Статья 49.1 Дополнительные гарантии, предоставляемые муниципальному служащему, лицам, проходившим муниципальную службу и находящимся на страховой пенсии по старости (инвалидности)

Информация об изменениях:

Решением Совета Сегежского муниципального района Республики Карелия от 5 апреля 2017 г. N 341 в статью 49.1 внесены изменения

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 49.1 Дополнительные гарантии, предоставляемые муниципальному служащему, лицам, проходившим муниципальную службу и находящимся на страховой пенсии по старости (инвалидности)

1. Муниципальному служащему при увольнении в связи с выходом на страховую пенсию по старости (инвалидности) при наличии стажа муниципальной службы, продолжительность которого определяется в порядке, установленном частью 1 статьи 11 Закона Республики Карелия от 24 июля 2007 года N 1107-ЗРК "О муниципальной службе в Республике Карелия", или стажа муниципальной службы, дающего право на ежемесячную доплату к страховой пенсии по старости (инвалидности) в соответствии с частью 1 статьи 15 Закона Республики Карелия от 24 июля 2007 года N 1107-ЗРК "О муниципальной службе в Республике Карелия" (дававшего право на ежемесячную доплату к страховой пенсии по старости в соответствии с частью 1 статьи 11 названного Закона в редакции, действовавшей до 1 января 2017 года), выплачивается единовременное поощрение в размере 1 среднего месячного заработка за каждый полный год муниципальной службы в органах местного самоуправления Республики Карелия с 1 января 1997 года.

Единовременное поощрение выплачивается в соответствии с Порядком, утвержденным решением Совета за счет бюджета Сегежского муниципального района один раз за все время нахождения на должности муниципальной службы, и его размер не может превышать десять средних месячных заработков.

2. Лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Сегежского муниципального района, при наличии стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которого определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", за счет средств бюджета Сегежского муниципального района назначается и выплачивается ежемесячная доплата, устанавливаемая к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" либо досрочно назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-I "О занятости населения в Российской Федерации" (далее - ежемесячная доплата).

Размер ежемесячной доплаты не может превышать 80 процентов месячного должностного оклада муниципального служащего с начислением районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Размер ежемесячной доплаты не может быть менее 500 рублей.

Порядок назначения, перерасчета и выплаты ежемесячной доплаты устанавливается решением Совета.

3. Муниципальному служащему за счет средств бюджета Сегежского муниципального района предоставляется право на:

1) дополнительное профессиональное образование с сохранением на этот период замещаемой должности муниципальной службы и денежного содержания;

2) транспортное обслуживание, обеспечиваемое в связи с исполнением должностных обязанностей, в зависимости от группы замещаемой должности муниципальной службы, а также на компенсацию за использование личного автотранспорта в служебных целях и возмещении расходов, связанных с его использованием;

3) единовременную субсидию на приобретение жилого помещения один раз за весь период муниципальной службы.

4. Порядок предоставления гарантий, предусмотренных частью 3 настоящей статьи, утверждается решением Совета.