Статья 52. Формирование контрольно-счетного органа

Статья 52. Формирование контрольно-счетного органа

1. Контрольно-счетный орган образуется нормативным правовым актом Муниципального Совета, изданным в соответствии с законодательством Санкт-Петербурга, в составе председателя и аппарата контрольно-счетного органа. Нормативным правовым актом Муниципального Совета, изданным в соответствии с законодательством Санкт-Петербурга, в составе контрольно-счетного органа может быть предусмотрена одна должность заместителя председателя контрольно-счетного органа и одна должность аудитора контрольно-счетного органа.

2. Структура контрольно-счетного органа в соответствии с федеральным законодательством определяется в порядке, установленном нормативным правовым актом Муниципального Совета.

Состав, штатная численность, порядок рассмотрения кандидатур на должности председателя, заместителя председателя и аудитор контрольно-счетного органа устанавливается нормативным правовым актом Муниципального Совета в соответствии с федеральным законодательством и настоящим Уставом.

3. Председатель, заместитель председателя и аудитор контрольно-счетного органа муниципального образования назначаются на должность Муниципальным Советом.

4. Формирование контрольно-счетного органа производится Муниципальным Советом нового созыва в течение двух месяцев со дня избрания Главы муниципального образования.

5. Срок полномочий председателя контрольно-счетного органа начинается со дня заключения с ним Главой муниципального образования срочного трудового договора на основании решения Муниципального Совета о назначении председателя контрольно-счетного органа на должность.

6. Срочный трудовой договор с председателем контрольно-счетного органа заключается на срок пять лет. Днем окончания полномочий председателя контрольно-счетного органа является день, предшествующий дню вступления в должность председателя контрольно-счетного органа.

7. Срок полномочий заместителя председателя и аудитора контрольно-счетного органа начинается со дня заключения с ними председателем контрольно-счетного органа, срочного трудового договора на основании решения Муниципального Совета о назначении заместителя председателя и аудитора контрольно-счетного органа.

8. В случае не назначения Муниципальным Советом председателя, заместителя председателя и аудитора контрольно-счетного органа в течение установленного настоящим Уставом срока их назначения, полномочия председателя, заместителя председателя и аудитора контрольно-счетного органа, назначенных Муниципальным Советом прошлого созыва пролонгируются на 5 лет.

9. Условия срочного трудового договора и должностной инструкции председателя контрольно-счетного органа, а так же и порядок внесения изменений и дополнений в срочный трудовой договор с председателем контрольно-счетного органа определяются Муниципальным Советом в соответствии с федеральным законодательством, законодательством Санкт-Петербурга и настоящим Уставом.

10. В состав аппарата контрольно-счетного органа на основании нормативного правового акта Муниципального Совета входят не более двух инспекторов и иные штатные работники. На инспекторов контрольно-счетного органа возлагаются обязанности по организации и непосредственному проведению внешнего муниципального финансового контроля в пределах компетенции контрольно-счетного органа. В аппарате контрольно-счетного органа предусматривается не более двух должностей муниципальной службы для непосредственного обеспечения деятельности контрольно-счетного органа. В штатном расписании аппарата контрольно-счетного органа могут быть установлены должности для осуществления технического обеспечения деятельности контрольно-счетного органа, не являющиеся должностями муниципальной службы. Лица, замещающие указанные должности, муниципальными служащими не являются.