Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 5
к Порядку
Социальный контракт
по оказанию государственной социальной помощи на мероприятия, связанные с поиском работы и трудоустройством (далее - Контракт)
"___" ________________ 20___ г.
Настоящий социальный контракт заключен между отделением по работе с гражданами ГКУСЗ РК "Центр социальной работы Республики Карелия" в ____________________________________________ (района, города) в лице руководителя _______________________________________________________________, действующего на основании Устава, именуемым в дальнейшем "Отделение", и гражданином
_________________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество
_________________________________________________________________________
данные документа, удостоверяющего личность
проживающего по адресу: ______________________________________________________
_____________________________________________________________________________,
именуемым в дальнейшем "Заявитель".
1. Предмет Контракта
1.1. Предметом Контракта является сотрудничество между Отделением и Заявителем по реализации программы социальной адаптации в соответствии с ведомственной целевой программой оказания гражданам государственной социальной помощи "Адресная социальная помощь" на 202__ год, утвержденной приказом Министерства социальной защиты Республики Карелия от _________ N ________ "Об утверждении ведомственной целевой программой оказания гражданам государственной социальной помощи "Адресная социальная помощь" на 202 год", в целях максимальной социальной адаптации Заявителя (н членов его семьи) и выхода на самообеспечение.
2. Права и обязанности Отделения
2.1. Отделение имеет право:
запрашивать у третьих лиц (налоговых органов и других организаций) дополнительные сведения о доходах и имуществе Заявителя и членов его семьи для их проверки и определения нуждаемости;
проверять материально-бытовые условия Заявителя;
использовать полученную информацию при решении вопроса об оказании или отказе в оказании государственной социальной помощи;
прекратить выплату государственной социальной помощи, если Заявитель не выполняет обязательств по программе социальной адаптации;
проводить контроль занятости гражданина в период действия Контракта не менее одного раза в месяц;
прекратить выплату государственной социальной помощи в случае расторжения трудового договора по вине гражданина с месяца, следующего за месяцем возникновения указанных обстоятельств;
взыскать денежные средства, полученные Заявителем неправомерно.
2.2. Отделение обязуется:
в соответствии с программой социальной адаптации предоставить
Заявителю _______________________________________________________________
(ежемесячное пособие (единовременную выплату)
в размере ____________________ за период с ___________ по _____________ 20____ г.;
организовывать предоставление социальных услуг согласно разработанной программе социальной адаптации, содействовать выходу на самообеспечение Заявителя (членов семьи Заявителя), осуществлять взаимодействие с другими органами исполнительной власти (органами и государственными учреждениями службы занятости населения, органами здравоохранения, образования и др.) для реализации мероприятий программы социальной адаптации;
не позднее, чем за один месяц до даты завершения срока действия социального контракта подготовить заключение о достаточности предпринятых мер по выводу из трудной жизненной ситуации или необходимости продления срока действия социального контракта (в случае его заключения на период до 9 месяцев) либо заключения нового социального контракта по текущему или иному направлению;
проводить мониторинг условий жизни Заявителя (членов семьи Заявителя) в течение трех лет с момента окончания срока действия Контракта.
3. Права и обязанности Заявителя
3.1. Заявитель имеет право:
на продление предоставления пособия по окончании срока выплат и выполнения обязательств по договору социальной адаптации в случае положительного решения комиссии;
на получение социальных услуг согласно пункту 2.2 Контракта в рамках программы социальной адаптации.
3.2. Заявитель обязан:
трудоустроиться в срок, определенный программой социальной адаптации;
осуществлять взаимодействие со специалистами Отделения и, в случае необходимости, со специалистами государственного бюджетного учреждения социального обслуживания Республики Карелия "Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей, N _____", осуществляющими сопровождение в рамках Контракта;
при необходимости пройти медицинский осмотр или диспансеризацию при трудоустройстве;
соблюдать трудовое законодательство и трудовую дисциплину работодателя;
в случае прекращения трудовых отношений в период действия Контракта уведомить Отделение о прекращении трудового договора в течение трех рабочих дней с даты расторжения трудового договора;
ежемесячно представлять в Отделение подтверждение об осуществлении трудовой деятельности в период действия Контракта;
в течение трех лет с момента окончания срока действия Контракта по запросу органа социальной защиты населения представлять информацию о своем (своей семьи) социально-экономическом положении;
выполнять программу социальной адаптации в полном объеме, предпринимать активные действия по выходу из трудной жизненной ситуации;
представлять в Отделение информацию о наступлении обстоятельств, влияющих на право получения помощи на основании социального контракта и размер указанной помощи, в течение двух недель со дня наступления указанных обстоятельств;
возместить Отделению денежные средства, полученные неправомерно, в течение тридцати календарных дней, со дня получения соответствующего уведомления (требования) Отделения.
4. Сроки действия Контракта
4.1. Контракт вступает в силу с момента подписания и действует до "___" ________________ 20___ года.
4.2. Контракт может быть расторгнут Отделением в одностороннем порядке при невыполнении Заявителем программы социальной адаптации.
4.3. Контракт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из сторон.
5. Подписи сторон
Руководитель Отделения
|
Заявитель |
(фамилия, имя, отчество)
|
(фамилия, имя, отчество) |
(дата, подпись)
М.П. |
(дата, подпись) |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.