Приказ Министерства образования и науки Республики Татарстан
от 26 сентября 2012 г. N 5192/12
"О внесении изменений в Положение об учреждении гранта "Наш новый учитель" для привлечения в школу лучших выпускников ведущих, в том числе непедагогических, вузов, молодых аспирантов и кандидатов наук, имеющих способности к учительской профессии, утвержденное приказом Министерства образования и науки Республики Татарстан от 20.12.2011 N 6639/11 "О гранте "Наш новый учитель" для привлечения в школу лучших выпускников ведущих, в том числе непедагогических, вузов, молодых аспирантов и кандидатов наук, имеющих способности к учительской профессии"
На основании анализа результатов реализации первого этапа Стратегии развития образования в Республике Татарстан на 2010-2015 годы "Килэчэк" - "Будущее", утвержденной постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 30 декабря 2010 г. N 1174 "Об утверждении Стратегии развития образования в Республике Татарстан на 2010-2015 годы "Килэчэк" - "Будущее" приказываю:
1. Внести в Положение об учреждении гранта "Наш новый учитель" для привлечения в школу лучших выпускников ведущих, в том числе непедагогических, вузов, молодых аспирантов и кандидатов наук, имеющих способности к учительской профессии, утвержденное приказом Министерства образования и науки Республики Татарстан от 20.12.2011 N 6639/11 "О гранте "Наш новый учитель" для привлечения в школу лучших выпускников ведущих, в том числе непедагогических, вузов, молодых аспирантов и кандидатов наук, имеющих способности к учительской профессии" (далее - Положение) следующие изменения:
пункт 1.6 Положения изложить в следующей редакции:
"1.6. Грант является персональным и передаче третьим физическим лицам и другим образовательным учреждениям не подлежит, за исключением случая, определенного п. 4.19.6 настоящего Положения";
в пункте 1.7 Положения исключить слова ", но не более 200 грантов в год";
пункт 1.8.1 Положения изложить в следующей редакции:
"1.8.1. Имеющие возраст до 35 лет, за исключением случаев, определенных абзацами "а" и "б" п. 4.19.3 настоящего Положения";
пункт 1.8.2 Положения изложить в следующей редакции:
"1.8.2. Не работающие учителем в общеобразовательном учреждении на постоянной основе на момент проведения конкурса, за исключением случаев, определенных абзацами "а" и "б" п. 4.19.3 настоящего Положения";
пункт 1.8.3 Положения изложить в следующей редакции:
"1.8.3. Не имеющие стажа педагогической работы или имеющие стаж педагогической работы не более 3 лет, за исключением случаев, определенных абзацами "а" и "б" п. 4.19.3 настоящего Положения";
раздел 4 Положения дополнить пунктами 4.19, 4.19.1-4.19.6 в следующей редакции:
"4.19. В случае расторжения Соглашения в одностороннем порядке одним из участников Гранта по уважительной либо по неуважительной причине в период действия Гранта Грантодатель имеет право объявить дополнительный конкурс на право соискания вновь утверждаемого Гранта на следующих условиях:
4.19.1. Срок действия вновь утверждаемого Гранта определяется сроком, определенным расторгнутым Соглашением.
4.19.2. В случае расторжения Соглашения по уважительной либо по неуважительной причине по вине Грантополучателя Работодатель, выступавший в качестве третьей стороны в расторгнутом Соглашении, оставляет за собой право на трудоустройство вновь утвержденного Грантополучателя.
4.19.3. На соискание права получения вновь утверждаемого Гранта могут претендовать:
а) по ходатайству Работодателя, выступавшего в качестве третьей стороны в расторгнутом Соглашении, - Соискатели, работающие на момент утверждения нового Гранта учителями в общеобразовательном учреждении Работодателя;
б) по результатам конкурсных отборов, проведенных в предыдущие года реализации Гранта, - Соискатели, прошедшие конкурсный отбор в предыдущие года реализации Гранта, но не получившие Грант и на момент утверждения нового Гранта не работающие либо работающие в общеобразовательных учреждениях Республики Татарстан;
в) по результатам дополнительного конкурсного отбора - Соискатели, удовлетворяющие требованиям п. 1.8 настоящего Положения.
4.19.4. Дополнительный конкурс на право соискания вновь утверждаемого Гранта организуется в соответствии с разделами 2 и 3 настоящего Положения, при этом в состав Республиканской конкурсной комиссии включается Работодатель, выступавший в качестве третьей стороны в расторгнутом Соглашении.
4.19.5. В случае расторжения Соглашения по неуважительной причине по вине Работодателя Грантополучатель, выступавший в качестве второй стороны в расторгнутом Соглашении, оставляет за собой право на дальнейшее получение Гранта при условии определения Грантополучателем нового Работодателя.
4.19.6. В случае расторжения Соглашения по неуважительной причине по вине Работодателя оборудование, поставленное в соответствии с п. 1.5.6 настоящего Положения, передается в установленном порядке от виновного Работодателя вновь утвержденному Работодателю".
2. Внести в форму соглашения между Министерством образования и науки Республики Татарстан, получателем гранта "Наш новый учитель" для привлечения в школу лучших выпускников ведущих, в том числе непедагогических, вузов, молодых аспирантов и кандидатов наук, имеющих способности к учительской профессии, и общеобразовательным учреждением Республики Татарстан, трудоустроившим получателя гранта "Наш новый учитель" для привлечения в школу лучших выпускников ведущих, в том числе непедагогических, вузов, молодых аспирантов и кандидатов наук, имеющих способности к учительской профессии, утвержденную приказом Министерства образования и науки Республики Татарстан от 20.12.2011 N 6639/11 "О гранте "Наш новый учитель" для привлечения в школу лучших выпускников ведущих, в том числе непедагогических, вузов, молодых аспирантов и кандидатов наук, имеющих способности к учительской профессии" (далее - Соглашение) следующие изменения:
раздел 2.5 Соглашения дополнить пунктом 2.5.12 в следующей редакции:
"2.5.12. В случае досрочного расторжения настоящего Соглашения по неуважительной причине на основании п. 4.1.1 настоящего Соглашения по вине Работодателя передать в установленном порядке с баланса своего общеобразовательного учреждения на баланс общеобразовательного учреждения вновь утвержденного Работодателя, определенного в соответствии с п. 4.19 Положения, программно-аппаратный комплекс учителя, поставленный Грантодателем в соответствии с п. 2.1.6 настоящего Соглашения.".
3. Заключить дополнительные Соглашения, учитывающие внесенные настоящим приказом изменения и дополнения, к Соглашениям, заключенным на основании приказов Министерства образования и науки Республики Татарстан от 20.09.2011 N 4493/11, от 04.09.2012 N 4872/12.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
И.о. министра |
Д.М. Мустафин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства образования и науки РТ от 26 сентября 2012 г. N 5192/12 "О внесении изменений в Положение об учреждении гранта "Наш новый учитель" для привлечения в школу лучших выпускников ведущих, в том числе непедагогических, вузов, молодых аспирантов и кандидатов наук, имеющих способности к учительской профессии, утвержденное приказом Министерства образования и науки Республики Татарстан от 20.12.2011 N 6639/11 "О гранте "Наш новый учитель" для привлечения в школу лучших выпускников ведущих, в том числе непедагогических, вузов, молодых аспирантов и кандидатов наук, имеющих способности к учительской профессии"
Текст приказа официально опубликован не был
Настоящий приказ фактически прекратил действие
Приказом Министерства образования и науки РТ от 19 июня 2015 г. N под-7004/15 приказ Министерства образования и науки РТ от 20 декабря 2011 г. N 6639/11 признан утратившим силу