Постановление Администрации Шумерлинского района Чувашской Республики от 31 декабря 2014 г. N 703 "О внесении изменений в постановление администрации Шумерлинского района от 24.01.2014 N 54 "Об утверждении муниципальной программы Шумерлинского района "Развитие потенциала государственного управления" на 2014-2020 годы"

Постановление Администрации Шумерлинского района Чувашской Республики
от 31 декабря 2014 г. N 703
"О внесении изменений в постановление администрации Шумерлинского района от 24.01.2014 N 54 "Об утверждении муниципальной программы Шумерлинского района "Развитие потенциала государственного управления" на 2014-2020 годы"

Администрация Шумерлинского района постановляет:

1. Внести в постановление администрации Шумерлинского района от 24.01.2014 N 54 "Об утверждении муниципальной программы Шумерлинского района "Развитие потенциала государственного управления"на 2014-2020 годы следующие изменения:

1.1. Паспорт Программы изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 1 к настоящему постановлению;

1.2. Раздел 3 Программы изложить в новой редакции:

"Раздел 3. Обобщенная характеристика основных мероприятий Муниципальной программы

Система целевых ориентиров (цели, задачи) Муниципальной программы позволяет сформировать четкую согласованную структуру мероприятий, которая обеспечивает достижение конкретных целей Муниципальной программы.

Основные мероприятия Муниципальной программы будут решаться в рамках трех подпрограмм:

- Совершенствование государственного управления в сфере юстиции;

- Развитие муниципальной службы в Шумерлинском районе Чувашской Республики;

- "Обеспечение реализации Муниципальной программы Шумерлинского района Чувашской Республики "Развитие потенциала государственного управления" (далее также - подпрограммы).

Подпрограмма "Совершенствование государственного управления в сфере юстиции" объединяет следующие мероприятия:

Основное мероприятие 1. Осуществление полномочий Российской Федерации по государственной регистрации актов гражданского состояния за счет субвенции, предоставляемой из федерального бюджета.

В рамках выполнения данного мероприятия предполагается укреплять материально-техническую базу органов записи актов гражданского состояния для создания условий, отвечающих требованиям, предъявляемым к удобству и комфорту мест исполнения государственных функций и предоставления государственных услуг, которые установлены в соответствующих административных регламентах.

Ожидаются повышение информационной эффективности органов записи актов гражданского состояния в Шумерлинском районе при их взаимодействии с гражданами и организациями, развитие систем услуг и реальное обеспечение равных прав всех граждан в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния.

Основное мероприятие 2. Осуществление полномочий по составлению (изменению) списков кандидатов в присяжные заседатели федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федерации за счет субвенции, предоставляемой из Федерального бюджета

Перечень основных мероприятий Муниципальной программы приведен в приложении N 2 к настоящей Муниципальной программе.

Подпрограмма "Развитие муниципальной службы в Чувашской Республике" объединяет пять основных мероприятий.

Основное мероприятие 1. Развитие нормативно-правовой базы Шумерлинского района, регулирующей вопросы муниципальной службы в Шумерлинском районе.

В рамках реализации основного мероприятия необходимо обеспечить:

мониторинг законодательства Российской Федерации и законодательства Чувашской Республики о муниципальной службе;

совершенствование и развитие нормативно-правовой базы Шумерлинского района, регулирующей вопросы муниципальной службы;

организацию и проведение семинаров, совещаний по вопросам муниципальной службы;

разработку методических рекомендаций по вопросам муниципальной службы.

Основное мероприятие 2 Переподготовка и повышение квалификации кадров для муниципальной службы.

Данное основное мероприятие включает:

организацию работы по привлечению на муниципальную службу перспективных молодых специалистов;

организацию прохождения практики студентами образовательных организаций высшего образования в органах местного самоуправления Шумерлинского района;

повышение качества и актуализацию программ дополнительного профессионального образования муниципальных служащих;

дополнительное профессиональное образование муниципальных служащих в зависимости от принадлежности к определенным профессиональным группам;

Основное мероприятие 3. Внедрение на муниципальной службе современных кадровых технологий

В рамках основного мероприятия предусматриваются:

создание объективных и прозрачных механизмов конкурсного отбора кандидатов на замещение должностей муниципальной службы и в кадровые резервы органов местного самоуправления Шумерлинского района;

расширение практики использования испытательного срока при замещении должностей муниципальной службы;

внедрение в органах местного самоуправления института наставничества для муниципальных служащих, впервые принятых на муниципальную службу;

использование единых критериев оценки соответствия кандидатов квалификационным требованиям при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы и включение в кадровые резервы органов местного самоуправления;

применение системы комплексной оценки деятельности муниципальных служащих с использованием ключевых показателей эффективности и общественной оценки их деятельности, в том числе на базе социальных сетей и с учетом мнения сетевых сообществ.

Основное мероприятие 4. Повышение престижа муниципальной службы

В рамках выполнения данного основного мероприятия предполагаются:

формирование кадровых резервов и их эффективное использование;

привлечение лиц, состоящих в кадровых резервах органов местного самоуправления, к участию в работе коллегиальных органов, конференций, совещаний, в подготовке программ социально-экономического развития муниципального образования и программ развития муниципальных образований;

совершенствование системы материальной и моральной мотивации муниципальных служащих, доведение уровня оплаты их труда до конкурентного на рынке труда, увеличение в оплате труда муниципальных служащих доли, обусловленной реальной эффективностью их работы;

проведение ежегодного конкурса "Лучший муниципальный служащий в Шумерлинском районе".

Основное мероприятие 5. Формирование положительного имиджа органов местного самоуправления в Шумерлинском районе

В рамках выполнения основного мероприятия предусматриваются:

разработка анкет для проведения социологических опросов;

проведение социологических опросов на предмет:

оценки гражданами уровня эффективности муниципальной службы и результативности деятельности муниципальных служащих;

оценки удовлетворенности муниципальных служащих условиями и результатами своей работы, морально-психологическим климатом в коллективе;

анализ результатов проведенных социологических опросов.

Подпрограмма "Обеспечение реализации муниципальной программы Шумерлинского района "Развитие потенциала государственного управления"

Объединяет одно основное мероприятие.

Основное мероприятие 1. Обеспечение деятельности административных комиссий для рассмотрения дел об административных правонарушениях за счет субвенции, предоставляемой из республиканского бюджета Чувашской Республики.

В рамках реализации основного мероприятия необходимо обеспечить:

поддержание правопорядка на территории муниципального образования посредством привлечения к административной ответственности физических и юридических лиц, совершивших административные правонарушения и предупреждение административных правонарушений";

1.3. Раздел 6 Программы изложить в новой редакции:

"Раздел 6. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации Муниципальной программы

Расходы Муниципальной программы формируются за счет средств федерального бюджета, республиканского бюджета Чувашской Республики, местного бюджета Шумерлинского района.

Общий объемы бюджетных ассигнований Муниципальной программы на 2014-2020 годы составят 6 760,8 тыс. рублей,

из них по источникам финансирования:

федеральный бюджет - 6 667,6 тыс. рублей, в том числе:

в 2014 году - 920,8 тыс. рублей;

в 2015 году - 928,6 тыс. рублей;

в 2016 году - 1020,0 тыс. рублей;

в 2017 году - 1010,0 тыс. рублей;

в 2018 году - 929,4 тыс. рублей;

в 2019 году - 929,4 тыс. рублей;

в 2020 году - 929,4 тыс. рублей.

республиканский бюджет - 18,4 тыс. рублей, в том числе:

в 2014 году - 4,6 тыс. рублей;

в 2015 году - 2,3 тыс. рублей;

в 2016 году - 2,3 тыс. рублей;

в 2017 году - 2,3 тыс. рублей;

в 2018 году - 2,3 тыс. рублей;

в 2019 году - 2,3 тыс. рублей;

в 2020 году - 2,3 тыс. рублей

местный бюджет - 74,8 тыс. рублей, в том числе:

в 2014 году - 14,8 тыс. рублей;

в 2015 году - 10 тыс. рублей;

в 2016 году - 10 тыс. рублей;

в 2017 году - 10 тыс. рублей;

в 2018 году - 10 тыс. рублей;

в 2019 году - 10 тыс. рублей;

в 2020 году - 10 тыс. рублей.

Объемы финансирования Муниципальной программы подлежат ежегодному уточнению исходя из реальных возможностей бюджетов всех уровней.

Ресурсное обеспечение Муниципальной программы за счет всех источников и прогнозная (справочная) оценка расходов из республиканского бюджета Чувашской Республики, местных бюджетов и средств внебюджетных источников на реализацию Муниципальной программы приведены в приложении N 5 к настоящей Муниципальной программе.

В Муниципальной программу включены подпрограммы, реализуемые в рамках Муниципальной программы, согласно приложениям N 6-8 к настоящей Муниципальной программе";

1.4. Приложение N 2 Программы изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 2 к настоящему постановлению;

1.5. Приложение N 3 Программы изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 3 к настоящему постановлению;

1.6. Приложение N 5 Программы изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 4 к настоящему постановлению;

1.7. Паспорт Подпрограммы "Совершенствование государственного управления в сфере юстиции" изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 5 к настоящему постановлению;

1.8. Раздел 3 Подпрограммы "Совершенствование государственного управления в сфере юстиции" изложить в новой редакции:

"Раздел III. Характеристика основных мероприятий подпрограммы

Основные мероприятия подпрограммы направлены на реализацию поставленных целей и выполнения задач подпрограммы и Муниципальной программы в целом. Основные мероприятия подпрограммы подразделяются на отдельные мероприятия, реализация которых обеспечит достижение индикаторов эффективности подпрограммы.

Подпрограмма объединяет два основных мероприятия:

Основное мероприятие 1. Осуществление полномочий Российской Федерации по государственной регистрации актов гражданского состояния за счет субвенции, предоставляемой из федерального бюджета.

Мероприятие 1.1. Обеспечение функционирования системы информационной эффективности органов ЗАГС.

В рамках выполнения данного мероприятия предполагается укреплять материально-техническую базу органов ЗАГС для создания условий, отвечающих требованиям по безопасности информационных систем персональных данных, в том числе при осуществлении межведомственного электронного взаимодействия, а также условий, предъявляемых к удобству и комфорту мест исполнения государственных функций и предоставления государственных услуг, установленных в соответствующих административных регламентах.

Предполагается повысить информационную эффективность органов ЗАГС в Чувашской Республике, обеспечив равный доступ граждан к государственным услугам по государственной регистрации актов гражданского состояния путем развития систем электронных услуг.

Мероприятие 1.2. Перевод записей актов гражданского состояния с бумажных носителей в электронный вид.

Данное мероприятие обеспечит максимально результативный поиск информации, что позволит сократить сроки и повысить доступность и качество предоставления информации и государственных услуг органами ЗАГС в Чувашской Республике гражданам и юридическим лицам.

Основное мероприятие 2. Осуществление полномочий по составлению (изменению) списков кандидатов в присяжные заседатели федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федерации за счет субвенции, предоставляемой из Федерального бюджета

Перечень основных мероприятий подпрограммы приведен в приложении N 2 к настоящей подпрограмме";

1.9. Раздел 5 Подпрограммы "Совершенствование государственного управления в сфере юстиции" изложить в новой редакции:

"Раздел V. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации подпрограммы

Прогнозируемые объемы бюджетных ассигнований на реализацию мероприятий подпрограммы в 2014-2020 годах составят 6 667,6 тыс. рублей,

из них по источникам финансирования:

федеральный бюджет - 6 667,6 тыс. рублей, в том числе:

в 2014 году - 920,8 тыс. рублей;

в 2015 году - 928,6 тыс. рублей;

в 2016 году - 1020,0 тыс. рублей;

в 2017 году - 1010,0 тыс. рублей;

в 2018 году - 929,4 тыс. рублей;

в 2019 году - 929,4 тыс. рублей;

в 2020 году - 929,4 тыс. рублей.

Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов федерального бюджета, республиканского бюджета Чувашской Республики на реализацию целей подпрограммы приведены в приложении N 4 к подпрограмме и ежегодно будут уточняться исходя из возможностей федерального бюджета и республиканского бюджета Чувашской Республики на соответствующий период";

1.10. Приложение N 2 Подпрограммы "Совершенствование государственного управления в сфере юстиции" изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 6 к настоящему постановлению;

1.11. Приложение N 3 Подпрограммы "Совершенствование государственного управления в сфере юстиции" изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 7 к настоящему постановлению;

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду приложение N 4 названной Подпрограммы

1.12. Паспорт Подпрограммы "Развитие муниципальной службы в Шумерлинском районе Чувашской Республики" изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 8 к настоящему постановлению;

1.13. Раздел 3 Подпрограммы "Развитие муниципальной службы в Шумерлинском районе Чувашской Республики" изложить в новой редакции:

"Раздел III. Характеристика основных мероприятий подпрограммы

Основные мероприятия подпрограммы направлены на реализацию поставленной цели и выполнение задач подпрограммы и Муниципальной программы в целом. Основные мероприятия подпрограммы подразделяются на отдельные мероприятия, реализация которых обеспечит достижение индикаторов эффективности подпрограммы.

Подпрограмма объединяет четыре основных мероприятия:

Основное мероприятие 1. Организация дополнительного профессионального развития муниципальных служащих Шумерлинского района.

Основное мероприятие включает:

организацию работы по привлечению на муниципальную службу перспективных молодых специалистов;

организацию прохождения практики студентами образовательных организаций высшего образования в органах местного самоуправления в Шумерлинском районе;

повышение качества и актуализация программ дополнительного профессионального образования муниципальных служащих;

дополнительное профессиональное образование муниципальных служащих в зависимости от принадлежности к определенным профессиональным группам.

Основное мероприятие 2. Переподготовка и повышение квалификации кадров для муниципальной службы.

В рамках данного мероприятия предусматриваются:

создание объективных и прозрачных механизмов конкурсного отбора кандидатов на замещение должностей муниципальной службы и в кадровые резервы органов местного самоуправления;

расширение практики использования испытательного срока при замещении должностей муниципальной службы;

внедрение в органах местного самоуправления Шумерлинского района института наставничества для муниципальных служащих, впервые принятых на муниципальную службу;

использование единых критериев оценки соответствия кандидатов квалификационным требованиям при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы и включение в кадровые резервы органов местного самоуправления Шумерлинского района;

применение системы комплексной оценки деятельности муниципальных служащих с использованием ключевых показателей эффективности и общественной оценки их деятельности, в том числе на базе социальных сетей и с учетом мнения сетевых сообществ.

Основное мероприятие 3. Повышение престижа муниципальной службы

В рамках выполнения основного мероприятия предполагаются:

формирование кадровых резервов и их эффективное использование;

привлечение лиц, состоящих в кадровых резервах органов местного самоуправления Шумерлинского района, к участию в работе коллегиальных органов, конференций, совещаний, в подготовке программ социально-экономического развития муниципального образования и программ развития муниципальных образований;

совершенствование системы материальной и моральной мотивации муниципальных служащих Шумерлинского района, доведение уровня оплаты их труда до конкурентного на рынке труда, увеличение в оплате труда муниципальных служащих доли, обусловленной реальной эффективностью их работы;

проведение конкурса "Лучший муниципальный служащий в Шумерлинском районе".

Основное мероприятие 4. Формирование положительного имиджа органов местного самоуправления в Шумерлинском районе

В рамках выполнения данного мероприятия предусматриваются:

разработка анкет для проведения социологических опросов;

проведение социологических опросов на предмет:

оценки гражданами уровня эффективности муниципальной службы и результативности деятельности муниципальных служащих;

оценки удовлетворенности муниципальных служащих условиями и результатами своей работы, морально-психологическим климатом в коллективе;

анализ результатов социологических опросов.

Перечень основных мероприятий подпрограммы приведен в приложении N 2 к настоящей подпрограмме";

1.14. Раздел 5 Подпрограммы "Развитие муниципальной службы в Шумерлинском районе Чувашской Республики" изложить в новой редакции:

"Раздел V. Обоснование объема финансовых ресурсов, необходимых для реализации подпрограммы

Общий объем финансирования подпрограммы в 2014-2020 годах за счет средств местных бюджетов составит 74,8 тыс. рублей, в том числе:

в 2014 году - 14,8 тыс. рублей;

в 2015 году - 10,0 тыс. рублей;

в 2016 году - 10,0 тыс. рублей;

в 2017 году - 10,0 тыс. рублей;

в 2018 году - 10,0 тыс. рублей;

в 2019 году - 10,0 тыс. рублей;

в 2020 году - 10,0 тыс. рублей.

Ресурсное обеспечение и прогнозная (справочная) оценка расходов за счет всех источников финансирования реализации подпрограммы приведены в приложении N 4 к настоящей подпрограмме и ежегодно будут уточняться";

1.15. Приложение N 2 Подпрограммы "Развитие муниципальной службы в Шумерлинском районе Чувашской Республики" изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 9 к настоящему постановлению;

1.16. Приложение N 3 Подпрограммы "Развитие муниципальной службы в Шумерлинском районе Чувашской Республики" изложить в новой редакции в соответствии с приложением N 10 к настоящему постановлению;

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду приложение N 4 названной Подпрограммы

1.17. Программу дополнить Подпрограммой "Обеспечение реализации Муниципальной программы Шумерлинского района Чувашской Республики "Развитие потенциала государственного управления" в соответствии с приложением N 11 к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания и подлежит обязательному опубликованию в печатном издании "Вестник Шумерлинского района" и размещению на официальном сайте Шумерлинского района в сети Интернет.

Глава администрации Шумерлинского района

Л.Г. Рафинов