Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 20 марта 2014 г. N 179 настоящее постановление дополнено приложением 6, вступающим в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления и распространяющимся на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.
Приложение N 6
к постановлению Правительства
Санкт-Петербурга
от 1 ноября 2005 г. N 1679
Предельный уровень
соотношения средней заработной платы руководителя государственного казенного учреждения социальной защиты населения Санкт-Петербурга и средней заработной платы работников государственного казенного учреждения социальной защиты населения Санкт-Петербурга, а также предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя государственного бюджетного (автономного) учреждения социальной защиты населения Санкт-Петербурга и средней заработной платы работников государственного бюджетного (автономного) учреждения социальной защиты населения Санкт-Петербурга, относящихся к основному персоналу
N |
Группа по оплате труда руководителей государственных учреждений социальной защиты населения Санкт-Петербурга |
Предельный уровень соотношения средней заработной платы |
1 |
Группа 1 |
В кратности 8 |
2 |
Группа 2 |
В кратности 7 |
3 |
Группа 3 |
В кратности 6 |
4 |
Группа 4 |
В кратности 5 |
Принятое сокращение.
Предельный уровень соотношения средней заработной платы - предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя государственного казенного учреждения социальной защиты населения Санкт-Петербурга и средней заработной платы работников государственного казенного учреждения социальной защиты населения Санкт-Петербурга, а также предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя государственного бюджетного (автономного) учреждения социальной защиты населения Санкт-Петербурга и средней заработной платы работников государственного бюджетного (автономного) учреждения социальной защиты населения Санкт-Петербурга, относящихся к основному персоналу.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.