Статья 2

Статья 2

Установить, что до 1 января 2016 года:

1) при формировании фонда оплаты труда государственных гражданских служащих сверх суммы средств, направляемых для выплаты месячных должностных окладов государственных гражданских служащих, месячных должностных окладов и месячного денежного поощрения лиц, замещающих государственные должности, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):

а) оклада за классный чин - в размере двух должностных окладов;

б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе - в размере двух должностных окладов;

в) ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну (исходя из численности лиц, замещающих государственные должности и должности государственных гражданских служащих, допущенных к государственной тайне на постоянной основе);

г) ежемесячное денежное поощрение - в размере семи должностных окладов для государственных гражданских служащих;

2) экономия денежных средств по фонду оплаты труда государственных гражданских служащих по решению представителя нанимателя может быть направлена на выплату надбавок, премий, материальной помощи, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в объемах, не превышающих размеры, установленные в пунктах 3, 4 и 5 настоящей статьи;

3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы устанавливается государственным гражданским служащим в следующем размере:

а) по высшим должностям государственной гражданской службы - до 100 процентов должностного оклада;

б) по главным должностям государственной гражданской службы - до 90 процентов должностного оклада;

в) по ведущим должностям государственной гражданской службы - до 80 процентов должностного оклада;

г) по старшим должностям государственной гражданской службы - до 70 процентов должностного оклада;

д) по младшим должностям государственной гражданской службы - до 60 процентов должностного оклада;

4) единовременная выплата, один раз в календарном году при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, в том числе части ежегодного оплачиваемого отпуска, государственным гражданским служащим и лицам, замещающим государственные должности, производится на основании их письменного заявления в размере одного месячного должностного оклада по замещаемой ими должности.

5) материальная помощь государственным гражданским служащим может выплачиваться за счет средств фонда оплаты труда государственных гражданских служащих органа государственной власти в размере одного должностного оклада по замещаемой ими должности.