Статья 9. Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы

Информация об изменениях:

Законом г. Севастополя от 5 декабря 2016 г. N 298-ЗС статья 9 изложена в новой редакции

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 9. Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы

1. Для замещения должности гражданской службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки.

2. Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы, областью и видом профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.

3. Для замещения должностей гражданской службы категорий "руководители", "помощники (советники)", "специалисты" высшей и главной групп должностей гражданской службы обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры.

4. Для замещения должностей гражданской службы категорий "руководители", "помощники (советники)" ведущей группы должностей гражданской службы, категории "специалисты" ведущей и старшей групп должностей гражданской службы, а также категории "обеспечивающие специалисты" главной и ведущей групп должностей гражданской службы обязательно наличие высшего образования.

5. Для замещения должностей гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты" старшей и младшей групп должностей гражданской службы обязательно наличие профессионального образования.

6. Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей гражданской службы, устанавливаются дифференцированно по группам должностей гражданской службы и с учетом их категории:

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен с 15 декабря 2017 г. - Закон г. Севастополя от 4 декабря 2017 г. N 383-ЗС

См. предыдущую редакцию

1) высшие должности гражданской службы - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет;

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 15 декабря 2017 г. - Закон г. Севастополя от 4 декабря 2017 г. N 383-ЗС

См. предыдущую редакцию

2) главные должности гражданской службы - стаж гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет;

3) Утратил силу с 15 декабря 2017 г. - Закон г. Севастополя от 4 декабря 2017 г. N 383-ЗС

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

4) Утратил силу с 15 декабря 2017 г. - Закон г. Севастополя от 4 декабря 2017 г. N 383-ЗС

Информация об изменениях:

См. предыдущую редакцию

Информация об изменениях:

Пункт 5 изменен с 15 декабря 2017 г. - Закон г. Севастополя от 4 декабря 2017 г. N 383-ЗС

См. предыдущую редакцию

5) ведущие, старшие и младшие должности гражданской службы -требования к стажу не предъявляются.

7. Квалификационные требования к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего его должностным регламентом. Должностным регламентом гражданского служащего (далее - должностной регламент) могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности гражданской службы.