Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Городского Совета муниципального образования город Набережные Челны РТ от 18 апреля 2008 г. N 31/13 "О муниципальной службе в городе Набережные Челны"
- Приложение N 1. Положение о муниципальной службе в городе Набережные Челны
- Глава 6. Аттестация муниципальных служащих (п.п. 13 - 14)
Глава 6. Аттестация муниципальных служащих (п.п. 13 - 14)
Глава 6. Аттестация муниципальных служащих
13. Аттестация муниципального служащего проводится для определения соответствия замещаемой муниципальным служащим должности муниципальной службы в соответствии с законодательством Российской Федерации, Республики Татарстан с целью повышения эффективности работы органов местного самоуправления, муниципальных органов.
Критериями оценки деятельности муниципального служащего являются: своевременное и качественное выполнение поручений и указаний непосредственного руководителя муниципального служащего, руководителя органа местного самоуправления (муниципального органа); надлежащее исполнение муниципальным служащим возложенных на него обязанностей в соответствии с его должностной инструкцией.
14. Положение о проведении аттестации муниципальных служащих утверждается решением Городского Совета.