Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 26 июня 2019 г. N 516 "Об утверждении Порядка финансового обеспечения расходных обязательств на осуществление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам) и Порядка предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам)" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан
от 26 июня 2019 г. N 516
"Об утверждении Порядка финансового обеспечения расходных обязательств на осуществление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам) и Порядка предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам)"

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24 января 2019 г. N 34 "О внесении изменений в государственную программу Российской Федерации "Развитие здравоохранения" Кабинет Министров Республики Татарстан постановляет:

1. Утвердить прилагаемые:

Порядок финансового обеспечения расходных обязательств на осуществление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам);

Порядок предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам).

2. Признать утратившими силу:

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 13.06.2017 N 372 "Об утверждении Порядка финансового обеспечения реализации отдельных мероприятий государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения" и Порядка предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам)";

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 28.02.2018 N 127 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 13.06.2017 N 372 "Об утверждении Порядка финансового обеспечения реализации отдельных мероприятий государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения" и признании утратившими силу отдельных постановлений Кабинета Министров Республики Татарстан";

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 25.09.2018 N 852 "О внесении изменения в Порядок предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), утвержденный постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 13.06.2017 N 372 "Об утверждении Порядка финансового обеспечения реализации отдельных мероприятий государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения" и Порядка предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам)";

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 20.11.2018 N 1016 "О единовременных компенсационных выплатах в 2018 году медицинским работникам, трудоустроенным в 2017 году";

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 29.12.2018 N 1292 "О внесении изменения в Порядок финансового обеспечения реализации отдельных мероприятий государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения", утвержденный постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 13.06.2017 N 372 "Об утверждении Порядка финансового обеспечения реализации отдельных мероприятий государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения" и Порядка предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам)".

3. Установить, что действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 года.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Министерство здравоохранения Республики Татарстан.

Премьер-министр Республики Татарстан

А.В. Песошин

Порядок
финансового обеспечения расходных обязательств на осуществление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам)
(утв. постановлением КМ РТ от 26 июня 2019 г. N 516)

1. Настоящий Порядок определяет механизм финансового обеспечения расходных обязательств на осуществление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам).

2. Финансовое обеспечение расходных обязательств на осуществление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам) в возрасте до 50 лет, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек, осуществляется за счет средств бюджета Республики Татарстан и субсидий из федерального бюджета, предоставляемых бюджету Республики Татарстан в целях софинансирования указанных расходных обязательств (далее - единовременные компенсационные выплаты).

3. Главным распорядителем средств бюджета Республики Татарстан, предусмотренных на реализацию мероприятий, указанных в пункте 2 настоящего Порядка, является Министерство здравоохранения Республики Татарстан.

4. Министерство здравоохранения Республики Татарстан направляет средства на финансовое обеспечение мероприятий по осуществлению единовременных компенсационных выплат.

5. Расходование средств осуществляется Министерством здравоохранения Республики Татарстан через лицевой счет, открытый в Управлении Федерального казначейства по Республике Татарстан.

6. Министерство финансов Республики Татарстан доводит предельные объемы финансирования Министерству здравоохранения Республики Татарстан в пределах объемов бюджетных ассигнований, предусмотренных в бюджете Республики Татарстан на соответствующий финансовый год и плановый период, утвержденных лимитов бюджетных обязательств после доведения Министерством здравоохранения Российской Федерации предельных объемов финансирования.

7. Министерство здравоохранения Республики Татарстан в целях реализации мероприятий, указанных в пункте 4 настоящего Порядка:

заключает соглашения о предоставлении субсидий из бюджета Республики Татарстан в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации с государственными медицинскими организациями Республики Татарстан, подведомственными Министерству здравоохранения Республики Татарстан, являющимися бюджетными и автономными учреждениями, по форме, утвержденной приказом Министерства финансов Республики Татарстан от 22.12.2016 N 17-148 "Об утверждении Типовой формы соглашения о предоставлении государственному бюджетному или автономному учреждению Республики Татарстан субсидии из бюджета Республики Татарстан в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации" (далее - медицинские организации);

перечисляет субсидии из бюджета Республики Татарстан медицинским организациям;

утверждает перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты, на очередной финансовый год (программный реестр должностей);

представляет заявку, утвержденную Кабинетом Министров Республики Татарстан, в Министерство здравоохранения Российской Федерации на участие в мероприятии, содержащую сведения о планируемой численности участников мероприятия (врачей, фельдшеров), по форме, установленной Министерством здравоохранения Российской Федерации;

представляет заявку в Министерство финансов Республики Татарстан до пятого числа месяца, в котором осуществляются единовременные компенсационные выплаты, по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Татарстан, по согласованию с Министерством финансов Республики Татарстан;

заключает с медицинской организацией и медицинским работником договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты по форме, утвержденной Министерством здравоохранения Республики Татарстан.

8. Медицинские организации представляют ежеквартально, не позднее пятого числа месяца, следующего за отчетным периодом, в Министерство здравоохранения Республики Татарстан отчеты по формам, установленным Министерством здравоохранения Республики Татарстан:

об использовании субсидии;

о достижении значений показателей результативности использования субсидии.

9. Нецелевое использование средств влечет ответственность согласно бюджетному законодательству.

10. Министерство здравоохранения Республики Татарстан обеспечивает частичный или полный возврат медицинскими организациями предоставленных средств в следующих случаях:

отсутствие (снижение) потребности в указанных средствах;

представление недостоверной отчетности медицинскими организациями;

нецелевое использование средств медицинскими организациями.

11. Предоставленные медицинским организациям средства в случаях, указанных в пункте 10 настоящего Порядка, подлежат возврату в доход бюджета Республики Татарстан в 15-дневный срок со дня получения соответствующего требования Министерства здравоохранения Республики Татарстан.

При нарушении сроков возврата денежных средств медицинскими организациями Министерство здравоохранения Республики Татарстан в 30-дневный срок со дня окончания срока, установленного абзацем первым настоящего пункта, принимает меры по взысканию средств в бюджет Республики Татарстан в порядке, установленном законодательством.

12. Министерство здравоохранения Республики Татарстан и Министерство финансов Республики Татарстан обеспечивают контроль за целевым использованием средств, поступивших на финансовое обеспечение расходов на осуществление единовременных компенсационных выплат.

13. Министерство здравоохранения Республики Татарстан представляет в Министерство здравоохранения Российской Федерации и Министерство финансов Республики Татарстан отчеты об использовании субсидии и достижении показателей результативности использования субсидии в сроки и по формам, определяемым соглашением о предоставлении субсидии бюджету Республики Татарстан из федерального бюджета на осуществление единовременных компенсационных выплат, заключаемым между Министерством здравоохранения Российской Федерации и Кабинетом Министров Республики Татарстан.

14. Ответственность за достоверность представляемых в Министерство здравоохранения Российской Федерации и Министерство финансов Республики Татарстан отчетов возлагается в соответствии с законодательством на Министерство здравоохранения Республики Татарстан и медицинские организации.

Порядок
предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам)
(утв. постановлением КМ РТ от 26 июня 2019 г. N 516)

1. Настоящий Порядок определяет цели, порядок и условия предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам).

2. Единовременные компенсационные выплаты устанавливаются медицинским работникам (врачам, фельдшерам) в возрасте до 50 лет, являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением медицинских организаций с укомплектованностью штата менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с государственной медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Республики Татарстан, на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в программный реестр должностей, в размере 1 млн. рублей для врачей и 0,5 млн. рублей для фельдшеров (далее - единовременные компенсационные выплаты).

3. Размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой врачу за счет средств бюджета Республики Татарстан, рассчитывается по формуле:

,

где:

1 - размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой врачу, равный 1 млн. рублей;

L - предельный уровень софинансирования расходного обязательства Республики Татарстан из федерального бюджета, определяемый в соответствии с соглашением о предоставлении субсидии бюджету Республики Татарстан из федерального бюджета на осуществление единовременных компенсационных выплат, заключаемым между Министерством здравоохранения Российской Федерации и Кабинетом Министров Республики Татарстан (далее - соглашение).

Размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой врачу за счет субсидии из федерального бюджета, рассчитывается по формуле:

,

где:

1 - размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой врачу, равный 1 млн. рублей;

- размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой врачу за счет средств бюджета Республики Татарстан.

4. Размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой фельдшеру за счет средств бюджета Республики Татарстан, рассчитывается по формуле:

,

где:

0,5 - размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой фельдшеру, равный 0,5 млн. рублей;

L - предельный уровень софинансирования расходного обязательства Республики Татарстан из федерального бюджета, определяемый в соответствии с соглашением.

Размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой фельдшеру за счет субсидии из федерального бюджета, рассчитывается по формуле:

,

где:

0,5 - размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой фельдшеру, равный 0,5 млн. рублей;

- размер единовременной компенсационной выплаты, предоставляемой фельдшеру за счет средств бюджета Республики Татарстан.

5. Министерство здравоохранения Республики Татарстан является уполномоченным органом по предоставлению единовременных компенсационных выплат и по заключению договоров с медицинской организацией и медицинским работником о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее - договор).

6. Медицинские организации направляют в Министерство здравоохранения Республики Татарстан документы и заявку на заключение договора.

7. Единовременные компенсационные выплаты предоставляются Министерством здравоохранения Республики Татарстан однократно в соответствии с договором, по которому медицинский работник принимает обязательства:

а) исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения договора на должности в соответствии с трудовым договором при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации);

б) возвратить в течение 30 рабочих дней со дня прекращения трудового договора в бюджет Республики Татарстан часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 и пунктами 5-7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам;

в) возвратить в течение 30 рабочих дней со дня прекращения трудового договора в бюджет Республики Татарстан часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора, в случае увольнения в связи с призывом на военную службу (в соответствии с пунктом 1 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) или продлить срок действия договора на период неисполнения функциональных обязанностей (по выбору медицинского работника).

8. Министерство здравоохранения Республики Татарстан вправе принимать решение о предоставлении медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты при наличии у него обязательств, связанных с целевым обучением (целевой подготовкой), при условии заключения им трудового договора с медицинской организацией, укомплектованность штата которой составляет менее 60 процентов.

9. Министерство здравоохранения Республики Татарстан перечисляет средства в форме субсидий медицинским организациям для осуществления единовременных компенсационных выплат.

10. Медицинские организации в течение пяти рабочих дней перечисляют полученные единовременные компенсационные выплаты на счет, открытый медицинским работником в кредитной организации.

11. Министерство здравоохранения Республики Татарстан обеспечивает частичный (полный) возврат предоставленных субсидий при прекращении медицинским работником трудового договора с медицинской организацией до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 5-7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение но дополнительным профессиональным программам, в части единовременных компенсационных выплат, рассчитанных с даты прекращения трудового договора, пропорционально не отработанному медицинским работником периоду.

12. Предоставленные субсидии подлежат возврату в 15-дневный срок со дня получения соответствующего требования Министерства здравоохранения Республики Татарстан в случае выявления фактов, указанных в пункте 11 настоящего Порядка.

При нарушении срока возврата субсидий получателями субсидий Министерство здравоохранения Республики Татарстан в 30-дневный срок со дня окончания срока, установленного абзацем первым настоящего пункта, принимает меры по взысканию указанных средств в бюджет Республики Татарстан в порядке, установленном законодательством.

13. Контроль за целевым использованием бюджетных средств возлагается на Министерство здравоохранения Республики Татарстан.