Приложение N 2. Форма N 1-КВ. Информация (сведения) о наличии вакантных (зарезервированных) рабочих мест (должностей), созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов и граждан, особо нуждающихся в социальной защите в соответствии с установленной квотой, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах

Приложение N 2
Утверждено
постановлением
Правительства Севастополя
от 16.06.2015 г. N 507-ПП

Форма N 1-КВ

Представляется работодателем в Государственное казенное учреждение "Центр занятости населения Севастополя" - ежемесячно до 10 числа месяца, следующего за отчетным месяцем - в течение 10 рабочих дней со дня увольнения работника с квотируемого рабочего места.

Информация (сведения)

(Полное наименование организации)

о наличии вакантных (зарезервированных) рабочих мест (должностей), созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов и граждан, особо нуждающихся в социальной защите в соответствии с установленной квотой, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах

за

20____ года

(месяц)

ОКВЭД_______________________ ИНН______________________ ОГРН________________________

Юридический адрес организации:

Фактический адрес организации:

N строки

Категории созданных или выделенных рабочих мест (должностей) для приема на работу инвалидов 1

Наименование зарезервированных рабочих мест (должностей) для приема на работу

Состояние рабочего места (должности): занято - 0; вакантно - 1

Реквизиты локального нормативного акта, содержащего сведения о созданных или выделенных рабочих местах (должностей) для приема на работу инвалидов: вид, наименование, дата, номер (* приложить надлежащим образом заверенную копию локального нормативного акта)

Характер работы

Заработная плата (доход)

Режим работы

Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы

Дополнительные пожелания к кандидатуре работника

Предоставление дополнительных социальных гарантий работнику

Постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная

Нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа вахтовым методом

Начало работы

Окончание работы

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

01

Вакантные рабочие места для инвалидов:

02

Вакантные специальные рабочие места для инвалидов

03

Вакантные рабочие места для граждан, особо нуждающихся в социальной защите

* Приложение: на _______ л. в _______ экз.

Настоящая информация (сведения) представлена

"____" ___________20___г.

(дата)

(Ф.И.О., должность и подпись руководителя организации работодателя)

МП

Контактное лицо организации работодателя

тел.

Настоящая информация (сведения) принята

"____" ___________20___г.

(Ф.И.О., должность и подпись работника центра занятости населения)