Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к Положению
Порядок
поступления обращений и заявлений для рассмотрения на заседаниях комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Ивановской области и урегулированию конфликта интересов
8 июля, 10 декабря 2014 г., 3 июля 2015 г.
Указом Губернатора Ивановской области от 3 июля 2015 г. N 114-УГ в пункт 1 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного указа
1. Настоящий Порядок регламентирует процедуру поступления для рассмотрения на заседаниях комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Ивановской области и урегулированию конфликта интересов, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации либо на выполнение в данной организации работы (оказание услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы Ивановской области, образуемых в Правительстве Ивановской области и исполнительных органах государственной власти Ивановской области (далее - комиссии):
а) письменных обращений граждан Российской Федерации, замещавших должности в аппарате Правительства Ивановской области и исполнительных органах государственной власти Ивановской области, предусмотренные перечнем должностей государственной гражданской службы Ивановской области в аппарате Правительства Ивановской области и исполнительных органах государственной власти Ивановской области, замещавших которые гражданин Российской Федерации в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Ивановской области имеет право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего Ивановской области, с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Ивановской области и урегулированию конфликта интересов (далее - обращение, гражданин);
б) заявлений государственных гражданских служащих Ивановской области, замещающих должности в аппарате Правительства Ивановской области и исполнительных органах государственной власти Ивановской области (далее - гражданские служащие), о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
в) заявлений гражданских служащих о невозможности выполнить требования Федерального закона от 07.05.2013 N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами" в связи с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от их воли или воли их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей.
Указом Губернатора Ивановской области от 10 декабря 2014 г. N 245-УГ пункт 2 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного указа
2. Обращения подаются гражданами по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку. В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с государственной гражданской службы Ивановской области, наименование, местонахождение организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности государственной гражданской службы Ивановской области, функции по государственному управлению в отношении организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). К обращению могут прилагаться документы, содержащие информацию по существу обращения (при их наличии).
Указом Губернатора Ивановской области от 3 июля 2015 г. N 114-УГ пункт 3 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного указа
3. Заявления, предусмотренные подпунктом "б" пункта 1 настоящего Порядка, подаются гражданскими служащими по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку. Заявления, предусмотренные подпунктом "в" пункта 1 настоящего Порядка, подаются гражданскими служащими по форме согласно приложению 3 к настоящему Порядку. К заявлениям, предусмотренным подпунктами "б" и "в" пункта 1 настоящего Порядка (далее - заявления), прилагаются документы, содержащие информацию по существу заявления (при их наличии).
Указом Губернатора Ивановской области от 8 июля 2014 г. N 124-УГ пункт 4 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного указа
4. Обращения (заявления) подаются гражданами (гражданскими служащими) лично либо направляются по почте для рассмотрения на заседаниях комиссий, образованных:
в Правительстве Ивановской области и аппарате Правительства Ивановской области, - в структурное подразделение аппарата Правительства Ивановской области, осуществляющее кадровую работу (структурное подразделение аппарата Правительства Ивановской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений);
в центральных исполнительных органах государственной власти Ивановской области (далее - центральные исполнительные органы), - в структурное подразделение соответствующего центрального исполнительного органа, осуществляющее кадровую работу (структурное подразделение соответствующего центрального исполнительного органа по профилактике коррупционных и иных правонарушений), либо гражданскому служащему, замещающему должность в соответствующем центральном исполнительном органе, осуществляющему кадровую работу (гражданскому служащему, замещающему должность в соответствующем центральном исполнительном органе, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений);
в территориальных органах Департамента социальной защиты населения Ивановской области (далее - территориальные органы), - в структурное подразделение соответствующего территориального органа, осуществляющее кадровую работу (структурное подразделение соответствующего территориального органа по профилактике коррупционных и иных правонарушений), либо гражданскому служащему, замещающему должность в соответствующем территориальном органе, осуществляющему кадровую работу (гражданскому служащему, замещающему должность в соответствующем территориальном органе, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений).
Указом Губернатора Ивановской области от 8 июля 2014 г. N 124-УГ настоящее приложение дополнено пунктом 5, вступающим в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного указа
5. При поступлении обращений (заявлений) они регистрируются соответствующим структурным подразделением либо гражданским служащим, указанным в пункте 4 настоящего Порядка (далее - кадровая служба), в день поступления и не позднее следующего за днем регистрации обращения (заявления) рабочего дня направляются кадровой службой председателю комиссии, а в случае его нахождения в отпуске, служебной командировке или в период его временной нетрудоспособности - заместителю председателя комиссии.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.