В соответствии со статьей 1.1 Закона Республики Карелия от 27 декабря 2004 года N 841-ЗРК "О регулировании некоторых вопросов обеспечения занятости инвалидов в Республике Карелия" и в целях реализации мер по обеспечению занятости инвалидов приказываю:
1. Утвердить:
форму представления информации о среднесписочной численности работников организаций, количестве рабочих мест, рассчитанных с учетом квоты, и выполнении квоты (приложение 1);
форму представления информации о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов (приложение 2).
2. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и занятости Республики Карелия от 18 апреля 2016 года N 72-П "Об организации информационного взаимодействия в области квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов" (Собрание законодательства Республики Карелия, 2016, N 7, ст. 1661).
Начальник |
Е.Е. Фролова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Управления труда и занятости Республики Карелия от 20 марта 2018 г. N 71-П "Об утверждении форм представления работодателями в органы службы занятости информации в области квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов"
Настоящий приказ вступает в силу с 20 марта 2018 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 22 марта 2018 г.
Приказом Управления труда и занятости Республики Карелия от 11 января 2023 г. N 6-П настоящий документ признан утратившим силу с 17 января 2023 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Управления труда и занятости Республики Карелия от 26 марта 2018 г. N 74-П
Изменения вступают в силу с 26 марта 2018 г.