Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение 2
к Положению о конкурсе на замещение
вакантной должности государственной
гражданской службы (включение
в кадровый резерв) в Инспекции
государственного строительного
надзора Республики Татарстан
ПРОТОКОЛ
КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ N _____________
На заседании конкурсной комиссии Инспекции государственного
строительного надзора Республики Татарстан проведено голосование по
конкурсному отбору на замещаемую вакантную должность (включение в
кадровый резерв) ______________________________________________________.
(наименование должности)
________________________________________________________________________
(наименование структурного подразделения)
Присутствовало на заседании ____ из ____ членов конкурсной
комиссии.
Результаты голосования:
1. __________________________________ "за" ____, "против" ____.
(фамилия, имя, отчество кандидата)
2. __________________________________ "за" ____, "против" ____.
(фамилия, имя, отчество кандидата)
По результатам голосования
________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество кандидата)
получил наибольшее число голосов членов конкурсной комиссии, что
составляет процентов от числа членов комиссии, принявших участие в
голосовании.
Председатель конкурсной
комиссии ___________ _________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
Заместитель председателя
конкурсной комиссии ___________ _________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
Секретарь конкурсной
комиссии ___________ _________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
Члены конкурсной
комиссии: ___________ _________________________________
(подпись) (фамилия и инициалы)
Дата проведения конкурса "___"__________ 201___ г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.