Постановление Исполнительного комитета муниципального образования города Казани
от 19 апреля 2017 г. N 1347
"О внесении изменений в постановление Исполнительного комитета г. Казани от 24.06.2014 N 3437"
В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Кодексом Республики Татарстан о муниципальной службе, постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 26.10.2016 N 785 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 22.11.2013 N 910 "Об утверждении государственной программы "Развитие государственной гражданской службы Республики Татарстан и муниципальной службы в Республике Татарстан на 2014-2016 годы", в целях повышения эффективности исполнения органами местного самоуправления города Казани возложенных на них полномочий, внедрения современных технологий в кадровую работу на муниципальной службе постановляю:
1. Внести в постановление Исполнительного комитета г. Казани от 24.06.2014 N 3437 "О муниципальной программе "Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании городе Казани на 2014-2016 годы" следующие изменения:
1.1. в наименовании и пункте 1 слова "на 2014-2016 годы" заменить словами "на 2014-2019 годы";
1.2. в Муниципальной программе "Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании городе Казани на 2014-2016 годы" (далее - Программа):
1.2.1. в наименовании слова "на 2014-2016 годы" заменить словами "на 2014-2019 годы";
1.2.2. в паспорте Программы:
1.2.2.1. в строке "Наименование программы" слова "на 2014-2016 годы" заменить словами "на 2014-2019 годы";
1.2.2.2. строку
Муниципальный заказчик |
Исполнительный комитет муниципального образования г. Казани |
заменить строкой
Координатор муниципальной программы |
Управление кадровой политики Аппарата Исполнительного комитета муниципального образования г. Казани |
1.2.2.3. строку "Основной разработчик программы" изложить в следующей редакции:
Основной разработчик программы |
Управление кадровой политики Аппарата Исполнительного комитета муниципального образования г. Казани |
1.2.2.4. в строке "Сроки реализации Программы" слова "2014-2016 годы" заменить словами "2014-2019 годы";
1.2.2.5. строку "Объемы финансирования Программы с разбивкой по годам" изложить в следующей редакции:
Объемы финансирования Программы с разбивкой по годам |
"Общий объем финансирования Программы за счет средств бюджета г. Казани составляет 28570,9 тыс. рублей, в том числе: в 2014 году - 1774,1 тыс. рублей; в 2015 году - 3683,6 тыс. рублей; в 2016 году - 3545,2 тыс. рублей; в 2017 году - 6496,0 тыс. рублей; в 2018 году - 6536,0 тыс. рублей; в 2019 году - 6536,0 тыс. рублей" |
1.2.2.6. в строке "Ожидаемые конечные результаты реализации Программы":
1) слова "к 2017 году" заменить словами "к 2020 году";
2) в пункте 5 слова "профессиональных знаний и навыков" заменить словами "знаний и умений";
3) пункт 12 дополнить словами ", карьерный портал для органов местного самоуправления г. Казани";
4) дополнить пунктами 13, 14 следующего содержания:
"13. Осуществлять материальное стимулирование муниципальных служащих в зависимости от достижения установленных ключевых показателей эффективности деятельности.
14. Внедрить в деятельность органов местного самоуправления стандарты описания процессов, выполняемых в рамках закрепленных за ними функций и полномочий";
1.2.3. в разделе II Программы:
1.2.3.1. в пункте 7 слова "Указа Президента Республики Татарстан от 11 октября 2010 года N УП-680 "О Комиссии по вопросам развития государственной гражданской службы Республики Татарстан и муниципальной службы в Республике Татарстан" заменить словами "Указа Президента Республики Татарстан от 12 июня 2014 года N УП-569 "О Совете по вопросам кадровой политики при Президенте Республики Татарстан";
1.2.3.2. в абзаце 12 слова "2014-2016 годы" заменить словами "2014-2019 годы";
1.2.3.3. в абзаце 13 слова "муниципального заказчика-" исключить;
1.2.4. раздел III Программы изложить в следующей редакции:
"III. Обоснование ресурсного обеспечения Программы
Мероприятия Программы реализуются за счет средств бюджета г. Казани. Объем финансирования Программы на 2014-2019 годы составляет 28570,9 тыс. рублей, в том числе:
в 2014 году - 1774,1 тыс. рублей;
в 2015 году - 3683,6 тыс. рублей;
в 2016 году - 3545,2 тыс. рублей;
в 2017 году - 6496,0 тыс. рублей;
в 2018 году - 6536,0 тыс. рублей;
в 2019 году - 6536,0 тыс. рублей.
Мероприятия Программы, осуществляемые в рамках реализации государственной программы "Развитие государственной гражданской службы Республики Татарстан и муниципальной службы в Республике Татарстан на 2014-2019 годы", финансируются за счет средств бюджета Республики Татарстан в размерах ассигнований, предусмотренных указанной государственной программой.
С учетом возможностей бюджета объемы средств, направляемых на реализацию Программы, уточняются при разработке проекта бюджета г. Казани на очередной финансовый год";
1.2.5. раздел IV Программы изложить в следующей редакции:
"IV. Механизм реализации Программы, контроль за ходом ее выполнения
Координатором Программы является Управление кадровой политики Аппарата Исполнительного комитета г. Казани. Координатор осуществляет методическое руководство реализацией Программы.
Реализация мероприятий осуществляется с привлечением органов Исполнительного комитета г. Казани, аппарата Казанской городской Думы, Контрольно-счетной палаты г. Казани и Избирательной комиссии г. Казани.
Координатор Программы с учетом выделяемых на реализацию Программы финансовых средств на очередной финансовый год ежегодно уточняет целевые индикаторы, затраты на реализацию программных мероприятий, механизм реализации Программы и вносит соответствующие изменения в нормативный правовой акт об утверждении Программы в установленном порядке.
Исполнители мероприятий Программы ежеквартально, до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом, направляют информацию о реализации муниципальной программы координатору Программы.
Координатор Программы направляет:
ежеквартально, до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом, в Комитет экономического развития Аппарата Исполнительного комитета г. Казани - статистическую, справочную и аналитическую информацию о реализации муниципальной программы, а также эффективности использования финансовых средств;
ежегодно, до 1 февраля года, следующего за отчетным периодом, в Комитет экономического развития Аппарата Исполнительного комитета г. Казани, Финансовое управление Исполнительного комитета г. Казани - информацию о ходе работ по реализации муниципальной программы и эффективности использования финансовых средств.".
1.2.6. в абзаце девятом раздела V Программы слова "к 2017 году" заменить словами "к 2020 году";
1.2.7. приложение к Программе изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя Аппарата Исполнительного комитета г. Казани Е.А. Варакина.
Исполняющий обязанности Руководителя - первый заместитель |
А.Р. Нигматзянов |
Руководитель Аппарата Исполнительного комитета г. Казани |
Е.А. Варакин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Исполнительного комитета муниципального образования города Казани от 19 апреля 2017 г. N 1347 "О внесении изменений в постановление Исполнительного комитета г. Казани от 24.06.2014 N 3437"
Текст постановления опубликован в Сборнике документов и правовых актов муниципального образования города Казани, N 20, 1 июня 2017 г., на Официальном портале ОМС города Казани (www.kzn.ru) 1 июня 2017 г.
Постановление Исполнительного комитета муниципального образования города Казани от 8 сентября 2023 г. N 2548 настоящий документ признан утратившим силу