Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 26 июня 2015 г. N 118-р "О внесении изменений в распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 24.02.2014 N 33-р" (документ утратил силу)

Распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга
от 26 июня 2015 г. N 118-р
"О внесении изменений в распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 24.02.2014 N 33-р"

1. Внести в распоряжение Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 24.02.2014 N 33-р "Об утверждении Административного регламента" (далее - распоряжение) следующие изменения:

1.1. В абзаце четвёртом пункта 1.3.1 и далее по тексту приложения к распоряжению аббревиатуру "СПб ГКУ "МФЦ" заменить на аббревиатуру "ГКУ "МФЦ".

1.2. В абзаце втором пункта 1.3.1.1 приложения к распоряжению номер телефона "312-94-32" заменить номером телефона "312-81-87".

1.3. Абзац первый пункта 1.3.1.3 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"актуальный перечень структурных подразделений Санкт-Петербургского государственного казенного учреждения "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - ГКУ "МФЦ"), места их нахождения, график работы и справочные телефоны указаны на Портале в разделе "Многофункциональные центры предоставления государственных и муниципальных услуг в Санкт-Петербурге".

1.4. В абзаце четвёртом пункта 1.3.3 приложения к распоряжению слова "портале "Государственные услуги в Санкт-Петербурге" заменить словами "портале "Государственные и муниципальные услуги (функции) в Санкт-Петербурге".

1.5. В абзаце восемнадцатом пункта 1.3.3 приложения к распоряжению слова "указанных в приложении к Административному регламенту" исключить.

Абзац второй пункта 2.3 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"результатом предоставления государственной услуги заявителям является направление запрашиваемых сведений согласно указанному в заявлении способу их получения. Результат предоставления государственной услуги отражается в государственной информационной системе Санкт-Петербурга "Единая автоматизированная информационная система" (далее - ГИС ЕАИС)".

1.6. Абзац пятый пункта 2.6. приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"Заявление о предоставлении государственной услуги по информированию о положении на рынке труда Санкт-Петербурга заполняется по установленной форме. При заполнении заявления не допускается использование сокращенных слов и аббревиатур. Заявление заверяется личной подписью заявителя или простой электронной подписью заявителя".

1.7. Пункты 2.13.2 - 2.13.2 приложения к распоряжению считать соответственно пунктами 2.13.2 - 2.13.3.

1.8. Пункт 2.15.1 приложения к распоряжению дополнить абзацем следующего содержания:

"предоставление государственной услуги заявителям осуществляется в отдельных специально оборудованных помещениях, обеспечивающих беспрепятственный доступ инвалидов, включая инвалидов, использующих кресла-коляски"".

1.9. В разделе IV приложения к распоряжению слова: "за предоставлением "государственной услуги" заменить словами: "за исполнением административного регламента".

1.10. Раздел V приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) Комитета, ГАУ ЦЗН, а также должностных лиц, государственных гражданских служащих Комитета, работников ГАУ ЦЗН".

1.11. Пункт 5.6. приложения к распоряжению дополнить абзацами следующего содержания:

"официального электронного адреса ГАУ ЦЗН (GAU@rspb.ru);

"Портала".

1.12. Абзац первый пункта 5.11 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"Жалоба, поступившая в Комитет, ГАУ ЦЗН подлежит регистрации не позднее следующего рабочего дня со дня ее поступления. Жалоба рассматривается в течение 15 рабочих дней со дня ее регистрации".

1.13. Пункт 5.19 приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:

"Комитет и ГАУ ЦЗН вправе оставить жалобу без ответа в следующих случаях:

отсутствие почтового адреса заявителя, направившего обращение, по которому должен быть направлен ответ;

отсутствие указания на фамилию заявителя, направившего ответ;

ответ по существу поставленного в обращении вопроса не может быть дан без разглашения сведений, составляющих государственную или иную охраняемую федеральным законом тайну.

В случае если текст письменного обращения не поддается прочтению, ответ на обращение не дается, и оно не подлежит направлению на рассмотрение в государственный орган или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, о чем в течение семи дней со дня регистрации обращения сообщается гражданину, направившему обращение, если его фамилия и почтовый адрес поддаются прочтению.

В случае оставления обращения без ответа по существу поставленных в нем вопросов заявителю, направившему обращение, сообщается о причинах оставления обращения без ответа либо о переадресации обращения.

При получении письменного обращения, в котором содержатся нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи, Комитет вправе оставить обращение без ответа по существу поставленных в нем вопросов и сообщить гражданину, направившему обращение, о недопустимости злоупотребления правом".

1.14. В абзаце четвёртом пункта 5.20 приложения к распоряжению номер телефона "(812)312-94-32" заменить номером телефона "(812)312-81-87".

1.15. Раздел VI приложения к распоряжению исключить.

1.16. Приложение N 2 к Административному регламенту исключить.

1.17. Приложение N 3 к Административному регламенту изложить в редакции согласно приложению N 1 к настоящему распоряжению.

2. Контроль за исполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.

Председатель Комитета но труду и занятости населения Санкт-Петербурга

Д.С. Чернейко