Приложение N 1

Приложение N 1
к постановлению
Правительства Санкт-Петербурга
от 29 октября 2014 г. N 974

Положение
о Межведомственной комиссии при Правительстве Санкт-Петербурга по вопросам содействия легализации трудовых отношений и ликвидации задолженности по заработной плате работникам организаций, находящихся на территории Санкт-Петербурга

1. Общие положения

1.1. Межведомственная комиссия при Правительстве Санкт-Петербурга по вопросам содействия легализации трудовых отношений и ликвидации задолженности по заработной плате работникам организаций, находящихся на территории Санкт-Петербурга (далее - Комиссия), является постоянно действующим коллегиальным совещательным органом при Правительстве Санкт-Петербурга, созданным в целях организации взаимодействия исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга (далее - ИОГВ) по вопросам содействия легализации трудовых отношений и ликвидации задолженности по заработной плате работникам организаций, находящихся на территории Санкт-Петербурга (далее - организации).

1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется действующим законодательством Российской Федерации, законодательством Санкт-Петербурга и настоящим Положением.

1.3. Комиссия осуществляет свою деятельность во взаимодействии с ИОГВ, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, региональными объединениями профсоюзов, объединениями работодателей, правоохранительными и налоговыми органами.

2. Задачи Комиссии

Основными задачами Комиссии являются:

2.1. Выявление фактов наличия задолженности по заработной плате в организациях, а также выплаты организациями работникам заработной платы в размере ниже минимальной заработной платы в Санкт-Петербурге.

2.2. Рассмотрение на заседаниях Комиссии ситуаций с наличием у организаций задолженности по заработной плате, а также выплаты организациями работникам заработной платы в размере ниже минимальной заработной платы в Санкт-Петербурге.

2.3. Обеспечение взаимодействия ИОГВ и контрольно-надзорных органов государственной власти в целях формирования единой базы данных по организациям, имеющим задолженность по заработной плате, а также выплачивающим заработную плату в размере ниже минимальной заработной платы в Санкт-Петербурге.

2.4. Мониторинг информации о невыплатах, задержках заработной платы и фактах выплаты организациями работникам заработной платы в размере ниже минимальной заработной платы в Санкт-Петербурге.

2.5. Рассмотрение предложений контрольных и надзорных органов государственной власти по вопросам легализации трудовых отношений.

3. Права Комиссии

Комиссия в пределах своей компетенции имеет право:

3.1. Принимать решения, имеющие рекомендательный характер, по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии.

3.2. Заслушивать на своих заседаниях должностных лиц, представителей работодателей, иных заинтересованных лиц по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии.

3.3. Запрашивать у государственных органов, иных организаций и должностных лиц документы и информацию по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии.

3.4. В случае выявления нарушений действующего законодательства в части, касающейся оплаты труда со стороны организаций, направлять информацию о таких нарушениях в Государственную инспекцию труда в городе Санкт-Петербурге, Управление Федеральной налоговой службы по Санкт-Петербургу, Главное управление Министерства внутренних дел Российской Федерации по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области, органы государственного надзора и контроля для принятия соответствующих мер.

3.5. Вносить в установленном порядке предложения на рассмотрение Губернатора Санкт-Петербурга и Правительства Санкт-Петербурга по вопросам, находящимся в компетенции Комиссии.

4. Организация деятельности Комиссии

4.1. Комиссию возглавляет председатель Комиссии, который руководит ее деятельностью. В случае отсутствия председателя Комиссии руководство возлагается на заместителя председателя Комиссии.

4.2. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

Повестку дня заседаний Комиссии и порядок их проведения определяет председатель Комиссии в соответствии с предложениями членов Комиссии. Предложения членов Комиссии направляются в секретариат Комиссии не позднее двух недель до очередного заседания Комиссии.

4.3. Повестка дня заседания Комиссии рассылается членам Комиссии не позднее чем за три рабочих дня до дня заседания.

4.4. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов Комиссии.

4.5. Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии путем открытого голосования и оформляются протоколом, который подписывает председатель Комиссии или его заместитель, председательствующий на заседании Комиссии.

В случае равенства голосов голос председательствующего на заседании Комиссии является решающим.

4.6. Секретариат Комиссии:

обеспечивает организацию работы Комиссии;

своевременно информирует членов Комиссии и приглашенных на заседание представителей организаций о дате, времени, повестке дня и месте проведения заседания Комиссии;

подготавливает и направляет запросы в органы государственной власти Санкт-Петербурга, органы местного самоуправления в Санкт-Петербурге и заинтересованные организации о представлении информации по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии;

направляет членам Комиссии, в органы государственной власти Санкт-Петербурга, органы местного самоуправления в Санкт-Петербурге и заинтересованным организациям документы и материалы по вопросам деятельности Комиссии;

ведет делопроизводство и оформляет протоколы заседаний Комиссии;

осуществляет иные функции по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии.

4.7. Организационное и материально-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга.