Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к приказу комитета
по молодежной политике
Ленинградской области
от 30 июня 2020 г. N О-5/2020
Стандарт
деятельности молодежных коворкинг-центров на территории муниципальных образований Ленинградской области
1. Настоящий Стандарт деятельности молодежных коворкинг-центров на территории муниципальных образований Ленинградской области для целей предоставления субсидий бюджетам муниципальных образований Ленинградской области на материально-техническое обеспечение молодежных коворкинг-центров (далее - Стандарт) разработан в целях определения основных задач деятельности молодежных коворкинг-центров, требований к стратегии развития коворкинг-центров, минимальному набору услуг, оказываемых на территории молодежных коворкинг-центров,
2. Молодежные коворкинг-центры ведут свою деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами Ленинградской области, в том числе:
- Федеральный закон "Об основных гарантиях нрав ребенка в Российской Федерации" от 24.07.1998 N 124-ФЗ.
- Федеральный закон "О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию" от 29.12.2010 N 436-ФЗ.
3. Муниципальные образования - получатели средств бюджета Ленинградской области на цели создания молодежных коворкинг-центров на территории Ленинградской области осуществляют свою деятельность по организации функционирования молодежного коворкинг-центра, оснащенного за счет бюджета Ленинградской области, в соответствии с настоящим Стандартом.
4. Понятия, используемые в настоящем Стандарте:
- молодежный коворкинг-центр - организованное пространство, оснащенное оборудованными рабочими местами, сдаваемое в аренду (в том числе безвозмездную) на необходимый срок (час, день, неделю, но не более 30 дней подряд) с необходимым для организации и ведения обучающей, образовательной, добровольческой; предпринимательской, общественной деятельности, набором услуг, оказываемых на его территории;
- управляющая компания молодежного коворкинг-центра - юридическое лицо, осуществляющее деятельность по управлению коворкинг-центром:
- резидент коворкинг-центра - физическое лицо в возрасте от 14 до 30 лет, индивидуальный предприниматель в возрасте от 18 до 35 лет, заключившее с управляющей компанией молодежного коворкинг-центра договор оказания услуг и(или) аренды (в том числе безвозмездной) с целью получения услуг и(или) осуществления своей деятельности на территории молодежного коворкинг-центра;
управление молодежным коворкинг-центром - деятельность муниципального образования - получателя средств областного бюджета на цели создания молодежных ко коворкинг-центров на территории Ленинградской области, направленная на обеспечение функционирования молодежного коворкинг-центра и выполнения поставленных перед ним задан.
5. Целью создания молодежных коворкинг-центров на территории Ленинградской области за счет средств бюджета Ленинградской области является формирование благоприятных условий для всестороннего развития молодежи, развитие общественных объединений, деятельность которых связана с реализацией государственной молодежной политики на территории Ленинградской области, а также стимулирование молодежной предпринимательской активности на территории Ленинградской области путем создания инфраструктуры для реализации мероприятий по работе с молодежью на территории муниципальных образований Ленинградской области.
6. Задачами деятельности молодежных коворкинг-центров на территории Ленинградской области являются:
- обеспечение доступа целевой аудитории к инфраструктуре молодежного коворкинг-центра;
- взаимодействие, обмен опытом с другими молодежными коворкинг-центрами в Ленинградской области, Российской Федерации;
- организация и проведение обучающих мероприятий, конференций, семинаров, тренингов, мастер-классов, иных мероприятий, направленных на реализацию государственной молодежной политики;
- создание сообщества общественных, объединений, деятельность которых связана с реализацией государственной молодежной политики на территории Ленинградской области;
- создание молодежного предпринимательского сообщества с участием резидентов коворкинг-центра, субъектов малого и среднего предпринимательства (в том числе потенциальных) ( далее - МСП);
- предоставление консультационных и информационных услуг но вопросам реализации государственной молодежной политики на территории Ленинградской области.
7. Целевая аудитория молодежного коворкинг-центра включая, но не ограничиваясь, состоит из:
- физических лиц от 14 до 30 лет;
- общественных объединений, деятельность которых связана с реализацией государственной молодежной политики на территории Ленинградской области;
- субъектов МСП (в том числе потенциальных).
8. Основными задачами стратегии развития молодежного коворкинг-центра являются:
- донесение информации до целевой аудиторий коворкинг-центра, указанной в пункте 7 настоящего Стандарта, о деятельности молодежного коворкинг-центра, предоставляемых услугах, возможности оказания услуг, предоставляемых лицами, входящими в целевую аудиторию, на территории молодежного коворкинг-центра;
- привлечение и расширение целевой аудитории:
достижение целевых показателей результативности деятельности молодежного коворкинг-центра,
9. Рекомендуемые каналы коммуникации но продвижению молодежных коворкинг-центров;
Рекламные каналы |
Комментарий |
Рекламный шит (билборд) |
Размещение рекламного щита на территории муниципального образования, в котором осуществляет деятельность молодежный коворкинг-центр |
Телевидение |
Выпуск сюжетов, новостей, интервью |
Раздаточные материалы |
Организация изготовления я распространения раздаточных материалов в местах массового скопления людей |
Интернет |
Размещение информации на интернет-сайтах, в том числе в социальных сетях |
Радио |
Выпуск новостных заметок, интервью с резидентами коворкинг-центра, рекламных акций |
10. Требования к молодежному коворкинг-центру:
- наличие собственных, арендованных или полученных в безвозмездное пользование помещений площадью не менее 100 кв. м;
- наличие парковочного пространства;
- наличие в пешей доступности (не более 10 минут пешком) банков (терминалов), организаций питания;
- оформление интерьера молодежного коворкинг-центра в соответствии с брендбуком, предоставляемым комитетом по молодежной политике Ленинградской области.
Управляющая компания организует содержание помещения в технически исправном и надлежащем санитарном состоянии. Уборка коворкинг-центра должна производиться ежедневно.
Температура помещения должна соответствовать сезонности и внешней температуре.
11. Требования к функциональным зонам коворкинг-центра.
11.1. Обязательные функциональные зоны:
11.1.1. Зона коворкинга, которая включает в себя:
- оборудованные рабочие места (под оборудованным рабочим местом понимается наличие стола, стула, сетевого фильтра, ноутбука, органайзера) (минимально - 10 рабочих мест);
- устройства печати (минимально - 10 шт,);
- ноутбук администратора;
- ящики для хранения личных вещей (минимально - 10 шт.).
11.1.2. Переговорные комнаты (минимально - 1), представляющие собой изолированные помещения для проведения переговоров и иных рабочих совещаний, оборудованные столами, стульями/офисными креслами, маркерной доской, плазменным экраном, офисными диванами.
11.1.3. Гардероб.
11.2. Факультативные функциональные зоны:
11.2.1. Мини-офисы, представляющие собой изолированные помещения с оборудованными рабочими местами, с возможностью размещения от двух до восьми стационарных рабочих мест, оборудованных ноутбуками с выходом в сеть Интернет и устройствами печати, предоставленные, во временное пользование резидентам коворкинг-центра.
11.2.2. Конференц-зона/лекторий представляющая собой помещение для проведения образовательных, тренинговых и иных мероприятий вместимостью от 40 посадочных мест оборудованное мебелью (столы и стулья), мультимедиа проектором, ноутбуком, интерфейсом для подключения ноутбука, маркерной доской (флипчартом), а также иным оборудованием для проведения образовательных, тренинговых и иных мероприятий.
11.2.3. Зона кухни, включающая в себя рабочую зону, стол/барную стойку, раковину моечную (возможна установка посудомоечной машины), шкаф для посуды, холодильное оборудование, микроволновую печь, посадочные места (стулья/кресла/диван); чайник; посуду (кружки, тарелки, столовые приборы), дон оборудование для
Все оборудование, мебель, столовые приборы, указанные в настоящем Стандарте, должны находиться в рабочем состоянии в количестве, достаточном к пользованию резидентами коворкинг-центра, в зависимости от общей площади молодежного коворкинг-центра.
В наличии в зоне кухни должны находиться чай/кофе/сахар, предназначенные для потребления резидентами молодежного коворкинг-центра и/или его посетителями, в достаточном количестве без взимания денежных средств. На территории молодежного коворкинг-центра не запрещено размещение иных точек питания за дополнительную плату.
12. Расчет затрат основных расходов на материально-техническое обеспечение молодежных коворкинг-центров исходя из предельных объемов бюджетных ассигнований:
N п/п |
Наименование статьи расходов |
Максимальная сумма расходов в рамках предоставления субсидии из областного бюджета Ленинградской области бюджетам, муниципальных образований Ленинградской области на реализацию мероприятий по работе с молодежью, в том числе обеспечение деятельности открытых молодежных пространств (молодежных коворкинг-центров) (руб.) |
1. |
Интерьер помещения |
1 700 000.00 |
2. |
Оборудование зоны коворкинга |
1 700 000.00 |
3. |
Оборудование переговорных комнат |
700 000.00 |
4. |
Оборудование мини-офиса |
450 000.00 |
5. |
Оборудование конференц-зала |
600 000,00 |
6. |
Оборудование зоны кухни |
550 000,00 |
13. Виды услуг, предоставляемые коворкинг-центром:
13.1. Базовый пакет услуг, предоставляемый всем резидентам коворкинг-центра на безвозмездной основе:
- обеспечение оборудованным рабочим местом;
- предоставление переговорной комнаты;
- предоставление доступа к беспроводному высокоскоростному Интернету;
- предоставление ящика для хранения личных вещей,
13.2. Дополнительные услуги;
- организация обучающих мероприятий, конференций, семинаров, тренингов, мастер-классов и иных мероприятий;
- предоставление возможности копирования и печати, поддержка в рамках услуг, предоставляемых молодежным коворкинг-центром;
- использование конференц-зоны.
14. Стоимость дополнительных услуг, предоставляемых коворкинг-центром, устанавливается управляющей компанией молодежного коворкинг-центра.
15. Условия использования конференц-зоны определяются управляющей компанией молодежного коворкинг-центра.
16. Рекомендуемые целевые показатели результативности деятельности коворкинг-центра:
16.1. Заполняемость зоны молодежного коворкинг-центра: плановая величина заполняемости молодежного коворкинг-центра должна составлять 50% от общего количества существующих оборудованных рабочих мест.
16.2. Количество проведенных обучающих мероприятий, конференций, семинаров, тренингов, мастер-классов и иных мероприятий: плановая величина проведенных обучающих мероприятий, конференций, семинаров, тренингов, мастер-классов и иных мероприятий составляет не менее 52 мероприятий в год.
16.3. Количество физических лиц, общественных объединений, деятельность которых связана с реализацией государственной молодежной политики на территории Ленинградской области, и субъектов МСП (в том числе потенциальных), воспользовавшихся услугами коворкинг-центра (в разрезе видов услуг): плановая величина физических лиц, общественных объединений, деятельность которых связана с реализацией государственной молодежной политики на территории Ленинградской области, и субъектов МСП (в том числе потенциальных), воспользовавшихся услугами коворкинг-центра (в разрезе видов услуг), составляет не менее 50 человек/общественных объединений, субъектов малого и среднего предпринимательства в месяц,
16.4. Количество тематических публикаций по работе молодежного коворкинг-центра в СМИ. информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и других источниках: плановая величина тематических публикаций по работе молодежного коворкинг-центра в СМИ, информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и других источниках составляет не менее 52 публикаций в год.
16.5. Количество договоров/соглашений, заключенных с другими структурами, заинтересованными в формировании благоприятных условий для всестороннего развития молодежи, развитии общественных объединений, деятельность которых связана с реализацией государственной молодежной политики на территории Ленинградской области, а также стимулировании молодежной предпринимательской активности на территории Ленинградской области: плановая величина договоре в/соглашений составляет минимум 1 в год.
16,6. Количество созданных проектных команд из числа целевой аудитории молодежного коворкинг-центра; плановая величина проектных команд составляет минимум 1 в год,
17. Создание, поддержание и развитие интернет-сайта молодежного коворкинг-центра (сети молодежных коворкинг-центров) в том числе посредством использования социальных сетей.
17.1. Основными функциями интернет-сайта являются:
- регистрация и учет резидентов молодежного коворкинг-центра.;
- централизованное оповещение и освещение мероприятий, проводимых на базе молодежного коворкинг-центра;
- коммуникация внутри проектов между резидентами молодежного коворкинг-центра;
- информирование о реализации государственной молодежной политики на территории Ленинградской области;
- информирование о существующих возможностях для субъектов МСП и мерах государственной поддержки для развития предпринимательства;
- информирование о существующих возможностях для некоммерческих организаций и мерах государственной поддержки.
17.2. Ключевые требования к предоставлению информации на интернет-сайте:
- удобство навигации по интернет-сайту;
- поддержание ресурсов интернет-сайта в рабочем и актуальном состоянии;
- доступность открытых ресурсов интернет-сайта всем целевым группам пользователей.
17.3. Ответственность за достоверность информации, размещаемой на интернет-сайте молодежного коворкинг-центра, возлагается на управляющую компанию молодежного коворкинг-центра.
<< Назад |
||
Содержание Приказ Комитета по молодежной политике Ленинградской области от 30 июня 2020 г. N О-5/2020 "О внесении изменений в приказ... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.