Приложение N 5. Показатели для оценки эффективности деятельности ГБУ "Севастопольский дом-интернат для престарелых и инвалидов"

Информация об изменениях:

Приложение 5 изменено с 22 апреля 2021 г. - Приказ Департамента труда и социальной защиты населения г. Севастополя от 22 апреля 2021 г. N 179

См. предыдущую редакцию

Приложение N 5
УТВЕРЖДЕН
приказом Департамента труда и
социальной защиты населения
города Севастополя
от 28.12.2020 N 454
(в редакции приказа Департамента труда
и социальной защиты населения
города Севастополя
от 22.04.2021 N 179)

Показатели для оценки эффективности деятельности ГБУ "Севастопольский дом-интернат для престарелых и инвалидов"

С изменениями и дополнениями от:

12 марта, 22 апреля 2021 г.

N п/п		Наименование показателя эффективности деятельности		Порядок определения значения показателя		Критерии оценки эффективности деятельности учреждения в баллах	Таблица выполнения показателей	Структурное подразделение Департамента, ответственное за проведение оценки
1. Основная деятельность учреждения
1.1.		Наличие в отчетном периоде замечаний по результатам проверок (в том числе пожарной безопасности, соблюдению требований Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", проверок ДТСЗН)		При наличии информации о проведении в учреждении в отчетный период проверок контролирующими органами. либо структурными подразделениями ДТСЗН, анализируется информация о выявленных нарушениях. Отсутствие информации о несвоевременном исполнении поручений ДТСЗН1		Максимальное значение показателя - 10 баллов: при наличии замечаний со стороны контролирующих и надзорных органов, выявленных в отчетном периоде, по итогам проверок, проведенных в отчетном периоде (- 3 балла); при наличии нарушений, установленных аудиторскими и финансовыми проверками, устанавливается (- 5 баллов) при наличии не исполненных в срок предписаний, представлений (- 10 баллов) при наличии информации о несвоевременном исполнении хотя бы 1 поручения ДТСЗН (- 3 балла).	Информация о проведенных в учреждении в отчетный период проверках контролирующими органами, либо структурными подразделениями ДТСЗН. Информация о замечаниях или выявленных нарушениях. Информация о несвоевременном исполнении поручений ДТСЗН	Отдел контрольно-ревизионной работы Управление финансов Отдел организации государственных закупок Управление занятости
1.2.		Информационная открытость учреждения		Информация в СМИ о деятельности учреждения. Участие в различных семинарах, мероприятиях за отчетный период. Проведение заседаний Попечительского совета		Максимальное значение показателя - 6 баллов: Значение показателя состоит из суммы пунктов: 1) наличие публикаций о деятельности учреждения в СМИ и на официальном сайте учреждения - 2 балла; 2) участие в семинарах, конференциях, "круглых столах" - 2 балла; 3) наличие информационных стендов, официального сайта в сети интернет - 1 балл; 4) проведение заседаний попечительского совета в течение последних 6 месяцев - 1 балл	Наличие опубликованной информации о деятельности учреждения в СМИ и на официальном сайте учреждения Участие в семинарах, мероприятиях (с указанием даты, по какому вопросу). Сведения об обновлении информации на медийных площадках учреждения (стендах, официальном сайте, в социальных сетях). Информация о заседаниях попечительского совета с указанием дат.	Управление занятости Управление социального обслуживании
1.3		Целевое и эффективное использование бюджетных средств		Отсутствие просроченной дебиторской и кредиторской задолженности, нарушений финансово-хозяйственной деятельности, ведения бухгалтерского учета в течение отчетного периода		Максимальное значение показателя - 8 баллов: - при отсутствии дебиторской и кредиторской задолженности, освоении утвержденных бюджетных ассигнований в отчетном периоде не менее 95% - устанавливается 8 баллов; - при отсутствии дебиторской и кредиторской задолженности, освоении утвержденных бюджетных ассигнований в отчетном периоде от 85% до 94% - устанавливается 6 баллов; - при наличии дебиторской и кредиторской задолженности, освоении утвержденных бюджетных ассигнований в отчетном периоде менее от 75% до 84% - устанавливается 4 балла; - при наличии дебиторской и кредиторской задолженности, освоении утвержденных бюджетных ассигнований в отчетном периоде менее до 75% - устанавливается 0 баллов.	Указывается процент освоения бюджетной сметы, информация о наличии либо отсутствии дебиторской и кредиторской задолженности	Управление финансов
1.4		Своевременность и качество предоставления бухгалтерской отчетности по установленным формам		Своевременность предоставления бюджетной отчетности и достоверность показателей отчетов. Указывается дата фактического предоставления каждого отчета		Максимальное значение показателя - 7 баллов: - при предоставлении всех форм отчетов в установленный срок и без ошибок - устанавливается 7 баллов; - при предоставлении хотя бы одного отчета с нарушением срока до 2 дней - устанавливается 4 балла; - при предоставлении хотя бы одного отчета позже срока более чем на 2 дня либо при выявлении ошибок - устанавливается 0 баллов	Формы бюджетной отчетности, регламентированные приказом Минфина России от 28.12.2010 N 191н	Управление финансов
1.5		Укомплектованность учреждения работниками, непосредственно оказывающими социальные услуги		Определяется как соотношение фактического количества работников, непосредственно оказывающих социальные услуги, к плановому количеству работников, непосредственно оказывающих социальные услуги		Максимальное значение показателя - 7 баллов: - при укомплектованности от 95% до 100% - устанавливается 7 баллов; - при укомплектованности от 85% до 94% - устанавливается 5 баллов; - при укомплектованности от 75% до 84% - устанавливается 3 балла; - при укомплектованности до 74% - устанавливается 2 балла	Информация о количестве работников, непосредственно оказывающих социальные услуги, в процентном соотношении к утвержденному штатному расписанию	Управление социального обслуживания
1.6		Соблюдение предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера и средней заработной платы работников на отчетный период (с накопительным итогом)		Показатель должен содержать данные о среднемесячной заработной плате работников учреждения и отдельно руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера. Размер средней заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера не должен превышать 4-кратный размер средней заработной платы работников учреждения		При соблюдении необходимого соотношения (не более 4-кратного размера) - устанавливается 8 баллов; при соотношении средней заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера более 4-кратного размера к средней заработной плате работников устанавливается 0 баллов	Указывается размер среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера и работников	Управление финансов
1.7		Внесение данных о получателях социальных услуг в базу АИС "Социальная поддержка населения"		Информация о получателях социальных услуг, признанных нуждающимися в социальном обслуживании в отчетный период, должна быть внесена в АИС "Социальная поддержка населения"		При внесении в АИС СПН данных о 100% получателей социальных услуг в отчетном периоде - устанавливается 8 баллов; при внесении в АИС СПН данных менее, чем о 100% получателей социальных услуг, которым назначено социальное обслуживание, в отчетном периоде - устанавливается 0 баллов	Указывается количество получателей социальных услуг, признанных нуждающимися в социальном обслуживании в отчетный период, и из них количество получателей социальных услуг, информация о которых была внесена в АИС "Социальная поддержка населения"	Управление социального обслуживания
1.8		Отсутствие массовой заболеваемости среди получателей социальных услуг		Отсутствие случаев массовой заболеваемости вследствие надлежащей организации профилактической работы.		При отсутствии случаев массовой заболеваемости в отчетном периоде вследствие надлежащей организации профилактической работы - устанавливается 6 баллов; при наличии случаев массовой заболеваемости в отчетном периоде (свыше 30% от общего числа получателей социальных услуг) - устанавливается 0 баллов	Информация об организации профилактической работы	Управление социального обслуживания
1.9		Проведение мероприятий с привлечением волонтерских и добровольческих организаций, а также социально ориентированных некоммерческих организаций		Информация о проведении в отчетном периоде мероприятий с участием волонтерских и добровольческих организаций, а также социально ориентированных некоммерческих организаций		Максимальное значение показателя - 8 баллов: Значение показателя складывается из суммы пунктов: 1. при наличии действующих соглашений с волонтерскими, добровольческими, социально ориентированными некоммерческими организациями - 2 балла; 2. при проведении в отчетном периоде мероприятий с участием волонтерских, добровольческих, социально ориентированных некоммерческих организаций - 2 баллов. 3. при проведении в отчетном периоде мероприятий с участием представителей "серебряного волонтерства" (не менее 3 волонтеров за отчетный период) - 4 балла.	Информация о действующих в отчетном периоде соглашениях с волонтерскими и добровольческими организациями, а также социально ориентированными некоммерческими организациями Информация о проведении в отчетном периоде мероприятий с участием волонтерских и добровольческих организаций, а также социально ориентированных некоммерческих организаций Информация о проведении в отчетном периоде мероприятий с участием представителей "серебряного волонтерства" с указанием количества привлеченных волонтеров.	Управление социального обслуживания
2.0*		Проведение мероприятий по привлечению получателей социальных услуг к активным формам досуга.		Информация о получателях социальных услуг, привлеченных к активным формам досуга.		Максимальное значение показателя - 10 баллов: при доле получателей социальных услуг отделения "Активное долголетие", привлеченных к активным формам досуга - 70% и более устанавливается 10 баллов; при доле получателей социальных услуг отделения "Активное долголетие", привлеченных к активным формам досуга - от 60% до 69% устанавливается 8 баллов; при доле получателей социальных услуг отделения "Активное долголетие", привлеченных к активным формам досуга - от 50% до 59% устанавливается 4 балла; при доле получателей социальных услуг отделения "Активное долголетие", привлеченных к активным формам досуга - менее 50% устанавливается 0 баллов.	Доля получателей социальных услуг отделения "Активное долголетие", привлеченных к активным формам досуга (с указанием направления деятельности - кружков мероприятий) от общего количества получателей социальных услуг отделения "Активное долголетие".	Управление социального обслуживания
2.1		Использование новых эффективных технологий в процессе предоставления социальных услуг		Внедрение и применение новых эффективных технологий в процессе предоставления социальных услуг, мероприятия по внедрению и использованию инновационной деятельности		Максимальное значение показателя - 6 баллов: - при внедрении и использовании новой эффективной технологии в течение последних 6 месяцев - устанавливается 6 баллов; - при отсутствии новых технологий в работе - устанавливается 0 баллов	Наименование инновационной деятельности (технологии), с какого времени используется	Управление социального обслуживания
2.2.		Реализация индивидуальных программ реабилитации и (или) адаптации инвалидов (далее - ИПРА)		Доля инвалидов, в отношении которых осуществлялись мероприятия по социальной реабилитации и в общей численности инвалидов, находящихся в учреждении, имеющих такие рекомендации в ИПРА Обеспечение выполнение ИПРА инвалидов, находящихся в учреждении, по другим направлениям реабилитации (при наличии таких рекомендаций)		Максимальное значение показателя - 8 баллов. Значение показателя складывается из суммы двух пунктов: 1) При доле инвалидов, в отношении которых осуществлялись мероприятия по социальной реабилитации, в общей численности инвалидов, находящихся в учреждении, имеющих такие рекомендации 100% - 6 баллов При доле инвалидов, в отношении которых осуществлялись мероприятия по социальной реабилитации, в общей численности инвалидов, находящихся в учреждении, имеющих такие рекомендации, менее 100% - 0 баллов 2) Доля инвалидов, в отношении которых была обеспечена реализация ИПРА с рекомендациями по другим направлениям реабилитации, 100% - 2 балла Доля инвалидов, в отношении которых была обеспечена реализация ИПРА с рекомендациями по другим направлениям реабилитации, менее 100% - 0 баллов	Информация: - о количестве инвалидов, находящихся в учреждении; - о количестве инвалидов, которые находятся в учреждении и имеют в ИПРА мероприятия по социальной реабилитации или абилитации; - о количестве инвалидов, которые получили услуги по социальной реабилитации или абилитации в соответствии с ИПРА; - о количестве инвалидов, имеющих ИПРА с рекомендациями по другим направлениям реабилитации; - о количестве инвалидов, которым предоставлены услуги по реабилитации или абилитации (кроме социальной) в соответствии с ИПРА	Управление социального обслуживания
2.3.	Наличие задолженности по обязательным платежам в бюджет Российской Федерации и платежам за коммунальные услуги (далее - задолженность)		Анализ информации о наличии задолженности		Максимальное значение показателя - 8 баллов: 1) при отсутствии в отчетном периоде задолженности - 8 баллов; 2) при наличии отчетном периоде задолженности до 1000 рублей - 5 баллов; 3) при наличии отчетном периоде задолженности свыше 1000 рублей - 0 баллов;		Информация о наличии задолженности. Пояснение о причинах возникновения задолженности.		Управление финансов

*- при подготовки отчета за декабрь информация по пункту 2.0 предоставляется в соответствии со следующей формой:

2.0*

Продолжительность жизни получателей социальных услуг в учреждении

Информация о динамике роста продолжительности жизни получателей социальных услуг за время пребывания в учреждении, (получатели социальных услуг, находящиеся в учреждении временно не учитываются) Анализируется продолжительность жизни за отчетный период (год) (П2) в сравнении с предшествующим (П1) П1=Вл1-Вп1; П2=Вл2-Вп2.

Максимальное значение показателя - 10 баллов: - при условии если П2 больше П1 устанавливается 10 баллов; - при условии если П2 равно П1 или меньше чем на 0,5 устанавливается 5 баллов; - при условии если П2 меньше П1 на 1 и более устанавливается 0 баллов.

Средний возраст получателей социальных услуг на момент поступления в учреждение за период (год) предшествующий отчетному (Вп1) Средний возраст получателей социальных услуг на момент поступления в учреждение за отчетный период (год) (Вп2) Средний возраст получателей социальных услуг на момент летального исхода за период (год) предшествующий отчетному (Вл1) Средний возраст получателей социальных услуг на момент летального исхода за отчетный период (год) (Вл2)

Управление социального обслуживания