Правительство Санкт-Петербурга
постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Санкт-Петербурга от 16.05.2006 N 562 "О системе оплаты труда работников Санкт-Петербургского государственного казенного учреждения "Городской информационно-расчетный центр", финансируемого за счет средств бюджета Санкт-Петербурга" следующие изменения:
1.1. Пункт 2 постановления дополнить абзацами следующего содержания:
"Порядок и условия осуществления выплат компенсационного характера к должностным окладам и тарифным ставкам (окладам) работников учреждения устанавливается Комитетом по социальной политике Санкт-Петербурга.
Перечень, максимальные размеры и порядок осуществления выплат стимулирующего характера устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами учреждения в соответствии с показателями и критериями оценки эффективности труда работников учреждения, установленными Комитетом по социальной политике Санкт-Петербурга".
1.2. Пункт 2.7 постановления дополнить абзацем следующего содержания:
"Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и средней заработной платы работников учреждения устанавливается в кратности 8".
1.3. Пункт 7 постановления изложить в следующей редакции:
"7. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Казанскую О.А".
1.4. Пункт 2.2 приложения N 1 к постановлению изложить в следующей редакции:
"
2.2 |
Коэффициент специфики работы |
0.80-1.50 |
".
1.5. Пункты 2.4 и 2.5 приложения N 1 к постановлению изложить в следующей редакции:
"
2.4 |
Коэффициент масштаба управления |
|
от 0 до 1.0 |
- |
- |
2.5 |
Коэффициент уровня управления |
Уровень 1 - руководитель |
0,80 |
- |
- |
Уровень 2 - заместители руководителя |
0,75 |
- |
- |
||
Уровень 3 - руководители структурных подразделений |
0,30-0,65 |
- |
- |
".
1.6. Пункт 1 приложения N 2 к постановлению изложить в следующей редакции:
"
1 |
Коэффициент специфики работы |
0,10-0,40 |
".
2. Постановление вступает в силу с 01.05.2014.
3. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Казанскую О.А.
Губернатор Санкт-Петербурга |
Г.С. Полтавченко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Согласно внесенным изменениям в постановление "О системе оплаты труда работников Санкт-Петербургского государственного казенного учреждения "Городской информационно-расчетный центр", финансируемого за счет средств бюджета Санкт-Петербурга", определено, что порядок и условия осуществления выплат компенсационного характера к должностным окладам и тарифным ставкам (окладам) работников учреждения устанавливается Комитетом по социальной политике Санкт-Петербурга.
Также названный исполнительный орган утверждает показатели и критерии оценки эффективности труда работников учреждения. В соответствии с ними заключаются коллективные договоры, соглашения, локальные нормативные акты учреждения, которые устанавливают перечень, максимальные размеры и порядок осуществления выплат стимулирующего характера.
Уточнен вопрос установления предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя и работников учреждения.
Постановление вступает в силу с 1 мая 2014 года.
Постановление Правительства Санкт-Петербурга от 24 апреля 2014 г. N 276 "О внесении изменений в постановление Правительства Санкт-Петербурга от 16.05.2006 N 562"
Настоящее постановление вступает в силу с 1 мая 2014 г.
Текст постановления опубликован на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга (http://www.gov.spb.ru/norm_baza/npa) 29 апреля 2014 г.