Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжением Администрации Губернатора Санкт-Петербурга от 29 августа 2017 г. N 28-ра в настоящее приложение внесены изменения
Приложение N 4
к распоряжениюот 27 марта 2013 г. N 12-РА
(с изменениями от 29 августа 2017 г.)
Примерный должностной регламент | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
Утверждаю |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности представителя нанимателя государственного гражданского служащего Санкт-Петербурга) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
(Подпись) |
|
(Расшифровка подписи) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
" |
|
" |
|
20 |
|
г. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Должностной регламент | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга (далее - наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1. Общие положения | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1.1. Должность государственной гражданской службы Санкт-Петербурга | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
относится к |
|
группе |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности) |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга категории "помощники (советники)". | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1.1-1. Область профессиональной служебной деятельности |
|
: |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1.1-2. Вид профессиональной служебной деятельности |
|
: |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1.2. |
|
назначается на должность государственной |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
гражданской службы Санкт-Петербурга и освобождается от должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности представителя нанимателя государственного гражданского служащего Санкт-Петербурга) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
в установленном порядке. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1.3. |
|
подчиняется |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
, |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должностей вышестоящих руководителей) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
непосредственно подчиняется |
|
. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
(Наименование должности непосредственного руководителя) |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1.4. В период временного отсутствия |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
(Наименование должности) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
его должностные обязанности исполняет |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
(Наименование должности) |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
исполняет должностные обязанности |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности) |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности замещаемого государственного гражданского служащего Санкт-Петербурга) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
в период его временного отсутствия. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1.5. |
|
в своей профессиональной служебной |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, Федеральным законом "О системе государственной службы Российской Федерации", Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, в том числе федеральными законами, регулирующими особенности прохождения государственной гражданской службы, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Уставом Санкт-Петербурга, законами Санкт-Петербурга, постановлениями и распоряжениями Губернатора Санкт-Петербурга, постановлениями и распоряжениями Правительства Санкт-Петербурга, нормативными правовыми актами иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, Положением об исполнительном органе государственной власти Санкт-Петербурга, Положением о структурном подразделении исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга и должностным регламентом. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2. Квалификационные требования для замещения должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Для замещения должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
устанавливаются следующие квалификационные |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности) |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
требования. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.1. Базовые квалификационные требования: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.1.1. |
|
должен иметь высшее образование не ниже |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
уровня |
|
. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.1.2. |
|
должен иметь не менее |
|
лет стажа |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
государственной гражданской службы или не менее |
|
лет стажа работы по |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
специальности, направлению подготовки. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.1.3. |
|
должен обладать следующими базовыми |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
знаниями: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка); | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2) знаниями основ: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
а) Конституции Российской Федерации; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации"; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
д) Устава Санкт-Петербурга; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
е) Закона Санкт-Петербурга от 30 июня 2005 г. N 399-39 "О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга"; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3) знаниями в области информационно-коммуникационных технологий | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.1.4. Базовые умения |
|
включают: |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Общие умения: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
умение мыслить системно (стратегически); | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
коммуникативные умения; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
подготовка проектов правовых актов; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере, | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
использование опыта и мнения коллег; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
подготовка деловой корреспонденции и служебных документов; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
систематическое повышение профессиональных знаний; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
работа с использованием информационно-коммуникационных технологий. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Управленческие умения: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение; | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.2.1. |
|
должен иметь высшее образование по специальности, |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
направлению подготовки: |
|
или иную специальность, направление |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки, содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.2.2. |
|
должен обладать следующими профессиональными |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
знаниями в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт-Петербурга, иных | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
нормативных правовых актов Санкт-Петербурга: |
|
. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.2.3. Иные профессиональные знания |
|
включают: |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.2.4. Профессиональные умения |
|
включают: |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.2.5. Функциональные знания |
|
включают: |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2.2.6. Функциональные умения |
|
включают: |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3. Должностные обязанности | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3.1. |
|
в соответствии со статьей 15 Федерального |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" обязан: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Устав Санкт-Петербурга, законы Санкт-Петербурга, постановления и распоряжения Губернатора Санкт-Петербурга, постановления и распоряжения Правительства Санкт-Петербурга, нормативные правовые акты иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга применительно к исполнению должностных обязанностей и обеспечивать их исполнение; исполнять должностные обязанности в соответствии с должностным регламентом; исполнять поручения вышестоящих руководителей, данные в пределах их полномочий; соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций; соблюдать служебный распорядок исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга; поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей; не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство; беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей; представлять в установленном порядке предусмотренные Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" сведения о себе и членах своей семьи; сообщать о выходе из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства другого государства в день выхода из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства другого государства; соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и другими федеральными законами; сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3.2. Исходя из возложенных на исполнительный орган государственной власти | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Санкт-Петербурга задач: |
|
: |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Указывается перечень основных вопросов (планирование, анализ, организация, координация, регулирование, контроль), по которым принимает, готовит проекты или обеспечивает выполнение соответствующих решений) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
4. Права | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Основные права |
|
определены в статье 14 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
(Наименование должности) |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации". | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
В целях исполнения должностных обязанностей |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
(Наименование должности) |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
вправе: |
|
. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
5. Ответственность | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
несет ответственность за неисполнение |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности) |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с законодательством Российской Федерации. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
6. Перечень вопросов, по которым |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
6.1. При исполнении должностных обязанностей |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
(Наименование должности) |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
вправе |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
самостоятельно принимать управленческие и иные решения по вопросам: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
6.2. При исполнении должностных обязанностей |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
(Наименование должности) |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения по вопросам: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
7. Перечень вопросов, по которым |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и(или) проектов управленческих и иных решений | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
в соответствии со своей компетенцией вправе |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности) |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и(или) проектов управленческих и иных решений по вопросам: | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
8. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Подготовка проектов управленческих и иных решений осуществляется | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
в соответствии с Регламентом исполнительного |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности) |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
органа государственной власти Санкт-Петербурга, административными регламентами исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга и Инструкцией по делопроизводству в исполнительном органе государственной власти Санкт-Петербурга. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
9. Порядок служебного взаимодействия |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
в связи с исполнением им должностных обязанностей | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Служебное взаимодействие |
|
с государственными |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
(Наименование должности) |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
гражданской службы Санкт-Петербурга в |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
, |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга) |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в иных исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга, государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в государственных органах Санкт-Петербурга, другими гражданами, а также с организациями осуществляется в порядке, определяемом | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
, |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности непосредственного руководителя) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих и требований к служебному поведению. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
10. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
участвует в оказании следующих |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности) |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
государственных услуг (в случае, если государственным гражданским служащим Санкт-Петербурга государственные услуги не оказываются, необходимо сделать соответствующую запись): | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
. |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
11. Показатели и критерии оценки эффективности и результативности | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
профессиональной служебной деятельности |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
(Наименование должности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
оценивается по следующим показателям и критериям: |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(Наименование должности) |
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
. |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.