Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Ленинградской области от 25 февраля 2005 г. N 11-оз "О правовом регулировании государственной гражданской службы Ленинградской области" (Принят Законодательным собранием Ленинградской области 22 февраля 2005 года)
- Глава 2. Должности в государственных органах Ленинградской области (ст. ст. 6 - 14)
- Статья 14. Квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки к должностям гражданской службы
Статья 14. Квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки к должностям гражданской службы
Статья 14. Квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки к должностям гражданской службы
Информация об изменениях:
Законом Ленинградской области от 20 июля 2015 г. N 77-оз в часть 1 статьи 14 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 г.
1. В целях обеспечения высокого профессионального уровня государственных гражданских служащих, единства квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы Ленинградской области в соответствии со статьей 12 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" для замещения должностей гражданской службы Ленинградской области предъявляются следующие квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки:
1) для высших должностей государственной гражданской службы - не менее шести лет стажа государственной гражданской службы или не менее семи лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;
2) для главных должностей государственной гражданской службы - не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;
3) для ведущих должностей государственной гражданской службы (за исключением должностей "главный специалист" и "ведущий специалист") - не менее трех лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;
для должности "главный специалист" - не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее трех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;
для должности "ведущий специалист" - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
4) для старших и младших должностей государственной гражданской службы - без предъявления требований к стажу;
5) исключен.
Информация об изменениях:
См. текст пункта 5 части 1 статьи 14
2. Стаж государственной гражданской службы, дающий право на замещение должностей государственной гражданской службы Ленинградской области, определяется в соответствии с порядком исчисления стажа государственной гражданской службы Российской Федерации и зачета в него иных периодов замещения должностей, утверждаемым Президентом Российской Федерации.
Информация об изменениях:
Законом Ленинградской области от 11 ноября 2013 г. N 77-оз часть 3 статьи 14 настоящего Закона изложена в новой редакции
3. В случае замещения должности государственной гражданской службы Ленинградской области "ведущий специалист", отнесенной к группе ведущих должностей, выпускниками образовательных организаций высшего образования очной формы обучения, заключившими договор о целевом приеме или договор о целевом обучении в соответствии с частью 2 статьи 61 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и поступившими на гражданскую службу в срок, установленный договором, требования к стажу работы по специальности, направлению подготовки не устанавливаются.