Постановление Губернатора Санкт-Петербурга от 18 апреля 2007 г. N 16-пг "О мерах по реализации постановления Правительства Российской Федерации от 22.12.2006 N 783"

С изменениями и дополнениями от:

20 июня 2008 г., 15 февраля 2012 г.

В соответствии с Федеральным законом "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" в целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 22.12.2006 N 783 "О порядке определения исполнительными органами государственной власти потребности в привлечении иностранных работников и формирования квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Российской Федерации" постановляю:

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 15 февраля 2012 г. N 10-пг в пункт 1 настоящего постановления внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Определить Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга уполномоченным органом по организации и координации работы по определению потребности в привлечении иностранных работников и формированию квот в Санкт-Петербурге.

2. Создать Межведомственную комиссию по вопросам привлечения и использования иностранных работников в Санкт-Петербурге в составе согласно приложению.

3. Утвердить Положение о Межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников в Санкт-Петербурге.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 15 февраля 2012 г. N 10-пг пункт 4 настоящего постановления изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Контроль за выполнением постановления возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Вязалова С. Ю.

Губернатор Санкт-Петербурга

В.И.Матвиенко

Утверждено

постановлением Губернатора

Санкт-Петербурга

от 18 апреля 2007 г. N 16-пг

Положение
о Межведомственной комиссии по вопросам привлечения и
использования иностранных работников в Санкт-Петербурге

С изменениями и дополнениями от:

15 февраля 2012 г.

1. Общие положения

1.1. Межведомственная комиссия по вопросам привлечения и использования иностранных работников в Санкт-Петербурге (далее - Комиссия) создается в целях согласования потребности в привлечении иностранных работников и формирования квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в Санкт-Петербурге.

1.2. Комиссия руководствуется в своей деятельности действующим законодательством Российской Федерации, законодательством Санкт-Петербурга и настоящим Положением.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Санкт-Петербурга от 15 февраля 2012 г. N 10-пг в раздел 2 настоящего Положения внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

2. Полномочия Комиссии

2.1. Комиссия рассматривает следующие материалы, представляемые Комитетом по труду и занятости населения Санкт-Петербурга (далее - Комитет):

2.1.1. Сведения о потребности работодателей в рабочей силе для замещения в предстоящем году вакантных и создаваемых рабочих мест иностранными работниками.

2.1.2. Заключения исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга о целесообразности заявленных работодателями объемов и профессионально-квалификационной структуры привлечения иностранных работников.

2.1.3. Заключения по результатам рассмотрения заявок работодателей Управлением Федеральной миграционной службы по г.Санкт-Петербургу и Ленинградской области.

2.1.4. Информацию Государственной инспекции труда в городе Санкт-Петербурге о нарушениях трудового законодательства, допущенных в предыдущем и текущем годах работодателями, предусматривающими привлечение иностранных работников, а также об устранении выявленных нарушений.

2.1.5. Информацию о результатах оценки эффективности использования иностранной рабочей силы в предыдущем году.

2.2. На основании материалов, указанных в пункте 2.1 настоящего Положения, Комиссия принимает решение о целесообразности предусматриваемых работодателями объемов и профессионально-квалификационной структуры привлечения иностранных работников и направляет его в Комитет.

2.3. Комиссия в установленном порядке запрашивает у государственных органов и организаций (независимо от их форм собственности) необходимые материалы по вопросам, отнесенным к ее компетенции, а также заслушивает на своих заседаниях представителей государственных органов и организаций по вопросам, входящим в ее компетенцию.

2.4. Комиссия осуществляет иные полномочия, предусмотренные действующим законодательством.

3. Организация и порядок деятельности Комиссии

3.1. Комиссию возглавляет председатель Комиссии.

3.2. В случае временного отсутствия председателя Комиссии руководство осуществляет заместитель председателя Комиссии.

3.3. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости.

Повестку дня заседаний Комиссии и порядок их проведения определяет председатель Комиссии с учетом предложений членов Комиссии.

3.4. Повестка дня заседания Комиссии рассылается членам Комиссии не позднее чем за три рабочих дня до дня заседания.

3.5. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов Комиссии.

3.6. Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании Комиссии путем открытого голосования и оформляются протоколом, который подписывает председатель или заместитель председателя, председательствующий на заседании и ответственный секретарь.

В случае равенства голосов голос председательствующего на заседании является решающим.

3.7. Ответственный секретарь Комиссии:

3.7.1. Информирует членов Комиссии и приглашенных на заседание лиц о дате, времени и месте проведения заседания Комиссии.

3.7.2. Ведет делопроизводство Комиссии и оформляет протоколы заседаний Комиссии.

3.7.3. Осуществляет иные функции по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии.

3.8. Организационное и материально-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет Комитет.