Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжением Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 26 сентября 2016 г. N 197-р настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение N 2
к Административному регламенту
Комитета по труду и занятости населения
Санкт-Петербурга по предоставлению
государственной услуги содействия
гражданам в поиске подходящей работы
(с изменениями от 26 сентября 2016 г.)
Санкт-Петербургское государственное автономное учреждение | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Агентство занятости населения |
|
района Санкт-Петербурга |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(наименование юридического лица/фамилия, имя, отчество индивидуального предпринимателя или физического лица) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(адрес места нахождения, проезд, номер контактного телефона) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Направление на работу | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Агентство занятости населения |
|
района Санкт-Петербурга |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
представляет кандидатуру |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(фамилия, имя, отчество гражданина) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
на замещение свободного рабочего места (вакантной должности), по профессии (специальности) (нужное указать) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
на конкурсной основе |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
в соответствии с заявленными сведениями о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей). Просим письменно сообщить о принятом решении по | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
предложенной кандидатуре |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Номер телефона для справок |
|
|
" |
|
" |
|
20 |
|
г. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(должность, фамилия, имя, отчество, подпись работника Агентства) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
В случае неявки без уважительных причин на переговоры о трудоустройстве с работодателем в течение трех дней со дня выдачи направления размер пособия по безработице может быть сокращен на 25% на срок до 1 месяца (ст. 35 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации"). | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
линия отрыва | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Результаты конкурса на замещение вакантных должностей | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Гражданин |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(фамилия, имя, отчество) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
по результатам конкурса на замещение вакантных должностей |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
принимается на работу с |
" |
|
" |
|
20 |
|
г., приказ от |
" |
|
" |
|
20 |
|
г. N |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(наименование юридического лица/фамилия, имя, отчество индивидуального предпринимателя) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
" |
|
" |
|
20 |
|
г. |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
(должность, ф.и.о., подпись работодателя (его представителя)) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
М.П. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
линия отрыва | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Результат рассмотрения кандидатуры гражданина | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Гражданин |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(фамилия, имя, отчество) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
принимается на работу с |
" |
|
" |
|
20 |
|
г., приказ от |
" |
|
" |
|
20 |
|
г. N |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||
на должность, по профессии (специальности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Кандидатура отклонена в связи с |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(указать причину) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Приняты документы для участия в конкурсе на замещение вакантной должности: |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Гражданин от работы отказался в связи с |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
(указать причину) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
(наименование юридического лица/фамилия, имя, отчество индивидуального предпринимателя или физического лица) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
" |
|
" |
|
20 |
|
г. |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
(должность, ф.и.о., подпись работодателя (его представителя)) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
М.П. |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.