятельности;

- организации совместной деятельности с другими государственными органами;

- аналитической работы, системного подхода в решении задач;

- принятия управленческих решений и осуществления контроля;

- ведения деловых переговоров, проведения совещаний, публичных выступлений;

- взаимодействия со средствами массовой информации;

- владения приемами межличностных отношений, мотивации подчиненных на выполнение поставленных задач, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, оптимального подбора и расстановки кадров;

- делегирования полномочий подчиненным, умения ставить перед подчиненными достижимые задачи, оценки квалификации и развития сотрудников, оптимального использования потенциальных возможностей персонала.

4. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором области, категории "помощники (советники)"

4.1. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы области категории "помощники (советники)" главной и ведущей групп должностей, должен:

- обладать профессиональными знаниями по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности, в соответствии с установленными должностными обязанностями;

- знать основы организации документооборота и работы со служебной информацией, документационного обеспечения управления.

4.2. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы области категории "помощники (советники)" главной и ведущей групп должностей, должен иметь навыки:

- планирования рабочего времени руководителя;

- организации труда руководителя;

- организации проведения мероприятий;

- аналитической работы и осуществления контроля;

- подготовки текстов статей, выступлений, докладов, справок отчетов и иных материалов по профилю деятельности.

5. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется губернатором области, категории "обеспечивающие специалисты"

5.1. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы области категории "обеспечивающие специалисты" ведущей группы должностей, должен:

- обладать профессиональными знаниями по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности органа исполнительной власти области, формируемого правительством области, структурного подразделения аппарата губернатора и правительства области;

- знать предметную область деятельности.

5.2. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы области категории "обеспечивающие специалисты" ведущей группы должностей, должен иметь навыки:

- систематизации и подготовки информационного материала;

- подготовки делового письма;

- организаторской работы, подготовки мероприятий в соответствующей сфере деятельности;

- аналитической работы по профилю деятельности;

- системного подхода в решении задач;

- ведения служебного документооборота, исполнения служебных документов, подготовки ответов на обращения организаций и граждан;

- организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения (по направлению деятельности).".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор области

А.А. Винников