Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 30 декабря 2016 г. N 627 "Об утверждении Типового положения об оплате труда работников государственных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент труда и социальной защиты населения города Севастополя"

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.


Приказ Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 30 декабря 2016 г. N 627 "Об утверждении Типового положения об оплате труда работников государственных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Департамент труда и социальной защиты населения города Севастополя"


Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2017 г.


Текст приказа размещен на официальном сайте Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя (http://dszn.sev.gov.ru/)


Приказом Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 28 апреля 2017 г. N 196 настоящий приказ признан утратившим силу с 1 июля 2017 г.


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Приказ Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 25 января 2017 г. N 29

Изменения вступают в силу с момента подписания названного приказа и распространяют свое действие на правоотношения с 1 января 2017 г.


Приказ Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 17 января 2017 г. N 8

Изменения вступают в силу с момента подписания названного приказа и распространяют свое действие на правоотношения с 1 января 2017 г.


Приказ Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 13 января 2017 г. N 3

Изменения вступают в силу с момента подписания названного приказа и распространяют свое действие на правоотношения с 1 января 2017 г.