Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к подпрограмме
"Молодежная политика
городского округа Кинешма"
Порядок
организации и финансирования расходов на временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в городском округе Кинешма
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок определяет порядок организации и финансирования расходов на временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в городском округе Кинешма в свободное от учебы время.
1.2. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Трудовым кодексом РФ, законом РФ от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", со ст. 16 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", законом Ивановской области от 10.04.2012 N 21-ОЗ "Об отдельных гарантиях прав ребенка в Ивановской области", постановлением администрации городского округа Кинешма от 10.03.2021 N 318-п "Об организации отдыха, оздоровления и занятости детей и подростков городского округа Кинешма в 2021 - 2023 г.г.".
1.3. При организации трудоустройства подростков на временную работу следует руководствоваться действующими законодательными и нормативными актами о труде, занятости и образовании в части норм рабочего времени, предусмотренных для лиц этой возрастной категории.
2. Цели и задачи организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан
2.1. Главной целью организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет является предоставление временной работы в свободное от учебы время с целью приобщения их к труду, получению профессиональных навыков, адаптации к трудовой деятельности.
2.2. Основными задачами организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет являются:
- профилактика правонарушений и преступности среди несовершеннолетних граждан;
- материальная поддержка несовершеннолетних граждан;
- предотвращение формирования у несовершеннолетних граждан модели социально опасного поведения.
3. Порядок организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан
3.1. Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет организуется муниципальным автономным учреждением городского округа Кинешма Центр молодежного развития и досуга "Продвижение" при участии органов службы занятости населения.
3.2. Приоритетным правом при трудоустройстве пользуются дети из числа: детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, детей, состоящих на учете в органах внутренних дел, детей-чернобыльцев, безнадзорных и беспризорных детей, детей из многодетных и неполных семей, детей-инвалидов (при наличии подтверждающих документов).
3.3. Временное трудоустройство подростков в возрасте 14 лет допускается только при наличии письменного согласия одного из родителей или лица, его заменяющего.
3.4. Продолжительность рабочего времени в каникулярное время не может превышать:
- для несовершеннолетних граждан в возрасте от 16 до 18 лет - 36 часов в неделю и 6 часов в день;
- для несовершеннолетних граждан от 14 до 16 лет - 24 часов в неделю и 4 часов в день.
3.5. При временном трудоустройстве несовершеннолетний гражданин обязан предоставить следующий пакет документов:
- заявление о приеме на работу (Приложение 1 к Порядку);
- документ, подтверждающий личность поступающего в организацию (общегражданский паспорт);
- книжка трудовая (при наличии);
- документ участника пенсионной системы (СНИЛС);
- ИНН;
- справка с места учебы;
- медицинская справка по форме N 086/у;
- согласие на обработку персональных данных (Приложение 2 к Порядку);
- согласие одного из родителей (или лица, его заменяющего) (Приложение 3 к Порядку);
- разрешение органов опеки на трудоустройство ребенка младше 16 лет;
- реквизиты банковского счета для перечисления заработной платы.
3.6. После предоставления необходимого пакета документов работодатель заключает с несовершеннолетним гражданином Трудовой договор (Приложение 4 к Порядку).
3.7. Основанием для деятельности по временному трудоустройству несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет является:
- договор о совместной деятельности по организации и финансированию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан, заключенный между областным государственным казенным учреждением "Кинешемский межрайонный центр занятости населения" и муниципальным учреждением городского округа Кинешма Центр молодежного развития и досуга "Продвижение";
- в случае отсутствия у областного государственного казенного учреждения "Кинешемский межрайонный центр занятости населения" средств, предусмотренных для материальной поддержки несовершеннолетних граждан, нуждающихся в трудоустройстве, основанием может являться трудовой договор, заключенный между муниципальным учреждением городского округа Кинешма Центр молодежного развития и досуга "Продвижение" и несовершеннолетним гражданином в возрасте от 14 до 18 лет, при наличии у муниципального учреждения бюджетных ассигнований, выделенных на эти цели.
3.8. Видами работ для временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, изъявивших желание временно трудоустроиться в летнее каникулярное время являются следующие: уборка, благоустройство и озеленение пришкольных территорий, подсобные ремонтные работы в муниципальных учреждениях и другие виды работ, не запрещенные для несовершеннолетних граждан трудовым законодательством РФ.
3.9. Временное трудоустройство несовершеннолетних граждан допускается на работу, не наносящую ущерба их здоровью, нормальному развитию и нравственности.
3.10. Запрещается направление несовершеннолетних граждан на тяжелые работы, работы с вредными или опасными условиями труда и в ночное время, на работы по переноске и передвижению тяжестей, превышающих установленные для них предельные нормы, а также связанные с производством, хранением и торговлей спиртными напитками.
3.11. К организации временного трудоустройства не относится деятельность, связанная с необходимостью срочной ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий, катастроф и других чрезвычайных ситуаций и требующая специальной подготовки работников, а также их квалифицированных и ответственных действий в кратчайшие сроки.
3.12. Ответственность за соблюдение требований по охране труда и технике безопасности несут муниципальные учреждения, на базе которых временно трудоустроены несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет.
4. Порядок расчета заработной платы временно трудоустроенным несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет и финансирования расходов за счет средств бюджета городского округа Кинешма
4.1. Оплата труда несовершеннолетних граждан, занятых на временном трудоустройстве, осуществляется работодателем муниципальным автономным учреждением городского округа Кинешма Центр молодежного развития и досуга "Продвижение" в соответствии с действующими в учреждении условиями оплаты труда за фактически отработанное время из расчета минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом.
4.2. Работодатель в порядке, предусмотренным законодательством Российской Федерации о труде, производит выплату заработной платы несовершеннолетним, принятым на временные рабочие места, выплату компенсации за неиспользованный отпуск, производит отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральных фонд обязательного медицинского страхования.
4.3. Методика расчета заработной платы несовершеннолетним:
,
,
где
- начисленная зарплата несовершеннолетнему работнику, руб.;
- выданная на руки несовершеннолетнему работнику заработная плата, руб;
- размер заработной платы, рассчитанный по формуле:
- продолжительность работы в день несовершеннолетнего, часов
- компенсация отпуска, рассчитанная по формуле:
- материальная помощь, выплачиваемая за счет средств ЦЗН (при наличии средств в ЦЗН), рассчитанная по формуле:
- налог на доходы физических лиц, основной вид прямых налогов, который исчисляется в процентах (13%) от совокупного дохода физических лиц за вычетом документально подтвержденных расходов, в соответствии с действующим законодательством РФ.
4.4. Выплата материальной помощи несовершеннолетним гражданам производится за счет средств областного бюджета в соответствии с условиями, определенными договором между областным государственным казенным учреждением "Кинешемский межрайонный центр занятости населения" и муниципальным учреждением городского округа Кинешма Центр молодежного развития и досуга "Продвижение".
4.5. Периоды работ, количество работников, объем работ определяется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных на эти цели в бюджете городского округа Кинешма на соответствующий финансовый год.
4.6. Финансирование расходов на организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте 14 - 18 лет за счет средств бюджета городского округа Кинешма осуществляется путем предоставления субсидии на иные цели в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса РФ.
4.7. Предоставление субсидии из бюджета городского округа Кинешма на организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте 14 - 18 лет осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в Решении "О бюджете городского округа Кинешма на очередной финансовый год и плановый период" и лимитов бюджетных обязательств, доведенных главному распорядителю средств бюджета городского Кинешма на эти цели.
4.8. Для перечисления субсидии на организацию временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте 14 - 18 лет главный распределить бюджетных средств городского округа Кинешма предоставляет в финансовое управление администрации заявку на финансирование по утвержденной форме с приложением договора о совместной деятельности, заключенного с органами службы занятости.
4.9. Финансирование осуществляется в пределах утвержденного кассового плана исполнения бюджета на текущий финансовый год.
4.10. Главный распорядитель средств бюджета городского округа Кинешма перечисляет средства субсидии на лицевой счет Учреждения, открытый в соответствии с соглашением о порядке и условиях предоставления субсидии на иные цели, заключенные между главным распорядителем бюджетных средств и Учреждением.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.