Статья 15. Ежегодный отпуск муниципального служащего

Статья 15. Ежегодный отпуск муниципального служащего

1. Муниципальному служащему предоставляется основной ежегодный отпуск с сохранением денежного содержания продолжительностью 30 календарных дней. Продолжительность дополнительного отпуска для муниципальных служащих за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливается федеральным законодательством.

2. За ненормированный рабочий день муниципальному служащему устанавливается ежегодный оплачиваемый дополнительный отпуск от 6 до 12 рабочих дней. Продолжительность данного отпуска устанавливается руководителем органа местного самоуправления.

3. Общая продолжительность ежегодного отпуска определяется путем суммирования основного и дополнительного отпусков.

4. Ежегодный отпуск по желанию муниципального служащего может предоставляться по частям. При этом продолжительность одной части отпуска не может быть менее двух календарных недель.

5. Муниципальному служащему может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы на срок не более одного года, если иное не предусмотрено федеральным законом.

6. Действие настоящей статьи распространяется на выборных должностных лиц местного самоуправления.