Статья 8. Денежное содержание и иные выплаты

Информация об изменениях:

Законом Республики Карелия от 23 января 2008 г. N 1169-ЗРК в статью 8 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования названного Закона

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 8. Денежное содержание и иные выплаты

Информация об изменениях:

Законом Республики Карелия от 12 января 2009 г. N 1261-ЗРК в часть 1 статьи 8 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

1. Денежное содержание гражданского служащего состоит из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы (далее - должностной оклад) и месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (далее - оклад за классный чин), которые составляют оклад месячного денежного содержания гражданского служащего (далее - оклад денежного содержания), а также из дополнительных выплат, предусмотренных Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации").

Государственному гражданскому служащему, имеющему ученую степень кандидата или доктора наук по специализации занимаемой должности государственной гражданской службы, устанавливается надбавка к должностному окладу соответственно 10 или 15 процентов.

Абзац третий исключен.

Информация об изменениях:

См. текст абзаца третьего части 1 статьи 8

Гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы в Администрации Главы Республики Карелия, и гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы в Законодательном Собрании Республики Карелия, если они относятся к одной и той же категории и группе должностей гражданской службы Республики Карелия, устанавливаются равные размеры должностных окладов.

2. Денежное содержание лица, замещающего государственную должность, состоит из месячного должностного оклада, и дополнительных выплат, устанавливаемых нормативным правовым актом Главы Республики Карелия. К дополнительным выплатам относятся ежемесячные надбавки к должностному окладу за особые условия службы и работу со сведениями, составляющими государственную тайну, а также ежемесячное денежное поощрение, премии, единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, материальная помощь. Лицу, замещающему государственную должность, дополнительно выплачивается надбавка в размере 40 процентов должностного оклада.

ГАРАНТ:

Об утверждении Порядка дополнительных выплат лицам, замещающим государственные должности Республики Карелия в органах исполнительной власти Республики Карелия см. Указ Главы Республики Карелия от 14 февраля 2008 г. N 10

Лицу, замещающему государственную должность и имеющему ученую степень кандидата или доктора наук, устанавливается надбавка к должностному окладу соответственно 10 или 15 процентов.

Денежное содержание депутатов Законодательного Собрания Республики Карелия, работающих на профессиональной постоянной основе, устанавливается в соответствии с Законом Республики Карелия от 25 июля 2002 года N 612-ЗРК "О статусе депутата Законодательного Собрания Республики Карелия".

Денежное содержание судей Конституционного Суда Республики Карелия устанавливается в соответствии с Законом Республики Карелия от 7 июля 2004 года N 790-ЗРК "О Конституционном Суде Республики Карелия".

2.1. Перечень должностей гражданской службы, по которым может устанавливаться особый порядок оплаты труда, а также порядок установления оплаты труда гражданских служащих, предусмотренный частью 14 статьи 50 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", утверждаются Главой Республики Карелия.

2.2. Размеры месячных окладов гражданских служащих по соответствующим должностям гражданской службы и месячных окладов гражданских служащих в соответствии с присвоенными им классными чинами гражданской службы, размеры месячных должностных окладов и дополнительных выплат лиц, замещающих государственные должности, устанавливаются Главой Республики Карелия.

3. Утратила силу с 1 января 2007 г.

Информация об изменениях:

См. текст части 3 статьи 8

4. Утратила силу с 1 января 2007 г.

Информация об изменениях:

См. текст части 4 статьи 8

5. Утратила силу с 1 января 2007 г.

Информация об изменениях:

См. текст части 5 статьи 8

6. В соответствии с частью 12 статьи 50 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" размеры должностных окладов лиц, замещающих государственные должности, и размеры окладов денежного содержания государственных гражданских служащих Республики Карелия ежегодно увеличиваются (индексируются) в соответствии с законом Республики Карелия о бюджете Республики Карелия на соответствующий год с учетом уровня инфляции (потребительских цен).

Решение об увеличении (индексации) размеров месячных должностных окладов лиц, замещающих государственные должности, и размеров окладов денежного содержания государственных гражданских служащих Республики Карелия принимается Главой Республики Карелия.

6.1. Правительство Республики Карелия в соответствии с федеральным законодательством утверждает правила исчисления денежного содержания гражданского служащего:

на период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске;

на период временной нетрудоспособности, а также на период прохождения медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения;

на период профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации или стажировки;

на период нахождения в служебной командировке;

при увольнении с гражданской службы в связи с реорганизацией или ликвидацией государственного органа Республики Карелия, изменением его структуры либо сокращением должностей гражданской службы;

на период урегулирования конфликта интересов при отстранении от замещаемой должности гражданской службы (недопущении к исполнению должностных обязанностей);

на период проведения служебной проверки;

в случае прекращения служебного контракта в соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 33 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", если нарушение установленных обязательных правил заключения служебного контракта допущено не по его вине;

на период безвестного отсутствия до признания его безвестно отсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в законную силу.

ГАРАНТ:

Об утверждении Правил исчисления денежного содержания государственных гражданских служащих Республики Карелия см. постановление Правительства Республики Карелия от 18 марта 2008 г. N 61-П

Информация об изменениях:

Законом Республики Карелия от 24 апреля 2009 г. N 1280-ЗPК в часть 7 статьи 8 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

7. При увольнении в связи с выходом на трудовую пенсию при наличии стажа гражданской службы, дающего право на установление доплаты к трудовой пенсии, гражданскому служащему выплачивается единовременное поощрение в размере месячного денежного содержания, исчисленного применительно к порядку исчисления денежного содержания при увольнении с гражданской службы в связи с реорганизацией или ликвидацией государственного органа Республики Карелия, изменением его структуры либо сокращением должностей гражданской службы (далее - месячное денежное содержание) за каждый год работы в органах государственной власти Республики Карелия с 1 января 1997 года.

Лицо, замещавшее государственную должность после 1 января 1997 года, имеет право на единовременное поощрение при оставлении данной должности в результате увольнения в связи с истечением установленного срока полномочий, выходом на трудовую пенсию, переводом указанного лица с его согласия на работу к другому работодателю или переходом на выборную работу (должность), а также признанием указанного лица полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Единовременное поощрение выплачивается в размере 10 средних месячных заработков при замещении лицом государственной должности в течение всего установленного срока полномочий. В случае замещения лицом государственной должности менее установленного срока полномочий размер единовременного поощрения рассчитывается пропорционально времени замещения указанным лицом данной должности с учетом времени замещения после 1 января 1997 года той же или иной государственной должности, а также с учетом времени замещения должности гражданской службы в органах государственной власти Республики Карелия в порядке, предусмотренном абзацем первым настоящей части.

Единовременное поощрение выплачивается один раз за все время нахождения на государственной должности или должности гражданской службы, и его размер не может превышать 10 средних месячных заработков лица, замещающего государственную должность, или 10 размеров месячного денежного содержания гражданского служащего.

Информация об изменениях:

Законом Республики Карелия от 12 января 2009 г. N 1261-ЗРК часть 8 статьи 8 настоящего Закона изложена в новой редакции, вступающей в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

8. При увольнении с гражданской службы в связи с истечением установленного срока полномочий гражданским служащим, замещавшим должности гражданской службы, перечисленные в статье 5 настоящего Закона, выплачивается компенсация в размере месячного денежного содержания за каждый год замещения указанных должностей. Количество размеров месячного денежного содержания, выплаченных в качестве компенсации, учитывается при определении размера единовременного поощрения, выплачиваемого при увольнении в связи с выходом на трудовую пенсию. Размер компенсации, выплаченной за все время гражданской службы, не может превышать 10 размеров месячного денежного содержания.

9. Утратила силу.

Информация об изменениях:

См. текст части 9 статьи 8