Приложение. Изменения, вносимые в план мероприятий ("дорожную карту") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры"

Приложение
к постановлению администрации
Козловского района
от 31 июля 2014 г. N 508

Изменения,
вносимые в план мероприятий ("дорожную карту") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры"

1. В пункте 1 раздела III:

подпункт 2 изложить в следующей редакции:

"2) увеличение удельного веса населения, участвующего в клубных формированиях и в платных культурно-досуговых мероприятиях:

(процентов)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
124,5	124,9	125,2	135,5	135,7	139,2	141,7;

";

Подпункт 5 изложить в следующей редакции:

"5) увеличение посещаемости муниципального бюджетного учреждения культуры "Дом-музей Н.И. Лобачевского" Козловского района Чувашской Республики:

(посещений на 1 жителя в год)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
0,31	0,33	0,35	0,38	0,43	0,48	0,55;

";

Подпункт 6 изложить в следующей редакции:

"6) увеличение посещаемости библиотек:

(посещений на 1 жителя в год)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
8,69	8,75	8,85	8,9	9,0	9,1	9,2

";

Добавить подпунктом 8 следующего содержания:

"8) увеличение количества выставочных проектов, осуществляемых в Козловском районе:

(единиц)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
23	27	32	36	41	43	46;

";

2. Пункт 2 раздела IV изложить в следующей редакции:

"2. Показателями (индикаторами), характеризующими эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры, являются:

1) динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников учреждений культуры, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597, и средней заработной платы по Чувашской Республике:

(процентов)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
45,5	47,2	52,0	59,1	66,0	80,1	80,1;

2) численность работников учреждений культуры:

(человек)

2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
100,2	102,7	87,0	80,0	76,0	74,0	70,0

Показатели нормативов "дорожной карты" представлены в приложении к настоящей "дорожной карте".".

3. Раздел V изложить в следующей редакции:

"V. Основные мероприятия, направленные на повышение эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере культуры, связанные с переходом на эффективный контракт

N пп	Наименование мероприятия	Результат	Ответственный исполнитель	Срок исполнения
1	2	3	4	5
Совершенствование системы оплаты труда
	Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры Козловского района Чувашской Республики (далее - учреждений культуры) и их руководителей	правовые акты администрации Козловского района Чувашской Республики, органов местного самоуправления Козловского городского и сельских поселений	Администрация Козловского района Чувашской Республики, Козловское городское и сельские поселения*	ежегодно
	Внесение изменений Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений Козловского района, занятых в сфере культуры, утвержденное постановлением администрации Козловского района от 14 мая 2014 г. N 287, обеспечивающих достижение показателей повышения оплаты труда в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597	постановление администрации Козловского района Чувашской Республики	администрация Козловского района Чувашской Республики	по мере необходимости
	Внедрение нормативно-подушевого финансирования в учреждениях культуры	постановление администрации Козловского района	администрация Козловского района Чувашской Республики	2014 г.
Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений
	Организация и проведение контроля за выполнением в полном объеме мер по созданию прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений культуры, включая: представление лицом, поступающим на должность руководителя учреждения культуры (при поступлении на работу), а также руководителем учреждения культуры сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей и размещение их в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - сеть "Интернет"); заключение дополнительных соглашений к трудовым договорам с руководителями учреждений культуры (трудовых договоров для вновь назначаемых руководителей) по типовой форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 г. N 329; соблюдение установленных соотношений средней заработной платы руководителей учреждений культуры и средней заработной платы работников учреждений культуры	трудовые договоры с руководителями учреждений культуры, отчет учреждений культуры; доля руководителей учреждений культуры, сведения о доходах которых размещены в сети "Интернет", - 100 процентов	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*, учреждения культуры*	ежегодно
	Установление предельного (не превышающего более чем в 8 раз) уровня соотношения средней заработной платы руководителей учреждений культуры и средней заработной платы работников учреждений за отчетный год	отчет учреждений культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*, учреждения культуры*	ежегодно
Развитие кадрового потенциала учреждений культуры
	Разработка и утверждение кодексов этики работников учреждений культуры	Правовые акты администрации Козловского района, Козловского городского и сельских поселений, локальный акт учреждения культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	2014 г.
	Проведение подготовительной работы по внедрению профессиональных стандартов в сфере культуры, внедрение профессиональных стандартов в сфере культуры	Правовые акты администрации Козловского района, Козловского городского и сельских поселений, учреждения культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	2015 г.
	Внедрение систем нормирования труда в учреждениях культуры с учетом типовых (межотраслевых) норм труда, методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в муниципальных учреждениях, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (далее - Минтруд России) от 30 сентября 2013 г. N 504	Правовые акты администрации Козловского района, Козловского городского и сельских поселений, локальный акт учреждения культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	2015 г.
	Проведение аттестации работников учреждений культуры с последующим их переходом на эффективный контракт	локальный акт учреждения культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	2014-2015 годы
	Актуализация квалификационных требований и компетенций, необходимых для оказания услуг (выполнения работ), организация соответствующего дополнительного профессионального образования работников учреждений культуры наряду с совершенствованием системы оплаты труда и разработкой систем оценки эффективности деятельности работников учреждений культуры	локальный акт учреждения культуры о разработке должностных инструкций и планов-графиков дополнительного профессионального образования работников учреждений культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	ежегодно
	Внедрение показателей эффективности деятельности работников учреждений культуры, заключение трудовых договоров в соответствии с примерной формой трудового договора (эффективного контракта) в сфере культуры и анализ лучших практик	локальный акт учреждения культуры, правовые акты администрации Козловского района, Козловского городского и сельских поселений	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	ежегодно
	Обеспечение дифференциации оплаты труда основного и прочего персонала, оптимизация расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал учреждений культуры с учетом предельной доли расходов на оплату их труда в фонде оплаты труда учреждения - не более 40 процентов	правовые акты администрации Козловского района, Козловского городского и сельских поселений	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	к 2015 г.
	Обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала учреждений культуры до 1:0,7-1:0,5 (с учетом типа учреждения)	отчет учреждений культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	к 2018 г.
Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы отдельных категорий работников, определенных Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597
	Обеспечение деятельности постоянно действующей рабочей группы администрации Козловского района по оценке результатов реализации "дорожной карты"	утвержденный план работы	администрация Козловского района Чувашской Республики	ежегодно
	Проведение предварительного анализа уровня и динамики заработной платы работников учреждений культуры, повышение заработной платы которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597, с учетом ситуации на рынке труда, в том числе в части дефицита (избытка) кадров, с целью недопущения отставания от установленных целевых показателей динамики повышения заработной платы работников учреждений культуры	отчет учреждений культуры	администрация Козловского района Чувашской Республики	ежеквартально
	Уточнение потребности в дополнительных ресурсах на повышение заработной платы работников учреждений культуры с учетом специфики отрасли, возможного привлечения на повышение заработной платы не менее одной трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных учреждений и программ, а также возможного привлечения средств от приносящей доход деятельности, включая мероприятия по максимальному использованию площадей и имущества, по расширению перечня платных услуг, по повышению доступности информации об услугах учреждений культуры	отчет учреждений культуры	администрация Козловского района Чувашской Республики	ежегодно
	Расчет потребности и учет при формировании районного бюджета Козловского района Чувашской Республики и бюджетов поселений расходов на повышение заработной платы работников учреждений культуры в соответствии с планами-графиками реализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 (в части повышения оплаты труда работников учреждений культуры)	бюджетная заявка в финансовый отдел администрации Козловского района	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	ежегодно
	Увеличение объема дополнительных услуг, предоставляемых учреждениями культуры, не менее чем на 30 процентов к 2018 году	отчет учреждений культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	ежегодно
	Проведение мониторинга реализации мероприятий по поэтапному повышению заработной платы работников учреждений культуры	отчет учреждений культуры	администрация Козловского района Чувашской Республики	ежеквартально
	Информационное сопровождение "дорожной карты" - организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и других мероприятий	публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и других мероприятий	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*; учреждения культуры*	2012-2018 годы
	Подготовка информации об анализе результатов повышения оплаты труда отдельных категорий работников в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597	отчет учреждений культуры	администрация Козловского района Чувашской Республики	апрель 2017 г.
Независимая система оценки качества работы учреждений культуры
	Проведение независимой системы оценки качества работы учреждений культуры в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30 марта 2013 г. N 286 "О формировании независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги" и приказом Министерства культуры Российской Федерации (далее - Минкультуры России) от 30 сентября 2013 г. N 1505 "О методических рекомендациях по формированию независимой системы оценки качества работы государственных (муниципальных) учреждений, оказывающих социальные услуги в сфере культуры"	правовые акты администрации Козловского района, Козловского городского и сельских поселений; рекомендации общественного Совета по культуре Козловского района	Общественный совет по культуре, администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*;	ежегодно
	Формирование и обеспечение функционирования независимой системы оценки качества работы учреждений культуры	правовые акты администрации Козловского района, Козловского городского и сельских поселений	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*;	постоянно
	Обеспечение координации работы по реализации независимой системы оценки качества работы учреждений культуры	правовые акты администрации Козловского района, Козловского городского и сельских поселений об уполномоченном органе по проведению независимой оценки качества учреждений культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*;	2014 г.
	Завершение с участием общественных организаций, профессиональных сообществ, независимых экспертов формирования общественного совета для проведения независимой оценки качества работы учреждений культуры и составления рейтингов	локальный акт учреждений культуры по улучшению качества работы, согласованный с учредителем	Учреждения культуры*	2014 г.
	Обеспечение организационно-технического сопровождения деятельности общественного совета	Постановление администрации Козловского района Чувашской Республики	администрация Козловского района Чувашской Республики	2014 г.
	Активизация участия социально ориентированных некоммерческих организаций в проведении независимой оценки качества работы учреждений культуры	повышение эффективности проведения независимой оценки качества работы учреждений культуры	Администрация Козловского района Чувашской Республики, администрации городского и сельских поселений Козловского района Чувашской Республики*;	2015-2018 годы
	Обеспечение открытости и доступности информации о деятельности всех учреждений культуры	создание официальных сайтов учреждений культуры в сети "Интернет"	Учреждения культуры*	2014 г.
	Проведение мониторинга работы учреждений культуры, формирование независимой системы оценки качества работы учреждений культуры, составление рейтингов их деятельности в соответствии с принятыми нормативными и методическими документами	публикация рейтингов деятельности, разработка и утверждение планов работы учреждений культуры	администрация Козловского района	ежегодно
	Информирование населения в средствах массовой информации, в том числе с использованием сети "Интернет", о функционировании независимой системы оценки качества работы учреждений культуры	повышение информированности потребителей услуг и общественности о проведении независимой оценки качества работы учреждений культуры	администрация Козловского района Чувашской Республики	постоянно
	Проведение мониторинга функционирования независимой системы оценки качества работы учреждений культуры	отчет о реализации независимой системы оценки качества работы учреждений культуры	администрация Козловского района Чувашской Республики	постоянно
Сопровождение "дорожной карты"
	Корректировка муниципальными учреждениями культуры Козловского района по согласованию с отделом культуры, спорта и туризма администрации Козловского района собственных "дорожных карт"	локальный акт учреждения культуры	учреждения культуры*	ежегодно в течение I квартала
	Корректировка администрацией Козловского района муниципальных "дорожных карт", содержащих целевые индикаторы развития отрасли, оптимизацию структуры и целевые показатели динамики повышения заработной платы работников учреждений культуры	правовой акт администрации Козловского района	администрация Козловского района	ежегодно в течение I квартала

------------------------------

* Мероприятия реализуются по согласованию с исполнителем.".

4. Дополнить приложением N 2 согласно приложению к настоящему плану.