Приложение 15

Приложение
к подпрограмме "Развитие кадрового потенциала
отрасли на 2014-2022 годы"
(в редакции постановления КМ РТ
от 6 июня 2019 г. N 473)

Цель, задачи, индикаторы оценки результатов и финансирование мероприятий подпрограммы "Развитие кадрового потенциала отрасли на 2014-2022 годы"

Наименование основных мероприятий	Исполнители	Срок выполнения основных мероприятий, годы	Индикаторы оценки конечных результатов, единица измерения	Значения индикаторов										Финансирование с указанием источника финансирования, тыс. рублей
				2013 (базовый) год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	2019 год	2020 год	2021 год	2022 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	2019 год	2020 год	2021 год	2022 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21	22	23
Цель: Внедрение современных механизмов управления и подготовки кадров для обеспечения учреждений отрасли квалифицированным персоналом
Задача 1. Подготовка и переподготовка кадрового резерва отрасли, формирование резерва руководящих кадров
Организация в образовательных организациях высшего образования целевых курсов менеджеров, экономистов в области культуры, руководителей учреждений культуры, искусства и кинематографии, работников творческих профессий	МК РТ**, ИДПО	2014-2022	Количество обученных, человек	1	2	2	2	5	5	5	5	5	5	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)
Грантовая поддержка учреждений культуры, искусства, кинематографии и их работников	МК РТ	2014-2022	Количество грантов, единиц	59	59	59	59	-	-	-	-	-		6878,2 БРТ (ОДМ)	7000,0 БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)
Задача 2. Развитие отраслевой системы повышения квалификации и переподготовки работников культуры, искусства и кинематографии, соответствующей современным требованиям
Повышение квалификации специалистов в области культуры, искусства и кинематографии	МК РТ, ИДПО	2014-2022	Доля специалистов, повысивших квалификацию в течение года, от общей численности специалистов отрасли, %	5	7	9	11	13	15	-	-	-	-	10754,4 БРТ (ОДМ)	10536,5 БРТ (ОДМ)	9298,1 БРТ (ОДМ)	9427,6 БРТ (ОДМ)	9466,9 БРТ (ОДМ)	921,0 БРТ (ОДМ)	914,4 БРТ (ОДМ)	929,2 БРТ (ОДМ)	929,2 БРТ (ОДМ)
			Количество специалистов, повысивших квалификацию в течение года, человек	-	-	-	-	-	-	500	500	500	500
			Количество специалистов, прошедших повышение квалификации на базе Центров непрерывного образования и повышения квалификации творческих и управленческих кадров в сфере культуры, человек*	-	-	-	-	-	-	0	0	0	20		-	-	-	-	9400,0 БРТ (ОДМ)	9400,0 БРТ (ОДМ)	9400,0 БРТ (ОДМ)	9400,0 БРТ (ОДМ)
Выездные мероприятия по обмену опытом работников учреждений культурно-досугового типа, руководителей органов управления культуры в регионы Российской Федерации	МК РТ	2014-2021	Количество выездов, единиц	3	3	3	3	3	3	3	3	3	3	1000,0 БРТ (ОДМ	384,0 БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	1961,8 БРТ (ОДМ)	137,6 БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)	БРТ (ОДМ)
Итого по подпрограмме														18632,6	17920,5	9298,1	11389,4	9604,5	10321,0	10314,4	10329,2	10329,2

* Мероприятия в рамках регионального проекта "Творческие люди".

** Список использованных сокращений:

БРТ (ОДМ) - бюджет Республики Татарстан (основная деятельность министерства);

ИДПО - Институт дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов социокультурной сферы и искусства;

МК РТ - Министерство культуры Республики Татарстан.